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1、专题学习“四下基层”讲话及研讨发言材料(共8篇)目录篇一、专题学习“四下基层”讲话及研讨发言材料2篇二、“四下基层”专题研讨发言材料3篇三、“四下基层”专题学习研讨发言交流材料5篇四、2023年四下基层研讨材料11篇五、“四下基层”专题研讨交流发言材料13篇六、“四下基层”心得体会发言材料15篇七、单位中心学习组2023年关于学习践行四下基层研讨交流材料19篇八、弘扬“四下基层”优良作风专题研讨发言材料21篇一、专题学习“四下基层”讲话及研讨发言材料“四下基层”是习近平总书记在福建宁德工作期间亲自倡导践行的重要工作制度,实现了对坚持党的群众路线的理论传承和实践创新。新征程上,要把学习践行“四下
2、基层”优良传统作为主题教育的重要抓手,走好新时代党的群众路线,奋力建设创新、繁荣、生态、活力、幸福“五个翔安”,努力为全市发展大局多做贡献。带着初心“学”,练就“基本功”。习近平总书记在福建、厦门工作期间,曾经“四进马塘”,在角屿岛实施扶持基层连队“三个一好”工程。要更加深刻领悟人民领袖一以贯之的深厚为民情怀、实干担当精神和务实工作作风,秉持为民服务初心,持续践行“四下基层练就群众工作“基本功”,推动习近平总书记对福建、厦门工作的重要讲话重要指示批示精神在翔安落地生根。带着感情“下”,用好“传家宝“四下基层”是贴近群众、破解难题、推动发展的重要法宝。要坚持眼睛向下看、脚步往下走,到基层宣传党的
3、路线方针政策,到一线了解群众所思所想所盼,解民忧、惠民生、聚民力。着力引导群众共建共治共享,从环境、安全、文明、治理等方面破解城中村治理难题,让城中村更加宜居宜业。深入学习“千万工程”经验,推广黄厝、大宅等典型做法,全面推进乡村振兴。坚持以高于岛内的标准建设公共配套设施,推进教育、卫生等民生事业补短板,注重做好信访这一“送上门来的群众工作”,努力解决群众急难愁盼问题,持续提升群众获得感幸福感。带着责任“拼”,打造“增长极今年是翔安建区20周年,当前正处于工业化提升期、城镇化转型期、基本公共服务提质期。市委对翔安寄予厚望,这是机遇、更是责任。要持续提振干事创业的精气神和敢闯敢试的强劲头,把“四下
4、基层”作为重要工作方法,不断在发现问题、解决问题中推动高质量发展。坚持工业立区、产业强区,深化招商引资,打造现代化产业高地。加强与各市级指挥部联动,全力推动新机场、同翔高新城等重大片区建设,加速产城人融合发展。主动对接融入全市改革大局,积极探索两岸融合发展新路,最大程度释放改革创新活力。篇二、“四下基层”专题研讨发言材料1988年底,习近平总书记任宁德地委书记期间,首创“四下基层”制度,即信访接待下基层、现场办公下基层、调查研究下基层、宣传党的方针政策下基层。三十多年来,“四下基层”制度的内涵不断丰富提升,焕发着时代气息和巨大生命力。“四下基层”既是工作制度,也是工作方法,更是密切联系群众的“
5、连心桥广大党员干部要深刻领会“四下基层”的精神要义,解锁基层工作“密码”,以实际行动谱写不负使命、不负人民的时代华章。“党的路线方针政策下基层”,变“政策方针”为“家喻户晓”,让“民心”在基层凝聚。“宣传党的路线方针政策下基层”是“四下基层”的主要内容,让党的方针政策为群众所掌握、化为群众的自觉行动,是每个党员干部应尽的义务。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央以人民为中心,把人民对美好生活的向往作为奋斗目标,出台了一系列惠民利民政策。广大党员干部要把党的各项惠民利民政策宣传到群众心坎上,把党的声音传递到群众耳中,做到家喻户晓、人人皆知。要创新宣传形式、丰富宣传内容、拓宽宣传渠道,把党的
6、方针政策讲清楚、讲明白,让人民群众听得懂、能领会、可落实。“调查研究下基层”,变“闭门造车”为“基层问策”,让“民意”在基层收集。调查研究是获得真知灼见的源头活水,是做好工作的基本功。习近平同志十分重视调查研究,刚到宁德任职,就沉下身子到用一个月的时间走遍闽东9县,深入农村、走进田间地头、走进群众家中,开展了大量的调研工作,取得了一系列丰硕成果。广大党员干部要坚持把解决人民群众关心的突出问题作为出发点和落脚点,始终把人民群众安危冷暖放在心上。要坚持求真务实、真抓实干,发扬“钉钉子”精神,以狠抓落实的务实作风和实际行动,认真开展调查研究、深入了解民情、广泛集中民智,切实把情况摸清楚,把症结分析透
7、,把对策研究透。“信访接待下基层”,变“群众上访”为“干部下访”,让“民忧”在基层化解。“信访接待下基层”是党员干部联系群众的“连心桥习近平在宁德工作期间,亲自带头开展信访接待下基层活动,带着感情去接待来访群众,变“上访”为“问访”,现场解答群众咨询、受理群众举报、督查相关单位落实情况。广大党员干部要大力弘扬“马上就办”精神,变“被动接访”为“主动下访”,面对面地倾听群众的诉求,耐心细致地为群众解释有关政策和法规,切实为人民群众排忧解难。要始终坚持以人民为中心的发展思想,带着感情去抓信访工作,用心用情用力解决好人民群众的操心事、烦心事、揪心事,把群众工作送到“家门口”。“现场办公下基层”,变“
8、遥控指挥”为“现场解题”,让“民愿”在基层实现。现场办公抓落实,是打通服务群众“最后一公里”的有效举措。习近平在宁德工作期间,带头深入基层一线现场办公,在解决人民群众关心的热点难点问题上取得了一系列丰硕成果。广大党员干部要主动到基层一线去解决问题、到基层一线去推动工作,不讲条件、不找借口,做到“民有所呼、我有所应;民有所求、我有所为”,切实为人民群众解难题、办实事。要始终坚持人民至上理念,用好“一线工作法”,在一线找问题、在一线破难题、在一线抓落实,积极回应人民群众所想所盼,持续增强群众的获得感、幸福感、安全感。篇三、“四下基层”专题学习研讨发言交流材料领导干部“信访接待下基层、现场办公下基层
9、、调查研究下基层、宣传党的方针政策下基层”,是习近平同志在福建宁德工作时大力倡导的工作方法、工作制度,是党的群众观点与群众工作的有机统一,是党密切联系群众的实践创造。20多年来,“四下基层”得到长期坚持并不断发扬光大,成为福建党员干部践行群众路线的重要载体。在深入开展第一批、第二批党的群众路线教育实践活动中,“四下基层”所蕴含的精神内涵、所体现的价值追求不断转化为福建党员干部的自觉实践,越来越显示出强大生命力。一、“四下基层”彰显群众路线鲜明特征“四下基层”源于实践又指导实践,是对我们党坚持群众路线这一优良传统的继承和创新,科学回答了新的历史条件下如何增进与人民群众感情、做好联系服务群众工作、
10、解决好执政党与人民群众关系等问题。“信访接待下基层”,变群众上访为领导下访,着力把矛盾化解在源头。坚持群众路线,就要保持党同人民群众的血肉联系,下大力气解决人民群众不满意的问题。信访工作是党和政府联系群众的桥梁,是直接了解民情、体察民意、化解矛盾的窗口。新形势下,信访工作应把工作做到基层,第一时间解决问题,主动把矛盾问题化解在萌芽状态。习近平同志在宁德工作时,非常重视密切联系人民群众,并把信访工作作为切入点,强调信访工作的首义在于时刻把自己看成人民中的一员,把心贴近人民;倡导建立领导下访、约访群众制度,并在霞浦县亲自主持第一个下访接待日活动,以此为开端,逐步形成“四下基层”的工作制度。“信访接
11、待下基层”畅通了群众利益诉求表达渠道,实现了信访工作的根本性转变,推动了领导干部改进工作作风、时刻保持同人民群众的血肉联系。“现场办公下基层,化被动服务为主动服务,着力解决群众反映的突出问题。为群众办实事办好事,切实保障和改善民生,是密切党群关系的治本之策,也是最根本的群众工作。在福建工作期间,习近平同志既倡导“现场办公下基层”,又力推“马上就办”,首创机关效能建设,要求把工作着力点主动放在基层一线,对于关系群众切身利益又久拖未决的问题,现场集中“会诊”,特事特办,急事急办。他曾说,当县委书记一定要跑遍所有的村,当地(市)委书记一定要跑遍所有的乡镇,当省委书记一定要跑遍所有的县市区。“现场办公
12、下基层”不仅拉近了机关与基层、领导与群众的距离,更是解民忧、惠民生的重要体现。“调查研究下基层,从机关大院到基层一线,着力从人民群众中汲取智慧和力量。党的正确主张和科学决策只能“从群众中来“,只能来自群众的伟大实践。”调查研究下基层“,尊重群众首创精神,推动领导干部走出机关大院,深入基层一线和群众之中,努力获取那些在办公室难以听到、不易看到和意想不到的新情况,为科学决策提供重要依据。实践证明,“调查研究下基层”遵循了马克思主义认识论基本原理,使领导干部政治智慧的增长、执政本领的增强深深扎根于人民群众的实践沃土。“宣传党的方针政策下基层,由一般号召到面对面宣传,着力教育引导、组织动员群众。“到群
13、众中去”,让党的方针政策为群众所掌握、化为群众的自觉行动,这是党的群众工作的重要目标和任务。习近平同志在系统阐述“四下基层”时,把“宣传党的方针政策下基层”摆在突出位置,强调既要面上推动、广泛持续,更要具体问题具体分析,了解把握基层群众的政策需求和接受特点,大力开展丰富多彩、生动活泼的宣传教育,有效解开群众思想上的“扣子”,推动党的方针政策落地生根。”宣传党的方针政策下基层“坚持一般和个别、领导和群众相结合,克服形式主义、官僚主义和命令主义,真正实现了把党的正确主张变为群众的自觉行动。二、“四下基层”具有巨大实践价值习近平同志倡导的“四下基层”在福建各地广泛践行,成为广大党员干部的普遍共识和自
14、觉行动。在党的群众路线教育实践活动中,福建省委明确提出把“四下基层”作为活动的重要载体,推动领导干部深入基层,不断改进工作作风。把“四下基层”作为了解民情、科学决策的关键环节。大兴调查研究之风,畅通民意诉求,从基层群众中获取真知,推动科学民主决策。福建省委在教育实践活动中注重建章立制,对“四下基层”作出制度安排,制定了关于推进领导干部“四下基层”工作的意见省级领导“四下基层”工作制度,对下基层的时间、方式、重点作出硬性规定;出台了省委常委会重大决策征求意见制度省委常委会定期听取和研究解决干部群众反映的突出问题制度等,对重大决策听取群众意见提出了明确要求。近年来,福建省委提出的重大决策部署都是在
15、“四下基层”中了解真实情况、汇集民意民智、科学民主决策的结果。各级各部门通过“四下基层”,摸实情、集民智、理思路、出良策,有力推动了科学发展、跨越发展。把“四下基层”作为化解矛盾、促进和谐的重要渠道。引导各级领导干部到矛盾比较集中、问题比较复杂、历史遗留问题比较多的地方去,疏导群众情绪,协调矛盾纠纷。福建省委进一步完善了领导干部接待群众来访制度,对定点接访、重点约访、专题接访、带案下访、领导包案等作出具体规定,推动各级领导干部定时定点开展大走访、大接访活动。实施处理信访事项“路线图”,建立风险评估、积案化解、公开听证等信访工作“七项机制”,依法依规维护群众权益。组织各种形式的宣讲团,大力开展“
16、三下乡”活动,围绕党的路线方针政策和热点难点问题深入宣传、解疑释惑。一大批矛盾纠纷和信访疑难问题得到有效化解,促进了社会和谐稳定。把“四下基层”作为落实工作、为民办事的有力抓手。坚持一分部署、九分落实,大力推行“一线工作法”,倡导“马上就办”,推动领导干部定期到基层现场办公,做到发现问题在一线、化解矛盾在一线、工作落实在一线。福建省委、省政府连续多年开展“拉练”检查活动,现场协调解决实际问题,推动中央和省委决策部署落到实处。全省各级普遍建立了行政服务中心,为群众办事提供“一站式”服务。从1990年开始,省委、省政府连续24年每年实施一批为民办实事项目,重点解决民生突出问题,使群众真正从“四下基层”中得到实惠。把“四下基层”作为固本强基、锤炼干部的有效手段。坚持重心下移、强化基层,引导党员干部苦练密切联系群众基本功。自2004年至今,从省市县三级机关和事业单位选派4批1万多名干部,到后进薄弱村担任党