XX市XX区经济和信息化局2023年度党建工作要点（20230605）.docx

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1、XX市XX区经济和信息化局2023年度党建工作要点2023年区经信局党建工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和省市区党代会、市委十三届三次全会、区委二届三次全会精神，高标准开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，扎实推进“调查研究一件事”工作机制，紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任务，进一步深化开展“红领富春双建争先”工作，全面发扬“对党忠诚、业务精通、敢于担当、廉洁自律”的经信铁军精神，全力推动现代产业立起来，为高水平描绘现代版富春山居图、奋力谱写“两个先行”XX新篇章提供坚强保障。一、夯实政治根基，进一步提高政治站位1 .

2、坚决做到“两个维护”。深入学习贯彻习近平总书记关于推进中央和国家机关党的政治建设重要指示精神，认真落实中共中央关于加强党的政治建设的意见，坚守政治定位，把加强党的政治建设作为推进机关党建的首要任务和重大政治责任，教育引导党员干部深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，忠实践行“八八战略”、奋力推进“两个先行”，扎实推进政治机关意识教育，持续提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。2 .严肃党内政治生活。牢固树立党章意识，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，结合运用好“三会一课”、固定主题党日、组织生活会、谈心谈话等活动载体，组织机关党员干部深入

3、开展“共富裕阳光里一一家在富春山居”研学活动。严格落实重大事项请示报告制度，继承和发扬好党的优良传统，敢于拿起批评和自我批评的武器，讲党性不讲私情，讲真理不讲面子，不断修正自己，经常提醒同志，真正做到对组织负责、对同志负责、对自己负责。3 .严格执行党的制度。坚持和完善民主集中制和民主生活会制度，实行集体领导和个人分工负责相结合，服从组织决定和组织分工，严格执行“三重一大”集体讨论决定制度，坚持重大问题（事项）按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，充分发挥集体智慧，不断增强领导权力运行的透明度和民主管理的自觉性。树立崇尚实干的用人导向，以政治为要、严把“政治关”，以德才为基、严把“

4、德才关”，以实绩为据、严把“实绩关”。在干部选拔任用上始终坚持党管干部原则，严格按条例规定的原则、标准、程序、方法选人用人，确保选人用人的质量，营造公道正派、公平公正的用人环境。二、加强思想建设，进一步深化理论武装4 .理论学习再强化。坚持全面学习、全面把握、全面落实，把学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一段时期首要政治任务，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神作为党委理论学习“第一议题”抓实抓严。持续深化“深入学习贯彻党的二十大精神”专栏专题，推动全局党员干部深刻理解党的二十大精神本质内涵，进一步领会把握实践要求，在学深悟透上下功夫，在贯彻落实上求实效，推动

5、党的创新理论武装入脑入心。5 .高标准开展主题教育。深化理论铸魂溯源走心工程，高标准开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，锚定“学思用贯通、知信行统一”,根据中央和省、市、区委统一部署，推进落实党的创新理论学习教育计划，浓厚学习氛围，引领机关党员干部深学细研、学思践行，在以学促干、以干促学中全面系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场、观点、方法，将理论学习成果转化为推动XX高质量发展的强劲动力。6 .意识形态阵地再巩固。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想统领意识形态工作，深刻领会习近平总书记指出的“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”这一

6、论述的内涵和实质，认真贯彻落实中央和省、市、区委有关决策部署，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传工作相关纪律要求，守好意识形态阵地，积极开展网络评论和引导工作，壮大网评员队伍，激发党员干部的斗争精神，提升敢于发声和善于发声的能力，针对各类谣言、歪曲和攻击性言论开展舆论斗争，营造风清气正的网络氛围。三、紧扣中心大局，进一步增强组织功能7 .全面推行“调研一件事”。深入贯彻习近平总书记来富调研时关于调查研究“四个过程”的重要论述，制定“调研一件事”工作机制，对调查研究过程标准进行集成组合和流程再造。开展“昼访夜谈”问需，组织全局党员干部特别是领导干部扑下身子、沉到一线，深入农村、社区、企业

7、、“两新”组织等基层单位开展调研、排查难题。推进“双线联动”问计，线下完善微网格、网格、村社、镇街和区级五级民情办理体系，线上拓展“村社智治”过程管理、督查督办等功能。抓好“民呼必应”问效，建立调研成果评价机制，加快“调研一件事”理论成果、实践成果的转化运用。8 .护航保障亚运攻坚。将服务保障亚运会作为年度工作重中之重，把中心工作与护航亚运任务统筹安排、相互融合，确保两不误、两推进。持续激活“亚运机关党建圈”组织功能和优势，制定区经信局关于开展“红色领杭奉献亚运”大考大赛暨“党建助力迎亚运、经信党员齐争先”活动方案，扎实开展“岗位建功”、“志愿服务”、“文明风尚”、“平安和谐”、“美丽环境”五

8、大主题比武，引导机关党员在亮身份中比作风、亮职责中比技能、亮承诺中比业绩，切实营造好比学赶超、奋勇争先的浓厚氛围。9 .强化企业精准服务。聚焦发展拼经济，大力实施“服务十百千助企大解题”专项行动，切实开展全覆盖服务企业、全方位走访服务、全过程助企纾困，引领党员干部积极投身“拼经济拼发展”主战场。深化服务专员制度，迭代升级“码上服务”应用场景，实现规上工业企业使用全覆盖。开展产业链“百场千企”对接活动，围绕智能物联、生物医药、高端装备三大主导产业，分产业链、分项目、分区域举办产业链精准对接会、供需对接会等现场交流活动。加强企业人才服务，持续做好人才推荐评审、申报认定、企业家培训等工作，推动机关党

9、员在服务经济发展大局中走在前、作表率。四、强化正风肃纪，进一步规范队伍管理10 .持续推进“清廉机关”建设。坚决贯彻“三不腐”一体推进方略，一以贯之落实中央八项规定精神，认真落实党风廉政建设责任制，深化纪律教育、政德教育、警示教育和家庭家教家风建设。制定并执行区经信局持续推进“清廉机关”建设载体创新实施方案，全面推进“清廉XX”建设迭代深化，持续打造学习型、廉洁型、服务型机关，增强廉政意识和拒腐防变的自觉性，开展形式多样的教育活动，增强活动的吸引力和感染力，充分发挥全面从严治党引领保障作用，打造一支“忠诚、干净、担当”的经信铁军。11 .强化干部日常督查。制定并执行关于印发加强对“一把手”和领

10、导班子监督“五张责任清单”的通知，梳理局党委书记第一责任人责任、局党委主体责任、局领导班子成员责任、局机关党委（机关纪委）专责监督责任、局组织条线和党支部职能监督责任等“五张责任清单”，突出“一把手”和班子成员监督，不断完善全面从严治党齐抓共管的“大监督”格局。深入推进政治生态分析、廉政风险点排查,加强对重要岗位、重点领域、关键环节权力运行的监督检查，阻断由风及腐演化链条。12 .深化纪律作风建设。定期开展形式多样的党风廉政建设系列活动，持续查纠“四风”问题，对外出干部的时间、地点、事由做到“三掌握”，防止“挂空档二广泛化开展谈心谈话，一级抓一级，层层抓落实，确保廉政意识真正入脑入心。严格执行经信系统公职人员政商交往“十不准”清单，构建风清气正的亲清政商关系，明确政商交往的边界和尺度,实现政商交往“亲而有度不逾矩，清而有为不疏远”。严格执行领导干部个人事项年度报告和重大事项随时报告等制度，充分发挥内部审计机构职能，持续开展好企业项目补助资金的自查自纠，进一步规范工信资金使用和监管。