2023年抓基层党建工作述职报告12篇(最新精选).docx

《2023年抓基层党建工作述职报告12篇(最新精选).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年抓基层党建工作述职报告12篇(最新精选).docx（47页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、2023年抓基层党建工作述职报告（共12篇）目录篇一、2023年抓基层党建工作述职报告2篇二、2023年度基层党委书记抓党建工作述职报告5篇三、党支部书记2023年抓党建工作述职报告9篇四、学校党支部书记抓基层党建工作述职报告16篇五、机关工委书记基层党建述职报告20篇六、社区2023年第三季度基层党建述职报告24篇七、2023年度乡镇抓基层党建工作述职报告28篇八、社区党委书记抓基层党建工作述职报告33篇九、2023年度党支部书记抓党建述职报告38篇十、2023年度基层党支部书记抓党建工作述职报告42篇十一、2023年度基层党支部书记抓党建工作述职报告.44篇十二、机关工委书记基层党建述职报

2、告48篇一、2023年抓基层党建工作述职报告现将抓基层党建工作情况汇报如下。一、履行抓党建工作第一责任人职责情况一是牢记初心使命，抓实主责主业。召开党的建设领导小组会议X次，研究党建点评、巡视反馈整改等问题X项。召开党建推进会、述职会、问题查摆分析会等X余次，打通基层党建责任”中梗阻二深入开展主题教育，中央、省市区委多次督导调研，均给予充分肯定。靠上整顿X两个软弱涣散党组织，成效显著。领办“党群服务中心提升项目”，投资X余万元，新建提升全镇功能完善、配套齐全的党群服务中心。领办“后备人才培养工程”，遴选X人担任村书记，X人担任支部委员，X人到镇轮岗锻炼。二是狠抓规范提升，夯实党建基础。实施“固

3、本强基”工程，聚力支部标准化规范化建设。抓实“两委”班子建设，调整优化村居带头人X名。审核备案党务工作者X名，开展业务培训X场，下发任务清单X张。投资X万余元，统一印制”五簿两卡一签一档”，建设标准化党建档案室，整理党员档案2000余册。开展党务督查X轮,督导整改问题X余个。编印马尚镇工作制度汇编，理顺投诉办理机制、招投标管理办法等X项。严格程序发展党员X名。开展“传承红色基因，提升党性修养”党员轮训X场，主题教育培训X场，覆盖党员X余人次。三是发挥党建引领，注重工作实效。开展村干部履职评估，“七一”党员大会等活动，表扬先进、鼓励后进。实施“凝聚奉献”工程，开展亮标识、亮承诺、亮身份活动，为“

4、党员家庭户”挂牌X余个。严格落实刚性指标，打造西八路沿线党建示范带，打造乐美齐悦、幸福祥瑞党建示范点。推行“世纪花园党建模式”，构筑共建共治共享大格局，开展志愿服务X余次，扶贫帮困X余人，联办活动X余场，共建项目X余个。实行“一线工作法”，推行“马扎课堂”“一万步群众工作法”“自行车”书记，不断提高群众满意度。二、工作中存在的主要问题及原因分析一是党建责任压力传导不到位。抓党建责任落实多通过开会部署、发文件、提要求，到基层督导调研少，压力责任传导不到位。省委巡视反馈的“基层党建虚化弱化边缘化”等问题在我镇不同程度的存在。抓村居班子管理存在宽松软，党组织书记能力参差不齐，应知应会知识测试有不及格

5、现象，履职能力不强。城市党建用力不足，没有充分调动各社区积极性，充分利用报到单位资源，创新形式开展活动，党建引领基层治理作用挖掘不够。非公企业党建基础薄弱，形式单一。以上问题的出现，主要是自己没有牢固树立抓党建就是抓发展的思想意识，落实党建工作责任制失之于宽、浮在面上。二是党建创新创优思路不开阔。对基层党建工作中存在的新情况、新问题研究分析不够，工作开展缺乏特色亮点，宣传推广不到位。比如，在党员教育管理方面，多采用灌输式教育，成效不明显。党员信访、党员阻挠拆迁、党员酒驾的问题仍然存在。再如，持续打造新品牌、擦亮老品牌的办法不多、力度不够。在迎接中央、省、市调研过程中，多安排在世纪花园，其他新打

6、造的党建示范点轻易不推荐，究其原因还是标准不高、品牌不硬。产生这些问题的原因，主要是自己思想上较为保守，创新创优意识不强，缺少了闯劲和韧劲。三是党建引领融合作用不明显。虽然常把党建引领挂到嘴边上，但在实际工作摆布中，存在就党建抓党建，党建与中心工作脱节的问题。比如，今年打造了一批党群服务中心，但主要精力集中在硬件建设、平台打造，对打造好的党群服务中心如何发挥作用，高效运转，服务居民用力不够。再如，各村居集体经济发展多依靠租赁收入，产业带动乡村振兴后劲不足。又如，我镇商圈经济、楼宇经济及各项新兴业态发展迅速，没有及时跟进加强党的建设，商圈党建、楼宇党建尚未破题，引领发展更无从谈起。这些问题折射出

7、我没有把握抓党建促发展的实质。三、下一步打算一是压实基层党建工作责任。坚持抓好党组织书记这个关键少数,通过“坐下来”+“走出去”+“引进来”相结合的方式，增长见识，对标对表，提升履职能力。坚持“月推进”“季评价”“年述评”，对成绩落后的及时约谈提醒，亮牌警示，动态调整。落实班子成员抓基层党建工作“一岗双责”，对所包村居组织生活、重点工作全程参加指导，每年领办12项党建重点项目。针对上级巡视巡察反馈问题，专题研究，建章立制，即知即改。二是创新思路举措打造新品牌。在“强基础、补短板”基础上，创新思路办法，打造过硬品牌。在党员教育管理方面，建立“党员讲坛”，开展“参与式”“互动式”“分享式”学习，充

8、分利用流动党校、情景党课、知识竞赛等方式，让党员参与其中，提升教育效果。持续推进党建品牌建设，把X三个示范点打造过硬。抓好X等党群服务中心新建提升项目。三是做好结合文章党建更接地气。在农村，持续推进后备人才“一对一”帮带、到镇挂职“轮岗骰炼”制度，为换届储备人才。推进党群结对共建，常态化开展志愿服务，促进城乡环境大整治、精细管理大提升。帮助村居用好预留地，大力发展集体经济项目，促进乡村振兴。在城市社区，做实“大党委”，用党建联盟凝聚力量、谋划项目、整合资源，推动共建共治共享接地气、得民心。在企业，扩大党组织覆盖面，强化政治功能，规范基本制度落实，推动商圈党建、楼宇党建尽快破题。篇二、2023年

9、度基层党委书记抓党建工作述职报告2023年以来，根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部署，我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责,团结党委一班人,在各广大党员的共同努力下，立足实际，认真落实基层党组织建设工作各项措施，不断改进党建工作方法，创新工作思路，取得了一定成效。党的自身建设得到改善，党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥，党建工作保障机制进一步健全，党组织的领导能力得到提高，*发展实现了新的跨越。下面，我就2023年度党建工作述职如下：一、履职工作的特色和亮点1.坚定指导思想，咬定工作目标，切实履行第一责任人的责任。作为支部书记，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深

10、刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，紧紧围绕中心工作，以落实全面从严治党要求为核心，以加强党员干部党性修养、改进工作作风为重点，认真组织开展“两学一做”学习教育，不断加强支部思想、作风、组织和制度建设，增强凝聚力和战斗力，充分发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用，为*的壮大和发展提供队伍保障和组织保证。2,注重学习，切实提高党员思想认识。我们围绕*中心工作和*工作重点，深入开展了*教育，收到很好效果。一是始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格落实“第一议题”制度，着重抓好*党委会、党委理

11、论中心组学习会的组织落实，制定学习计划，逐项抓细抓实，确保党对*的领导。今年以来，召开党委会*次，党委理论中心组学习会*次,开展研讨交流*次。二是以开展主题教育为主线，认真学习习近平总书记对宣传思想文化工作的重要指示精神，扎实开展党的二十大和习近平总书记视察宁夏重要讲话指示批示精神“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动，深刻领悟和把握新形势下宣传思想工作的新使命新部署新要求，切实增强开展宣传工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。三是切实把“三会一课”、“主题党日+”、谈心谈话、民主议事、交纳党费、党务管理、党员志愿服务活动落实到位。进一步激发了全体党员干部践行宗旨、履职尽责和干事创业的激情。3.

12、完善机制，严格党内政治生活制度。今年以来，我们结合主题教育，对执行和落实党内政治生活制度情况进行了认真梳理，积极探索建立践行做合格党员的长效机制。健全完善了工作制度、干部教育管理等方面的制度。进一步加强了党务公开，增强了党组织工作的透明度，确保了党员干部清正廉洁的良好形象。认真开展了批评与自我批评，使班子成员及广大党员干部的民主集中制的意识明显提高。认真开展了党费的收缴工作，确保了按时足额上缴，没有少缴、截留、挪用、贪污、使用党费现象。按照党章的要求对支部的换届进行了认真的准备和安排，并圆满完成了支部换届工作。二、支部党建工作开展情况1 .支部书记上党课。支部书记为全体党员干部上了一堂主题为加

13、强党性修养、勤政廉洁为民的廉政党课，教育党员干部必须要树立正确的世界观、人生观和价值观，时时处处要用纪律和法律约束警示自己，自觉守纪律、讲规矩、严守纪律红线，打牢廉洁从政思想基础，筑牢拒腐防变思想防线；牢记党的宗旨，干好本职工作，恪尽职守，提高拒腐防变能力，全心全意为人民服务，巩固党的先进性教育成果。2 .开展主题党日加活动。支部开展了以重读入党志愿、重温入党誓词、回顾入党经历为主要内容的主题党日活动。支部书记组织党员重读入党誓词，在党旗下庄严宣誓，每一位党员重温入党志愿书，并回顾入党经历，对照入党志愿谈理想、谈信念，对照入党时的真诚和激情坚定理想信念，不忘入党初心和承诺，努力践行入党誓词，坚

14、持学习，坚定信仰，始终以党员的先进性鞭策激励自己，用心尽职尽责，助推*事业发展。3 .党费收缴自查情况。支部指定专人具体负责党费收缴的自查工作，在党费核定上，严格按照文件要求，认真区分每名党员的收入构成,核准党员交纳党费的计算基数、比例和数额，并公示告知每名党员，督促每名党员及时缴纳党费。4 .信息报送工作。支部高度重视主题教育宣传工作，在办公区域悬挂张贴主题教育宣传标语，购买相关学习资料，并结合支部实际,编制主题教育口袋书，及时上报主题教育情况、信息、简报等。三、存在的主要问题及原因1学习成效有待进一步提高。一是计划设计不尽合理、不够系统、不够全面，计划执行不严格，存在临时更改和增加的问题。

15、致使部分党员干部产生厌学心理。2,统筹支部党建与办公室工作的能力与效能有待进一步提高，不能完全做到“十指弹钢琴”，游刃有余。3 .提炼总结机关支部党建工作方法不够，虽有很多体会和做法，但如何推动各项改革有机结合、相得益彰仍然处于摸索阶段。产生问题的原因：1党务工作的经验有待于进一步加强，没有给上级党委部门进言献策，当好参谋，尤其是没有对各项学习及活动安排及中心工作系统思维，整体推进。4 .没有找准问题导向，抓住主要矛盾，没有站在政治的高度和事业发展大局的角度思考和落实党员干部队伍建设。5 .围绕主题开展基层党建工作的认识不高，主观能动性不强，没有更好地找准党建与*事业发展的结合点。6 .支部书

16、记的角色定位不够精准，有依赖机关党委、党组的思想苗头。存在支部书记只是基层党建的主要责任人,与行政组织的责任匹配不对称的错误思想，个别时候担当履职瞻前顾后、畏首畏尾。四、下步工作思路和措施1努力巩固主题教育的成果，切实建立长效机制，严格落实首问责任制，尤其是落实支部书记第一责任人的责任,进一步发挥党的基层堡垒作用和党员先锋模范作用。2 .统筹制定好党建与办公室工作的各项计划，统筹安排好学习与各项改革创新工作，真正做到相互促进、相得益彰,提升党建放大效应。3 .在支部党建实践中不断总结经验，发现问题、分析问题、解决问题，争取在2024年总结出一套行之有效的*支部党建工作方法。篇三、党支部书记2023年抓党建工作述职报告2023年，在市卫健委和院党委的正确领导下，我始终严格要