2023年关于开展宣传思想文化工作工作情况汇报（6篇）含6篇研讨交流发言提纲及心得体会.docx

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1、2023年关于开展宣传思想文化工作工作情况汇报（6篇）含6篇研讨交流发言提纲及心得体会工作汇报篇一，共六篇2023年宣传思想文化工作工作总结乡镇宣传调研工作报告为充分发挥新形势下宣传思想工作的重要作用，更好地动员广大干部群众抢抓发展先机，努力推进跨越式发展和长治久安两大历史任务的顺利实现，我们组织调研人员秉着联系实际的原则，蹲下去、静下心、深入实际的开展了调研工作。此次调研工作紧紧围绕深入贯彻落实党的十七届六中全会精神，以基层宣传文化体制改革为内容，提高研究对新情况、解决新问题的能力，更好地为基层服务的基础上做好调查研究工作。现将调研情况报告如下：一、基本情况齐干吉迭乡位于县城东南38公里处，

2、总面积9x方公里，是阿勒泰大尾羊的原产地。全乡有耕地4.5万亩，天然草场31.8万亩，人工草场2.6万亩，林地面积941万亩。辖7个行政村，其中汉族聚居农业村2个，哈萨克族聚居牧业村5个，总人口5138人，以哈萨克族为主的少数民族占全乡总人口的83虬经济以畜牧业为主。20xx年完成生产总值115亿元，同比增长11.3%,完成乡村两级集体收入234.85万元，同比增长10%,农牧民人均纯收入6420元，人均增收408yc二、思想宣传工作现状（一）加大队伍建设，稳步推进对外宣传工作。我乡现有外宣工作人员1人，主要负责贯彻执行党和国家的方针、政策以及乡党委有关宣传工作、思想政治教育工作的指示精神，确

3、定宣传报道重点，组织宣传报道，及时收集乡党委对外宣传报道稿件等。一是建立健全外宣对象网络，机关、站所全体干部纳入宣传员的队伍，建立了已民族特色鲜明的赛克露村、基层组织建设完善的克孜勒乌英克村、对口援疆项目龙源社区、灾后重建效果显著的博列克托别村等为外宣报道示范点。二是扎实做好民生建设的宣传报道，20xx年是自治区确定的民生建设年，民生建设涉及方方面面，与老百姓生产生活息息相关，因此，做好民生建设的宣传报道是将党的关怀落实情况让老百姓做到心中有数了解更多的民生政策方针的一个有效途径。三是依托农牧结合的发展方式、良种阿勒泰羊的繁育、黑龙江省对口援疆建设等优势，吸引来诸多媒体，全年累计协助县广电记者

4、80余批次、地州广电记者30余批次完成新闻采访100余次；协助县广电记者做自治区广电新闻约稿采访10余批次；累计协助地州报社记者、外宣办完成新闻采访30余批次。（二）注重调查研究，积极创新学习型党组织建设。齐干吉迭乡党委X率先垂范做学习型X,20xx年2月份新一届班子刚成立就制定齐干吉迭乡学习制度、制定学习计划，既有规定动作，又有自选动作，丰富学习内容，学习采用集中学习自学相结合，规定每周二、四下午六点为学习时间，其余为自学时间。学习形式上采取每一个副职为干部讲一节课，每个一般人员和村官引领大家学习一篇文章。要求大家一月写一篇心得体会,每个副职一季度写一篇调研报告，切实在学习工作实践中提高大家

5、的素质。乡党委按照宣传思想工作要求和各村的实际需要，经常组织基层党员干部开展学习教育活动。包村干部定期或不定期地深入基层宣讲党的路线、方针、政策，并开展农业科技培训；同时，每年多次举办由党员、村班子成员、产业化大户、普通农民自愿参加的农业科技培训班和劳动力就业培训班，邀请专家宣讲授课，现场解答群众问题，取得了较好效果。为了开拓视野，乡党委推荐各村的党员干部和种植大户到山东、南京等地考察学习大棚蔬菜，乡党委还要求每名党员干部都掌握一项农村实用技术，熟悉一套政策法规，成为农村工作的行家里手。在深入开展“热爱伟大祖国，建设美好家园”活动期间，乡党委组织了由全乡11名大学生村干部组成的宣讲团，分2个组

6、巡回到9个村（社区）开展宣传宣讲活动，把全乡学习活动推向高潮。大学生村干部宣讲团采取召开党员大会、深入田间地头、个别走访党员干部和群众、发放宣传资料、悬挂宣传标语、在村务公开栏内编写专题板报、组织群众在远程教育点收看科学发展观宣传片等多种形式，用通俗易懂的语言、形象鲜活的事例，抱着向基层党员学习的谦虚态度，向全乡农村党员宣讲科学发展观，宣传开展教育活动的目的和意义，宣传现阶段党的惠农政策，引导他们转变思想观念，创新致富门路，鼓励积极投身于新农村建设。（三）转变工作思路，深入推进宣传思想体制改革和文化产业发展。多年以来，我乡连续开展了迎新年闹新春活动，每个行政村下拨不少于1万元的活动经费，文艺汇

7、演、体育竞赛活动，参加群众达千人以上；在春节、“七一”、“三八”、九九重阳节等节日组织了大型文艺表演、趣味比赛等文化活动。我乡成立了秧歌队、腰鼓队、黑走马演出队、阿肯弹唱队、民族歌舞表演队等文化队伍，常年开展活动，特别是每年一次的迎新春活动，群众参与性高、活动影响面广。这些队伍均为民间自发组织，队员多为待业人员及退休人员，近年来，越来越多的群众加入到了这些民间文化队伍之中。三、主要问题及原因（-）思想政治工作软弱无力。一些干部轻视宣传思想工作，存在着“说起来重要，做起来挤掉”思想，没有把宣传思想工作摆上应有的位置。不少干部还存在着“重物质动力、轻精神鼓励”的现象，只注重抓改革、抓建设、抓经济，

8、不过问改革、建设、发展中农民的思想认识问题。理论教育群众不愿接受，好的办法不多，导致群众对社会上某些不良现象怨恨多、抱怨多。（二）宣传经费投入不足。由于受财力限制等因素的影响，乡镇文体工作受重视程度不够，宣传经费投入不足，文化建设处于“吃不饱、饿不死”的境地。宣传干部实地调研受限，走出去参观学习开拓视野、拓展工作思路机会很少。（三）宣传队伍人才缺乏。长期以来，乡村两级调研外宣工作比较薄弱，虽然20xx年党委换届配备了专职的宣传委员，但由于兼职工作多，现实情况就是专职不专。同时，对外宣工作人员的素质水X没有严格要求，造成宣传文化专职人员少，且专职不专，各村专兼职文体宣传员素质差异大，发展不X衡，

9、存在学历层次低、年龄结构老化、能力有限等问题。现有对外宣传队伍缺乏系统有效的教育培训，整体素质提升缓慢。（四）缺少创新性的新闻报道。现有的新闻报道多是工作反映，缺少创新性的工作报道。（五）宣传思想工作形式、手段需要改进，宣传方法有待创新。随着手机、互联网等新兴传播手段的突起，对我们传统的宣传思想工作的形式、方法、手段等提出了挑战。对我们宣传思想工作的形式、手段提出了更高更求，增大了管理难度。（六）宣传文化阵地作用不够。一方面有些宣传文化阵地面积小、设施差，远远不能满足人民群众的需求；另一方面，农家书屋、健身工程等宣传文化阵地由于功能性不普遍，X时管理有欠缺等，并不适宜所有人群，作用未能完全发挥

10、出来。三、建议及今后努力方向（一）进一步做好农村思想政治工作。运用多种教育手段，用社会主义思想占稳农村阵地。通过抓好基层组织建设，加强专职宣传干部和农村党员干部培训等，不断增强基层党组织的活力，提高党员干部的理论水X和思想素质，从而推动农村思想政治工作向前发展。（二）改革宣传文化体制。加大对文化体制改革和文化事业及文化产业的贯彻落实，加大对宣传文化工作的调研，推进文化产业的快速发展。（三）加大宣传经费投入。我乡地处偏远，财政比较困难，对宣传工作经费的投入有限，希望上级有关部门能根据各地实际情况，在人力、财力、物力上提供支持和帮助。（四）创新宣传观念。宣传文化功能要从单纯娱乐向全面提高国民素质转

11、变；活动方式要从单纯的欣赏型向主动参与型转变，注重在活动的内容、形式上创新，争取创建特色文化乡、特色宣传文化队伍。（五）加强宣传信息上报工作。坚持上报宣传文化体制改革、文化产业发展和精神文明创建等方面的信息，为领导决策提供准确的依据，为宣传文化工作发展做出积极贡献。（六）拓展宣传工作范畴。在宣传工作范畴上拓展外延，包含农民素质培训I、新型农村合作医疗、农村新型养老保险、计划生育、“一事一议，等一些具体化、目标化、社会性的工作内容。通过丰富多彩的形式,与时俱进地组织开展宣传工作。（七）抓好活动载体。要以群众喜闻乐见的活动为载体，如成立农民讲坛、大学生村官论坛等，使宣传工作的成效能够得到充分体现。

12、总结汇报篇二关于开展2023年宣传思想文化工作工作推进情况汇报针对2023年上半年存在的问题不足，2023年下半年，公司将重点落实好“五抓五促”：（一）日常教育抓重点促实效。一是重点抓好党的二十大精神的学习宣传贯彻和主题教育组织开展。组织广大党员深入学习贯彻好党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，严格执行好党委理论中心组学习制度，制定下发两级党委中心组学习安排意见。围绕提高学习质量，积极探索创新学习形式，常态化办好过硬党支部论坛和合格党员讲坛，同时至少组织一次专家报告会、一次集中学习会。加强理论宣教基地建设，充分发挥理论骨干作用，广泛开展理论宣讲活动，抓好面上的学习宣讲。利用官微、电视

13、和公司网站三个媒体，开设主题教育专栏，抓好宣传引导工作；联系实际，对主题教育各项工作和收官工作做出安排部署。二是突出抓好形势任务教育。一、二季度，围绕全年工作开好局,谋划部署好主题教育与实践活动。三至四季度，根据形势发展需要，每季度确定一个主题，将形势任务教育贯穿全年，进一步统一思想，凝聚力量。三是认真抓好安全教育。创新安全教育形式，推进安全教育工作的信息化、规范化运作。积极应用多媒体技术、手段推进安全教育的方法和途径。注重强化、微博、群等媒介的使用，实现全天候、全方位对干部职工进行安全教育。（二）企业文化建设抓难点促突破。一是在整体工作提升上有新突破。根据形势变化和企业发展战略调整，在系统总

14、结前段企业文化建设工作经验的基础上，积极借鉴吸纳煤炭行业及国内外先进企业文化建设成果和有益经验，通过外出学习、培训,提升境界，突破思想障碍，对标先进企业，从企业发展的战略高度对企业文化建设进行系统思考，创新企业经营模式和商业模式，促进企业经营方式转变，推动企业改革发展。能动研究大数据、“互联网+”、物联网、信息化等新概念和新技术在生产管理、产品推销、设备采购等领域链接应用，努力打造全方位信息化智能工作面、全新“设备全生命周期管理”“能源综合解决方案供应商”等企业文化建设成果，推动企业实现真正意义上的转型发展。二是在精益管理上有新突破。继续抓好6S管理、提案改善、全面生产维护和标准化作业四个工具

15、的运用。把工作的重点放在转变思想观念、提升职工素质、释放创造潜能上来，以职工精益素养的大提升带动全局精益管理的大突破。正确处理好创新发展和继承融合的关系，着力抓好精益管理与现有的“五全”管理、内部市场化运营机制、信息化建设等优秀管理方法的融合升级，不断丰富“国企特色”精益管理内涵，推动企业管理水平的不断提升。开展精益理念故事征集活动，并在公司内网开辟专栏进行刊登，引领面上工作开展。三是在文化整合上有新突破。坚持企业延伸到哪里，文化品牌就输出到哪里；产业发展到哪里，文化因子就渗透到哪里，指导符合条件的新建组建单位搞好企业文化建设，以文化力支撑企业发展。抓好集团公司企业文化手册、安全文化手册、廉洁

16、文化手册的升级，实现与上级企业文化的全面对接。开展投资主体多元化单位的企业文化建设研究。（三）思想政治工作抓巩固促创新。着力抓好员工帮助计划、虚拟社区、全员大沟通、五小工作法、新兴媒体应用等已有思想政治工作创新成果的巩固和提升，对这些较为成熟的工作平台，进一步明确定位，系统整合，力争形成一套统一的思想政治工作管理模式和新机制。进一步做实课题研究推进、督导落实、定期研讨和优秀成果评选表彰等各环节工作，力争推出一批有影响力的党建和思想政治工作创新品牌。持续抓好社会主义核心价值体系教育。开展好以践行社会主义核心价值观为主题的征文、演讲比赛等活动。内部媒体常态化开设专题专栏，深入宣传社会主义核心价值观，充分展现广大党员和职工群众积极践行社会主义核心价值观的优秀事迹和点滴感悟，使之逐步内化为职工的目标追求，外化为职工的自觉行动。依托“红色博物馆”，广泛开展爱国主义和企业优良传统教育；协调地方