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1、安全生产文明施工计划及措施(共三篇)第一篇为认真贯彻落实省水利厅关于要求对全省水利施工企业一线生产实际操作人员开展全员安全教育培训和组建民工学校的通知精神和市水务局安全生产全员培训工作实施方案,提高市水利施工企业一线生产实际操作人员(简称“民工”)的安全意识和安全技术素质,确保水利建设工程施工安全,制定市水利施工企业民工安全教育实施计划。具体内容如下:一、安全教育培训对象及目标凡在我市水利建设工程从事施工现场作业的各类民工。从今年起,至底,在我市各水利建设工程工地施工的民工安全教育培训考核合格率达100%。二、培训内容1、民工安全生产的权利和义务。2、建设工程安全生产法律和法规知识、水利建设安
2、全生产知识和技能等基本知识。三、培训形式(一)教育骨干培训班。全市持有二级承包以上水利资质的施工企业各指派3名技术人员,其余水利施工企业各指派2名技术人员,参加省水利厅在举办的民工安全教育骨干培训班。(二)企业民工学校学习班。全市持有三级总承包以上水利资质的施工企业,必须组建企业民工学校,施工工地较多的施工企业还应组建项目部民工学校,对民工进行安全生产知识教育和文化知识培训,由企业负责组织考试,并将考试合格人员名单和民工安全教育总结报省水利厅建设处。三级专业承包资质的水利施工企业可利用其他企业的民工学校,对民工进行安全生产知识教育。民工学校实行”主要领导负总责,职能部门具体负责,项目经理组织实
3、施,专职管理人员负责监督”的机制,实行民工学校总校和项目部分校制。具体操作中,要按以下要求运作:在审批项目部时,同时审批民工学校;在制订生产计划时,同时制定民工学校教学计划;在组织项目班子时,同时考虑民工学校班子;在调配民工时,同时配置民工学校优秀学员。做到人员到位,职责到位,工作到位,以确保民工学校的正常运转。四、培训时间安排9月1日9月15日,各水利施工企业教育骨干参加省水利厅举办的培训班;9月16日10月15日,各施工企业组建民工学校并开展民工安全生产教育培训工作;10月16日10月25日,各施工企业将考试合格者名单和民工安全教育工作总结报省水利厅建设处;10月26日11月15日,由省水
4、利厅发放浙江省水利建设工地劳务工人安全知识考核合格证。11月16日开始,各施工企业制订培训计划,并按照工作计划继续组织民工参加安全生产教育培训。五、工作职责1、水务局办公室负责全市水利施工企业民工安全教育的总体部署和协调工作。负责制订全市水利施工企业民工安全教育的工作计划和管理规定;推进全市范围内的民工安全教育的组织督促。2、市水利建设管理站负责市行政区域内水利施工企业民工安全教育工作,加强工地跟踪巡查,加大对民工持有省水利建设工地劳务工人安全知识考核合格证的检查力度,对达不到规定持证率的企业,要限期整改。3、各水利施工企业负责制订本企业民工安全安全教育的计划、步骤和措施;负责组建民工学校,并
5、根据本企业实际情况安排民工参加安全生产教育培训,在学习时间等方面为民工提供优惠和便利措施;要在用工制度上严把民工持证关,坚持优先录用持有省水利建设工地劳务工人安全知识考核合格证的民工,并在工酬、晋升等待遇上提供相应的优惠措施,对未取得省水利建设工地劳务工人安全知识考核合格证的民工,必须经民工学校教育培训并考试合格,方可上岗。第二篇一、安全方针及目标1、全体施工人员树立“安全第一,预防为主”的方针,组织全体员工学习各工种安全生产的规章制度,提高全员”安全施工”的质量意识。做好施工项目的安全建设工作,完善施工现场的安全设施,搞好现场安全管理工作,努力实现本工程安全生产无死亡的目标。2、安全目标:(
6、1)杜绝工伤死亡事故发生。(2)降低轻重伤事故频率,年度负伤频率小于1;,重伤率为零。(3)杜绝重大火灾、交通、机械事故;二、安全管理体系及安全目标:1 施工安全保证体系:分公司建立“以经理为首的安全保证体系”,实行安全生产职责制并确定安全生产目标,施工项目建立“安全职责制”,项目经理为本项目安全生产第一职责人。在施工生产中要全面贯彻落实有关法规、标准及公司安全监督检查、安全检查和安全资料的整理。成立安全管理小组,将安全目标进行分解,并制定“职责目标考核规定”,由项目经理主持安全活动,定期检查。由安全检查员具体负责安全检查并做好记录,发现隐患及时处理,确保整个施工过程中安全无重大事故,杜绝一般
7、事故。各专业班组要制定和严格执行各工种安全技术操作规程,必须满足建筑施工安全检查标准(JGJ59-99)中的有关规定,否则,坚决不得施工。三、安全生产管理制度1、安全生产职责制1.1、 项目管理人员均应负必须的安全职责,本着”谁施工,谁负责“,安全生产同步的原则,由公司安技部门指定统一的(1)各级管理人员安全生产职责制;(2)各部门安全生产职责制;(3)各工种安全生产职责制;(4)各公众安全技术操作规程;(5)各级各部门及管理人员安全生产职责制;(6)安全职责目标考核规定;(7)安全检查制度;(8)安全教育与培训制度(9)班前安全活动制度;(10)特种作业人员管理制度;(11)工伤事故报告、调
8、查处理和统计制度;以上制度须经总工程师批准,以企业文件形式颁布执行。1.2、 项目部按照以上制度和安全职责目标进行分解,将职责落实到人,细找到班组。四、安全教育制度:建立“安全教育制度”做好现场施工人员进场安全教育工作,建立现场”安全交底制度”,进场人员必须理解安全教育及培训。新入场人员要进行三级安全教育:1、临时工、新工人入厂要进行全面的三级安全教育(三级教育为:公司安全教育;分公司安全教育;项目部安全教育)。1. 1公司教育1.2、 项目部教育1.3、 班组级教育2、施工现场进行安全教育3、各操作岗位安全教育岗位教育包括经理(项目经理)教育、施工技术管理负责人员教育、安全管理负责人教育、安
9、全员教育、劳务队管理人员教育、其他人员的教育。4、安全检查制度4.1、 安全检查分主管部门检查,公司级检查,工地自检等多种形式,每种检查均应有检查记录。检查单位下发隐患整改通知书,项目部在规定期限内整改,然后填写隐患整改报告单,并请有关单位复查验收。4.2、 公司级检查有巡、季检、专项检、季节性检查。项目部有自检、周检、半月检,检查记录需要统一的记录表。4.3、 日常检查范围:安全标志及安全标志布置总平面图:红色标志禁止标志;黄色标志警告标志;兰色指令标志;黑色电力标志;绿色提示标志;检查记录:检查安全健康计划;检查医疗设备及急救箱;检查现场用电;检查现场工作环境;脚手架检查;气焊、电焊施工检
10、查;梯道、“四口”防护及跑道检查;机械防护罩检查;可燃易燃物存放检查;危险材料使用;吊车及垂直运输设备。4.4、 检查后的行动:检查方:传讯通知;根据不一样违反情景罚款;制定违反罚款目录公示,共同监督实行;a、非严重违反;b、严重违反;c、故意违反;d、重复违反;e、忽略降低危险;f、其他处罚。4.5、 (分项)工程安全交底制度5.1、 根据安全施工组织设计,结合具体施工方法及施工现场作业环境,制定出全面有针对性的安全技术交底。5.2、 安全技术交底与施工技术交底同步,应根据施工进度、施工部位分阶段交底。安全技术交底应一式两份,交底人与被交底人各持一份,且双方签字后生效。5.3、 施工工艺复杂
11、,技术难度大,作业条件危险的应单独进行交底,以引起操作者高度重视。6、班前安全活动利用当班工作开工前,有班组长向班组成员进行班前安全交底,并检查个人防护用具,施工部位,作业环境,安全条件,机械设备的安全检查、防护装置是否齐全有效。并将安全活动由班组长(或委派本班组安全员)仔细填写记录本。7、特种作业人员持证上岗制度本项目下列特种作业人员必须持证上岗:电工、架子工、电(气)焊工、机械操作工、物料提升机。8、工伤事故处理制度依据国家和地区的相关法规和规定执行。五、安全生产保证措施1、现场设专职安全员。要结合现场实际情景,绘制本工地”现场安全标志布置总平面图”,现场按此图设置安全标志,不得遗漏。如:
12、在人行通道口、楼梯口、预留洞口、雨篷等危险处要有安全防护栏及明显的警示标志。防护栏杆采用48X3.5的钢管进行搭设,密目网围护,围护高度不小于1.2米,横杆间距WO.4米。2、脚手架搭设及安全网挂设严格按“脚手架搭设方案”和建筑施工安全技术操作规程执行。3、现场各种用电机械,电气线路要实行三级配电两级保护“,应严格执行”一机、一闸、一漏、一箱”的规定。漏电保护装置应贴合规定,配电箱应上锁,并有防雨措施及安全标识。专职安全员应组织电工、机械工经常定期检查其完好程度。4、现场应有消防、保卫安全标志,制定防火制度,设有消防栓或配备必须数量的消防器材,严格执行现场使用明火审批制度。5、现场临时用电严格
13、按本方案”现场临时用电设计和安全用电措施”执行。建筑施工现场临时用电干线应采用电缆埋地敷设,绝缘导线穿钢管或塑料管埋地敷设,并采用三相五线制。6、做好“四口”防护;即:通道口、电梯井口、楼梯口防护,预留洞口及坑井进行层层封盖、通道口应用钢管和竹架板搭设防护棚;阳台、楼板、屋面等临边要用钢管设防护栏杆,高度不小于1.2米,水平横杆间距30.6米,并挂安全密目网进行围护。7、各种机械要有专人管理与操作,定期检修,坚持完好,非机械工严禁开动机械。8、任何人不得在2米以上向下或向上乱扔器材、垃圾、工具等;砌体工不得向外砍砖。9、脚手架上严禁超载,如架板上摆砖只能侧码三层,材料不要集中堆放等,按安全技术
14、规范,施工允许荷载为:结构架3000Nm2,装修架2000Nm2,工具式脚手架IOOONm?。10、斜道的坡度应为1:3,每3040Cm设一防滑条,临边要设防护栏杆及挡脚板。11、所有进入现场人员必须遵守安全纪律,如“九不准”:不准在井架上行走,不准在井架下停留,不准吊栏久停空中等,安全宣传教育,做到人人皆知,人人遵守。12、冬期施工安全技术措施第三篇结合我项目部实际情况,为贯彻冀高工公路水运工程施工企业项目负责人施工现场带班生产制度(暂行)文件的要求,以安全第一、质量为本,认真开展各项工作,具体方案实施如下:一、带班安全生产目标:1、重伤、重大及特大安全事故为零;2、机械设备重大事故为零;3
15、、人员轻伤和其它一般安全事故率不超过2;4、坚持召开安全生产会议,分析安全生产情况,及时通报安全生产中出现的问题隐患;5、按招文件的要求及规定确保安全资金投入100%及时落实到位;6、提高隐患整改率,确保安全隐患100%整改,及时整改率达到95%以上;二、全面落实安全生产责任制安全生产责任制的完善和实施是安全生产工作的一个重点。我项目建立健全严格的安全生产责任制,在建立安全生产责任制的基础上,进一步在工作中切实落实执行,明确岗位职责,形成一级抓一级,逐级抓落实。通过完善安全生产责任制,首先解决领导意识问题,真正把安全生产工作列入重要议事日程,摆到“第一”的位置上,只有从思想上重视安全,责任意识才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落实安全责任,整改事故隐患,严格执行谁主管,谁负责”和“管生产必须管安全”的原则,确保安全生产。三、开展安全生产专项整治,有效遏制重特大事故的发生专项整治的重点在制度建设、严格执行标准、技术方案和重点环节的有效控制等方面做文章,达到标本兼治的目的。一是强调我项目责任的落实,重点落实审批、验收、检查等责任制度。二是经监理单位严格验收检查,特别是对临时用电、大型机械设备、脚手架、起重吊装工程、深基坑支撑、高空作业及危险性较大的工程,要编制有针对性的专项安全施工方案,经施工单位技术负责人批准