物业管理公司党建工作经验汇报材料5篇.docx

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1、物业管理公司党建工作经验汇报材料5篇物业管理公司党建工作经验汇报材料（一）开展三项活动创建和谐社区*物业公司党支部物业管理公司现有职工57人，党员18人，承担着XX供电公司的后勤管理、后勤服务和物业管理职能。今年以来，物业管理公司党支部根据集团公司和XX供电公司的统一部署，推进实践创新在支部主题活动，以实现电力职工社区管理有序、治安良好、环境优美、文明祥和为目标，积极开展了共建和睦大家庭活动、文明新风进车间进班组活动、党员先锋岗创建活动，促进了各项工作的顺利完成。一、认清形势，实践创新，牢牢把握党群工作融入中心服务大局的关键点20XX年，公司党委提出创建和谐企业，将今年定位于创建和谐企业的建设

2、年和起步年。物业管理公司做为后勤服务的牵头和管理部门，如何在实践过程中找到工作的突破口，是党支部能否履行好职责的关键。我们认为，通过实践社区和谐的过程，就能够很好地完成任务。创建和谐社区是创建和谐企业的重要组成部分，是形势发展的必然要求。通过开展创建和谐社区的各类主题活动，实现社区的文化和谐、利益和谐、人际和谐、环境和谐，就能够极大的促进企业和谐。创建和谐社区是积极应对后勤体制改革的客观需要。创建和谐社区就是要营造和谐氛围，化解诸多矛盾，为企业改革提供保障和支持。创建和谐社区是崇尚科学管理，实现企业健康发展的内在需求。创建和谐社区的实践过程，本身就是不断促进物业管理提高工作水平、完善服务措施、

3、提升服务质量的过程。二、明确目标，扎实推进，确保社区建设各项工作任务的实现为确保活动的实效，党支部依据创建和谐社区的六大要素，制订了物业管理公司党支部创建和谐社区实施方案和实施计划，提出了创建和谐社区、构筑温馨家园的活动主题，设计了共建和睦大家庭活动、文明新风进车间进班组活动、党员先锋岗创建活动三大主题活动0开展共建和睦大家庭活动，打造和谐社区文化。第一步:广泛宣传、集中整治。通过多种形式营造和谐氛围，设置了文明标语，制作并发放了文明公约和文明行为十不守则卡片，举行了文明新风五进签字仪式，组织了员工和家属座谈会广泛征求意见建议。以打造平安社区、营造美丽家园活动为载体，开展了集中整治，重点解决了

4、社区居民反映强烈、影响文明形象的突出问题。第二步:健章立制、巩固提高。制订了XX供电公司社区管理规定、职工宿舍变更居住人员管理办法、饲养宠物管理规定等规章制度，社区管理更加规范。在XX电力报设立了不文明行为曝光台。实行了支部书记月度例会通报制度。组建了党员义务检查小分队，进行不定期义务巡查。第三步：内外并举、载体推进。以构筑温馨和谐的家庭为目标，开展了四讲四建活动。分别是。全面推行了睦邻卡，搭建单元家庭和邻里互助的桥梁。在社区设立了顺风车站，方便无车居民搭乘便车。组织部分老党员组成操心委员会，义务为职工操办各类婚丧嫁娶40余项，操心委员会成员成为最受欢迎的人。组织团员青年利用节假日，开展了社区

5、志愿者服务活动。把社区礼堂改造为职工健身活动中心，成为职工强身健体、加强交流的平台。开展文明新风进车间进班组活动，促进后勤服务质量提升。围绕打造学习创新型、安全放心型、节约环保型、和谐文明型车间，开展了文明新风进车间活动。一是提供有序服务。对后勤管理职能与可市场化职能进行划分，建立了行政事务中心、餐饮服务中心、小白鸽幼儿园、结算管理中心、物业管理中心。二是提供可靠服务。将所属社区的绿化、保洁、保安、维修在统一管理的基础上，进行整体外包，工作效率大大提升。三是加快人才储备。同XX学院、XX职业学院的相关专业签订实习培训协议，成为XX市高等学校物业管理和幼师专业的培训基地。以创建“遵章守纪好、团结

6、互助好、学习创新好、精细管理好、便民服务好的五好班组为载体，开展了文明新风进班组活动。物业管理中心实行了社区24小时报修值班服务;在办公区和社区装设温度测量计，随时调整温度，降低运行成本，保证环境适宜。餐饮服务中心不仅为职工发放了就餐卡，还组织开展了传递关爱、感恩企业、共享和谐活动，广泛征求居民的意见。行政事务中心开展了”送健康进社区活动。在XX供电公司网站上设立了健康园地栏目，在0A系统每周发布温馨健康提示。全年联系专家针对高血压、冠心病等举办关爱健康知识讲座6次，共有1000余人听取了讲座。开展党员先锋岗创建活动，充分发挥党员的模范带头作用。一是明确任务和目标。结合创建和谐社区，制订了创建

7、党员先锋岗活动实施方案，根据党员的业务职能和工作划分，设计了党员社区创建的绩效目标，做为党员年度绩效考评的重要内容。二是注重组织和引导。在广泛听取业主意见的基础上，倡导成立了由3名党员组成的贵苑小区业主委员会，协调处理社区的相关事项，初步实现了居民自治。设立党员义工服务站，组建了党员志愿者服务队，利用七一等开展志愿者服务活动，在他们的带动下，越来越多的员工和居民加入到志愿者服务行列，目前志愿服务者已经达到500名。把义务测量血压等工作形成制度化，坚持每周两次上门为离休老干部服务，设立了血压和血糖测试点，共计测量血压1300人、血糖30余人。三是加强宣传和树标。党员先锋岗创建活动开展以来，党支部

8、加大对活动中涌现出的模范党员进行宣传，用榜样的力量激励和带动大家树正气，比贡献。共产党员吴守林自己出资购置红地毯、彩门等物品，无偿提供给操办喜事的居民使用;共产党员商其水在心脏支架手术后，继续工作在一线，老伴含泪问他:你这么拼命究竟是为了什么。他说:我还有不到半年就退休了，我想站好最后一班岗;共产党员曹务忠拖着膝关节骨质增生的左腿，为社区居民处理事务，一层楼居然走了 10分钟。正是这些平凡而伟大的共产党员，带动和激励着全体党员在先锋岗创建活动中不断创出一个个的佳绩。三、创建和谐社区工作取得明显实效一是通过创建和谐社区的活动，社区大家庭的态势已经逐步形成。目前，社区是我家、建设靠大家的意识已经深

9、入人心，社区主人翁意识、社区参与意识大大增强。在登记注册的志愿者服务队伍中,60%以上的人员是非党员和居民。二是通过创建和谐社区的活动，党员的先锋模范作用得到了充分发挥。在10月份进行的办公北区改造工程中，面对工期紧、任务重、情况复杂等诸多困难，参与工程建设的共产党员以实际行动带动大家，争时间，抢进度，圆满完成了任务。三是通过创建和谐社区的活动，各项工作取得新突破。物业一次性工作完成率比去年提高5个百分点，设施处理返修率比去年降低10个百分点，餐厅民意测评满意率达到95%以上;小白鸽幼儿园已经成为XX幼儿教育的龙头，调度大楼被评为省级优秀物业大厦。一年来，党支部将党的先进性体现在工作中，落实到

10、对社区居民的服务上。成绩只能属于过去，展望未来，我们将以此为起点，不断探索实践创新在支部活动，努力创造更好的业绩。物业管理公司党建工作经验汇报材料(二)物业管理有限公司党支部是在上级党组的支持和帮助下成立的，现有党员四名：公司领导1名，物业公司领导1名，基层工作者两名,分散在两个小区。社区党组织陈书记等同志多次到一党支部来指导工作，亲自参加我们的培训、演习等活动，给予了我们极大的支持，我们和社区亲如一家，陈书记对我们的工作的肯定,对我们今后开展工作增强了极大的信心。我们公司开展了一系列卓有成效的丰富活动。物业管理有限公司党支部是新成立的党支部，我们起步较晚，但是上级党组织送来了及时雨，使我们参

11、加了党建培训班，给我们充了电，明确了工作方向，指路明灯的作用是无穷的，现将工作情况汇报如下：一、特色经验做法党支部成立后，_置业公司的李总立即前来报到，说明他是组织的一名成员，在党支部没有职务上的差别，有的只是一名党员。随后党支部将全体党员召集起来，重温了入党誓词，让每位党员回顾当年入党时的情景和心情，从而不忘初心，砥砺前行。利用党员学习，我把涧西区委组织部基层党组织书记培训班上的精神，进行了传达和细化，把物业公司管辖的两个小区现存的问题和员工的状况进行了梳理，将方法措施下发到每位党员，要求在各自的岗位上争先创优，使每位党员重整精神，用党员的标准约束自己，自信诚肯踏实，牢牢地记住党员的身份。(

12、-)根据物业工作实际开展支部活动首先，在澜京公馆成立了党员活动园地,檀香园建立党员活动室,每月多次召开党员会议，重大活动临时沟通。党员在小区内工作中发现的问题，可直接汇报到党支部。党支部树起一面红旗，如今有5位中层管理人员递交了入党申请书，根据置业领导的工作分工，我主抓:党支部工作，员工文体活动，员工培训，帮助物业公司解决难题以及对外联系等工作，责任明确。（二）积极组织员工的培训和学习，促进公司业务提升20一年秩序部两个小区进行了专业的培训I,使员工们明确了我们的工作是在法律法规、规章制度下开展的，有章有法，培训中加入了军训、员工礼仪以及对待业主的方式方法。1、开展文体活动四次：1）员工的体育

13、运动会一次；2）亲子趣味活动一次；3）与业主的联谊会一次；4）联合江西警务室和江西社区党委书共同观摩消防演习活动一次。2、开展文化活动一次:文艺演出得到了四院领导、置业公司领导的好评，两个节目被选送到置业公司参加演出，获得二等奖。3、秩序部抓获小偷两名，和派出所加强了联系。（三）抓好党员、干部、员工队伍建设努力建设一支德才兼备的员工队伍，选拔优秀员工进修、学习以及对全体员工培训制度的落实。每月举办一次“物业大课堂”分批次，对员工进行系统的培训，如:前台客服用请进来走出去、自办课堂的方法，提高服务水平和办事能力。党员学习以同志的讲话为基调，以十八大精神为准星，加强党员的思想、政治工作各方面的“充

14、电”工作，坚持“三会一课”制度。每年两次党员评定工作，以此配合物业公司完成全年预定的目标。二、存在问题党支部党员数量较少。党支部目前只有三名党员，党员数量少，党建工作力量薄弱，开展党建工作压力较大，党员模范带动作用有限。三、下步计划今后，一物业管理有限公司党支部将继续在上级党组织的领导下,开展好党建各项工作，特别是发展党员工作，培养企业更多的骨干成长为共产党员，以不断充实党建工作力量，加强企业党建示范点建设,开展更丰富的党员志愿活动，为业主和辖区群众提供更优质的服务，也为企业拓展更广阔的发展前景。物业管理公司党建工作汇报提纲（三）根据中心组织科关于开展基层党建调研工作的通知要求，我们玉山物业公

15、司党委及时进行了部署，要求各基层党支部按照通知要求进行自我查摆和总结。在此基础上，公司党委认真进行抽查、梳理、分析和提炼,利用通知下发后近10天的时间对公司所属的11个支部进行了走访调研，加深了对基层党建工作的理解，摸清了基层党员队伍的现状，找到了制约基层党建工作的症结，发现了基层党建工作的闪光点，为今后进一步加强和改进公司两级党组织建设奠定了基础。现就我们玉山物业公司一年来党建工作的有关情况汇报如下：一、公司党建工作的主要做法及成效一年来，公司党委始终坚持用十九大的精神和习近平新时代中国特色社会主义重要思想为指针统领公司的各项工作。我们认为，公司基层党建工作的好与坏，党建工作开展的扎实不扎实，党员队伍的作风过硬不过硬，将直接影响到公司的整体发展，公司大的思路和各项工作目标也将依靠基层党员的艰苦奋斗来实现，所以，我们一直把加强基层党组织建设作为公