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1、努力探索转化后进生的规律在教学生涯中总会碰到后进生。他们对老师的批评教育,或诸多辩驳,甚至顶撞老师;或一言不发,不理不睬,以示对抗。可以说后进生是家长操心、老师费心、社会用心的文体。如何做好后进生的转化工作,是当前学校教育的一个难点,我在多年的学生德育管理工作中,努力探索转化后进生的规律。下面谈谈自己的点滴体会:一、热爱、尊重、和谐施教要教育、转化后进生,首先要热爱他们、关心他们、尊重他们。我把后进生视为自己的弟、妹一样,利用课余时间主动接近他们,到他们中间去,和他们打成一片。在适当时机,根据他们不同的特点,采用恰当的方式、方法对他们的存在文体进行诱导,寓教育于和谐融洽的情感交流之中。在教学过
2、程中,我给他们创造成功的机会,发现他们的优点,给予鼓励、表扬,培养成功感、自信心,唤起他们的自尊心,做到“情通而理自达”。古人云:“亲其师才能信其道”。2009年我所担任科任的班中,班里有一位女同学,非常胆小怕事、沉默寡言,学习成绩较差。我每次找她谈话,她都感到害怕。她对老师、对同学总是避而远之。在和她班班主任一次偶然的交谈中,听到班主任说她在日记中写道:“曾老师很关心我,但我总是很害怕,在老师面前不知道说什么好。”看来她体会到了我对她的关心,现在最关键的是消除我们之间的情感障碍。在一次偶然的机会,我发现她对集邮很感兴趣,而且也集了不少邮票。我便请她到我家看我的集邮本,和她谈邮票,我们聊得很投
3、机,我还送了一些精美的邮票给她,那位女同学也非常开心。从此以后,她不怕我了,我们渐渐成了好朋友。在化学课上,我经常请她回答问题,给她鼓励。慢慢地,她的胆子也大起来了,学习的主动性、求知欲也增强了,化学成绩由原来的六十多分进不到了八十多分,而且也比较稳定,我也开朗了很多。“没有爱就没有教育”。在教育、教学过程中,我以诚挚、炙热的情感去热爱、尊重、新人每一个学生,特别是后进生。有时也用一些偏爱的手段去感化他们,学生便视老师为知心朋友,敢于亲近老师。人非草木,孰能无情。学生因老师的关心、爱护和信任,主题精神,自尊心和上进心就会逐步增强,学习的自觉性、积极性也会得到较好的发挥。二、调动积极因素,坚持因
4、材施教说到后进生,如果老师只看他的短处,不看他的长处,这样根本不能做好转化工作。我认为,事物都是一分为二的,后进生也不是定了型的,他们有缺点,也有优点,有积极因素。做好转化工作的关键,就是要细心地去挖掘他们身上的有点,发现积极因素,以此作为他们转化的“起步点”,进行正面诱导,因材施教。我曾教过一个学生,他的学习成绩特别差。非常多手多口,调皮捣蛋,老师不喜欢他,同学们讨厌他,父母也对他失去了信心,他自己也产生了厌学情绪,认为自己不是读书的料。经过一段时间的观察了解,发现他很喜欢玩电脑游戏。我就抓住他这一点,多次找他谈心,甚至到他家进行家访。并通过交谈请教他一些电脑问题,让他心里上有一种满足感。在
5、上我的化学课时,他开始认真听课,我就不断地给他创造成功的机会,表扬他、鼓励他,慢慢地树立他的自信心。工作单靠自己做是不行的,我还争取了名科任老师的支持,并安排成绩好且乐于助人的同学定时给他补课,星期天则把他带到我的家里,认真对他进行学业的辅导。一个学期下来,他的成绩有了明显的进步。他尝到了学习成功的甜头,增强了刻苦学习的劲头。后进生之所以后进,各有各的原因。我从学生实际出发,受环境影响的,首先帮助他调节人际关系,改善学习环境;来自老师或家长压力过大的,就先为他减轻压力,进行心里辅导,培养学习兴趣;因基础较差、功课积压过多的,就加强个别辅导,帮他逐步填平补缺,提高消化力。我认为,只有找出他们“差
6、”的主要原因及其积极因素,坚持个别辅导,因材施教,耐心说服,做特殊的转化工作,后进生就会在自身的积极因素推动下,发挥主动性和积极性,摘掉“后进”的帽子。三、优化育人环境,发动集体帮教“外因是变化的条件,内因是变化的根据”。转化后进生,除了教师热爱、关心他们,调动他们自身的积极因素之外,还要创造良好的外部条件,优化育人环境,发挥集体力量,做好“帮”、“促”工作。我班的小明变差是由于受到了坏人的引诱。小学十七就跟上一些不良青年出去打游戏机、喝酒、学抽烟,到处玩,成绩直线下降。上到初中后,虽然跟那些不良青年分开了,但每个星期都还有往来。人长大了,胆子也增大了,行为出轨的现象越来越多,甚至发展到偷同学
7、自行车的车锁。我除了跟他们的下级领导、级组长、班主任和家长商量,共同管教外,还把他安排到学校住宿,断绝他跟外面那些人的联系。同时,充分发挥班集体的力量,做好帮、促工作。在班上搞了一个“献爱心、帮后进”的主题活动。同学们都热情地伸出温暖的受,在生活上、学习上,给予他帮助,全班掀起了一股“学雷锋”热潮,为班集体树起了前进的新目标,也为小名找到了 “起步点”。他慢慢摒弃了以前的陋习,对集体工作比较积极,成绩也有了较大的提高。班集体也被评为了 “先进班”。创造一个积极向上的班集体和良好的氛围,组织班干部和同学有的放失地做好对后进生的帮促工作,不但能使后进生感受集体的温暖,树立自信心,迎头赶队,而且还能
8、使全班学生的整体素质得到提高,班干部的工作能力得到锻炼。我除了发挥班集体的作用以外,还加强与科任教师、家长的联系,使学校、家庭、社会三者更好地配合,鸡爪公关,协力帮教,更好地促进后进生的转化。Uik志不移、气不馁、反复抓、耐心教后进生的转化不可能一蹴而就,一次完成,往往会出现反复,任何事情的发展过程都不可能一帆风顺,有反复、有曲折是完全正常的。作为老师在做转化工作中,要坚持抓反复,反复抓,志不移,气不馁。我在耐心地帮助后进生克服缺点的过程中,注意分析出现反复的原因,这里有主观因素,也有客观因素,可能是坏人拉拢,是别人嘲笑,或是遇到困难,或是情绪波动,我采取对症下药,耐心说服,恰当地加以解决,使他们沿着正确方向继续前进。我在前面所讲的小明,经过一段时间的努力,已能安心在学校住宿,安心上课了。但没过多久,外面那班人上门找他来了,叫小明跟他们一块儿走,小明不肯,他们便扬言要打他,小明有点害怕了。我知道这个情况后,立刻在班上公开表扬他做得非常正确,并联系学校及派出所给他撑腰,使他从心理上解除了害怕。每次回家我都叫同学陪他一起走,自己也亲自送过几次。以后,那班人也不再来找他了。从此,他的情绪稳定了,思想觉悟提高了,学习也有了明显的进步。在多年的教育实践中,我树立了 “面向全题,偏爱差生”的教育观点,努力探索转化后进生的规律,今后,我将在德育教育方面继续努力探索。