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1、2021年12月30日黑龙江事业单位面试题(体育局)黑龙江事业单位面试题(体育局)2021年12月30日1、现在手机支付应用很广泛,现金支付少,有人建议应该取消现金支付,你怎么看?社会在发展、科技在进步,手机支付广泛的应用给我们的生活带来很大的便利,这是值得肯定的,然而取消现金支付这一建议我认为并不可行。手机支付广泛应用带来以下三点好的影响:第一,手机支付的广泛应用,这说明了科技的创新发展。当今是互联网的世界,随着科技的进步,电子产品也加快更新换代的速度,这都得益于科技的创新。第二、方便了广大民众的生活,手机支付彻彻底底改变了人们的生活,其中就包括购物,无接触支付,不仅加快购物的效率,还能减少
2、接触,有利于疫情防控。第三、产生社会效益,手机支付应用到各行各业促进了效率的提升,从而让整个社会的效益得到提升。然而有人建议取消现金支付,这一刀切的做法,会带来一系列问题,比如:第一、当下手机支付并不是所有人群都使用,比如小学生、老年人很多都不用手机,取消现金支付会给这些群体带来极大的不方便。第二、就目前的情况来看,我国有的偏远地区基础建设还不完善、甚至有的地方还没有网络覆盖,手机支付不能用,商品流通还得靠现金支付。第三、手机支付并不是任何时候都能适用,比如电子设备坏了,比如有的商铺没有相应的支付方式,这就运用不了,这时候现金支付还是最有效。手机支付极大的方便了我们的生活,我们可以大力发展,但
3、是取消现金支付确实不可行,所以我提出以下两点建议:第一、我们既要大力支持科技的发展,合理运用手机支付;第二、现金支付不能取消,要为特殊群体特定情况做好充分考虑。利民之事丝发必兴;厉民之事毫末必去。无论是手机支付还是现金支付,都是为了方便我们生活,给服务提供便利,对于便利我们生活的,都要并行发展。2、单位让你组织一个禁毒宣传会。你怎么组织?禁毒是全社会的共同责任。作为一名宣传活动的组织者,我要全面、深刻领会本次宣传活动的主要目的、意义和所要达到的效果。我组织这个禁毒宣传会,是为了预防和惩治毒品违法犯罪行为,保护公民身心健康,维护社会稳定。本次宣传形式的选择、具体的流程等都需要集思广益,因为这是一
4、次意义重大的活动,所以一定要团结一切可以团结的力量,群力群策。我会结合大家的意见选择比较得当的时间,在这个过程中,天气、假日等因素都要考虑进去,组织本单位工作人员就活动的流程、内容、形式、注意事项等进行座谈,特别是本单位党员的意见一定要悉心听取,互相交流,对本次宣传活动提出中肯的意见和建议,争取办一个异彩纷呈的宣传。在确定好宣传活动的大致流程和注意事项后,我会邀请一些经验较为丰富、工作积极热情的人员共同组建成立禁毒宣传活动小组,制定本次宣传的实施方案。确定本次宣传活动的主题、时间、地点、参加人员,选择恰当的宣传方式,此次宣传可采取多措并举模式,公益广告、线上短视频、传单发放等方式同步开展。对宣
5、传活动中所需要的资料、设备和物资等进行登记和统计,核定本次活动的预算并报领导审批。在前期准备充分的情况下,安排好人员,落实好分工,选择在事先确定好的时间地点开展活动。组织宣传的过程中,要做到内容详实,重点突出,需要高度注意控制活动场面和节奏,保障活动的顺利进行。活动结束之后,我会根据实际情况进行一次总结,并将本次活动详情整理归档。此次宣传会是一项非常重要的工作,我会将此次工作向领导做一个汇报。事后的闲暇时间,要回头多思考,多琢磨,吸取经验教训,为下次类似的宣传工作开展奠定良好基础。3、你是组长,已经做好责任分工,但是还会有人不停的问你,你怎么办?遇到这样的情况我会觉得有点尴尬,毕竟已经做好分工
6、T,还有下属再问,这说明分工过程可能我表达的不够清楚,我会马上平复心情,用平和的心态来解决事情。责任分工的目的是为了分工明确,相互配合做好本职工作,完成工作任务。对于有下属问工作的事情,第一,我会了解清楚具体情况,比如还有多少人不清楚,是什么原因不清楚,在布置任务的时候没有表达清楚,还是同事不认真听和记录。第二,如果是我在布置任务的时候表达不清,意思不明,我会跟同事道歉,紧接着会梳理出工作的注意事项、重要信息和时间节点,召集大家,根据之前的分工,再做一次解释说明,告诉大家工作的注意事项、重要信息和时间节点等内容。第三,如果是我在布置任务的时候,说清楚了,是同事不认真听,不做记录,我会对下属提出批评教育,让他以后要注意认真听做好记录。同时也会把工作的注意事项、重要信息和时间节点等内容再跟大家讲解一遍。在后续的工作中,我会在工作过程中,做好监督落实,有问题及时解决,确保工作任务保质保量完成。把工作任务的进度进程,适时向领导汇报,让领导掌握工作情况。通过处理这件事,也让我明白,处在什么岗位就要履行什么职责,岗位就是责任,职务就是责任。不管是在机关、企事业单位还是在各自的家庭里,每个人都有一定的职能职责,这是我们做事的前提和方向,方向不对,努力白费。机关工作往往人少事多,如果缺乏条理性,就会忙乱而效率不高、效果不好,所以,我们在工作中要认真应对,要时刻提升自己的能力,才能更好地完成工作。