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1、支部考核办法及标准支部考核是一项重要的组织任务,是党政机关支部贯彻落实党的纪律,检查支部建设及活动,发现问题,积极探索改进措施,提高工作质量,提高党员政治素质的重要手段。支部考核办法及标准的编制,是落实党的纪律,推进党的建设,促进支部健康发展,做好支部考核的重要依据。一、支部考核办法1、支部考核的依据:坚持以党章、党的纪律及支部建设规定为依据,以党政机关支部工作为基础,以支部活动及党员政治素质为考核内容,结合实际,全面考核支部工作。2、支部考核的目的:通过支部考核,检查支部建设及党员政治素质,发现问题,积极探索改进措施,提高工作质量,提高党员政治素质,营造良好的支部氛围。3、支部考核的对象:本
2、支部党员及党组织活动,以及支部负责人、组织委员、宣传委员等负责支部工作的党员。4、支部考核的方式:支部考核可以采用问卷调查、现场考察、报告答辩等多种方式,以综合评价的方式考核支部工作。二、支部考核标准1、支部活动:党政机关支部要按照规定定期开展支部活动,活动的主题和内容要与党的理论和实践有关,参与人数要达到规定的标准,活动的组织要圆满完成。2、党员素质:要检查党员是否遵守党的纪律,是否具备良好的政治品质,是否能够正确理解和贯彻执行党的路线、方针、政策,是否能够为党和人民服务。3、支部建设:要检查支部的组织结构、组织机构、组织生活、党员教育等是否符合党的规定,是否能够满足支部工作的需要。4、支部工作效率:要检查支部的工作效率是否达到规定的标准,是否能够及时完成任务,是否能够有效地实施社会政策,是否能够按时汇报支部工作成果。综上所述,支部考核办法及标准是落实党的纪律,推进党的建设,促进支部健康发展的重要依据,各支部要根据党的纪律,结合实际,全面考核支部工作,把考核作为发现问题和探索改进措施的重要手段,营造良好的支部氛围,为党的建设和发展作出贡献。