XX学校违反师德师风惩戒制度.docx

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1、XX学校违反师德师风惩戒制度为了加强师资队伍建设、弘扬正气、提高教学水平。每学期都要对教职工德、能、勤、绩进行考核，做出成绩的给予奖励。另一方,要严肃纪律，对违反教育教学法规、法令的给予惩戒，结合幼儿园实际情况制定此制度。一、惩戒适用范围（一）上级师德师风建设中明令禁止又违反的将受到处罚1 .不得无故拒收学生或赶学生出教室，剥夺学生学习权利。2 .不得无故劝退学生。3 .不得讽刺挖苦、歧视、辱骂、粗暴压服、严禁体罚和变相体罚学生。4 .不得随意调课。需调课要得到幼儿园领导批准。5 .不搞有偿补课，课余、晚上和节假目不得安排幼儿集体补课。6 .不得要求或统一组织学生购买各类学可辅导资料。7 .不

2、得以个人感情排列学生的座位。（二）有以下行为视为体罚和变相体罚学生1 .打、骂、推、扭学生造成内损外伤。2 .赶学生出教室、离开幼儿园强行要求学生在上课时间回家等行为。3 .以惩罚为手段和目的罚扫地、罚站、罚蹲马步、面壁、不准进食等行为。（三）有以下行为视为以教谋私或搞有偿补习1 .向家长索要或暗示索要礼物、礼券。向家长提出为个人谋求私利的不正当要求或要求家长代买商品、物品，不按价付钱。2 .违背学生、家长意愿，以各种手段在自己所教班级学生中搞集体有偿补习，向家长收取补习费或酬金。3 .未经过幼儿园、上级主管部门批准私自向学生或家长收费。4 .私自在班级群中推荐商品或学用具。或要求学生到指定商店、书店购买此类物品的。二、惩戒规定凡违反以上情况，接到投诉或幼儿园检查发现，经调查核实后，视其情节作相应惩戒处罚。1 .情节轻微的领导教育帮助并口头告诫，限期改正。2 .累计口头告诫二次以上，第三次发给书面告诫。当年考核不能评优良实行一票否决，造成不良影响的，责令写出检讨存入业务档案，当年考核定不合格。给子警告处分。当年不能参加评职称、晋级。3 .造成后果的离岗待业学习给子记过处分。重新进岗需另行考核。4,触犯刑事的由司法部门追究其责任。