加薪个人申请书.docx

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1、加薪个人申请书加薪申请书1经理：您好!我于去年5月来到公司，转眼已一年多的时光。这一年以来，承蒙公司的信任与培养，使我在各方面都有了很大提升。尤其在我学习方面，公司更是关怀至深，在此我甚表感谢!同时我也将竭尽全力，将我所学知识用于工作中来，以发挥更大潜能，全面提高工作效率。一向以来，在工作方面我都是认认真真，力求把工作完成得尽善尽美，因为我认为诚实做人，老实做事是任何时候都就应遵照的人生信条。我觉得，能为公司多出一份力，是我潜力的体现，也是我的价值所在，但签于目前人们生活水平的不断提升，市场物价的不断上涨,我的工资水平难以与之平衡，经过多日慎重思考，特向您提出加薪申请。我明白我的工作性质和业务

2、部人员没有可比性，但我此刻工作资料囊括行政内勤、人事、财务、业务扶助等多项，还有其它临时任务，能够说哪里需要往哪搬，业务闲时我不闲，业务忙时我更忙。如果公司认为我目前工作水平或工作资料还未能到达加薪的要1求，诚恳公司能够对我提出意见和推荐，让我在今后工作中有一个努力的方向和目标，更加努力的提升自我。您放心，如果此申请不被公司采纳，我也会一如既往，用心、乐观、认真的做好每一件事，不会因此而怠慢工作，因为这并不是我唯一的追求。为盼！申请人：x_年_月_日加薪申请书2尊敬的公司领导：您好！随着公司的不断发展状大，我个人的潜力也在不断的晋升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情

3、，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司的工作氛围，喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙，我十分的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于此刻的工作职责范畴和工作强度，我期望月薪是一元（在原基础上增进300元）。人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创作更大的价值。如果对员工的工作没有一个确定的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时光和身体健康来说是不公平和不值得的。在那里我不用说自我工作做的怎样样、工作态度怎样样，因为您是我的直接领导，这些您就

4、应十分了解，您甚至能够从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求，并不是居功自傲，我所付出的谈不上功，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我相信，只要付出，就会有收获！如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达一元月薪的要求，我诚恳的期望您能提出诚肯的意见或推荐，让我今后有一个努力的方向和目标，在晋升自我潜力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。也请您放心，如果公司不予思考，我仍然会像以前一样，用用心的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我就应做到的。期盼您的答复。此致敬礼！申请人:20_年_月日加薪申请书3尊敬的_X领导：您好！我于2022

5、年入职该公司至今已有四年多时间，在这四年的时间3里，让我学到了很多的东西，首先我很感激公司给我锻炼的机会，以及很多方面的帮忙。千言万语化成一颗感恩的心，期望更好的报答公司。这是我的初衷。随着时间的推移与阅历的增进，此刻的我能够说在公司做事更加得心应手，相对于以前来说有了更大的改变。不仅仅能够做单一的开票工作，还能负责配送、话务工作。以及发货联系、其它琐碎事情（例如;送货过程中出现的问题，库房装货问题等等）在去年的一年时间里，更是间接做了公司所属财务录入工作（销售日报表及费用支出等）我自认为对公司不能说是兢兢业业，但也是勤劳肯干的。相信我的作为领导也是看在眼里的。鉴于此刻的工作量加大以及我们所处

6、的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市（物价上涨，货物膨胀）无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，已经成为限制我自身发展的最主要因素之一，这是其一，其二，在公司的几年时间内，我一向期望能够得到更大的发展空间，对自我的本领能够有更深层入的晋升,但公司都未予以理会，这点我很失望。对于一个老员工的我来说，如果她的工作量加大，而薪金却和新员工的一样，这点是无法理解的。郑重说明一点的是公司领导的许诺居然一向未兑现，着实让我有些憋屈。作为一个领导者一诺千金还是有必要的。也许我做的还不够令公司领导满意，也许我还需要努力锻炼，但我期望领导能给我肯定的回答和提议

7、。另外一点需要说明的是我也不想在公司人员不具备的情景下提出这样种要求，在此情景下提出实属于无奈，望公司领导理解。为了能更好的为公司效力，也为了我能够安安心心的工作，使自身能得到更好的发展，特此向公司领导提出加薪申请。申请工资为在原有工资的基础上上升3%,其它不变。当然加薪不是目的，只是期望我做的工作与努力成正比。此致申请人：年月日加薪申请书4_您好：我是_年_月进入公司，年月调到国贸公司财务部，首先感激公司领导对我关心和重视，为我供给了这么好工作环境。自加入焦电公司以来，始终以欢乐饱满情绪投入到工作学习中，一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司发展做出了自我应尽职责，您是我的领导，这些您

8、应当是了解.，您甚至能够从同事们那里得到对我评价。我相信，只要付出，就会有收获，所以我向您提出加薪请求，期望领导对我申请能够加以重视。我的理由如下：我此刻的岗位是出纳岗我的岗位工资是一元，遵照公司的财务制度要求，出纳岗的工作范畴是现金和银行，本着加强业务水平和为领导分担工作的理念，我从2022年3月份就已经在做会计凭证、记账、国税和地税的纳税申报等工作，实际情景是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪要求，并不是邀功，我所付出的谈不上功,5所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。如果公司领导认为我此刻工作资料及质量还未能到达加薪要求,我诚恳期望您能提出宝贵意见或提议，让我今后有一个努力方向和目标

9、，在晋升自我本领同时将工作做更好，向更高目标迈进。也请您放心，如果公司不予研究，我仍然会像以前一样，用进取、认真负责态度去做好每一件事，不会所以怠慢工作，薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。此致敬礼申请人：X_年_月日尊敬的公司领导：我是，于年月日入职我们公司。首先感激公司领导对我的关心和照顾，为我供给了良好的工作环境和很多锻炼自我本领的机会。一年多以来，在公司领导的关心和同事们的帮忙下，我早已完全融入了我们公司的工作和生活中。在这个温馨的大家庭里，我们彼此相处的都很开心，我也十分喜欢这样融洽团结的伙伴。基于对公司和领导的信任，鉴于物价飞速上涨的客观事实，同时根据自我的工作情景，我请求公司给我

10、加薪，加薪幅度为1500元。自加入公司以来，我一向以欢乐饱满的情绪和进取的工作态度对待工作，认认真真完成领导交给的每一项任务，在试验室努力精准每一个试验数据，进取配合同事们的工作。我很感激公司和领导对我6的培养，在工作中，我不断学习提升，也成长很多。对此，我满怀感激。自进入公司以来，这是我第一次提出加薪要求，可这并不是我一心只想到报酬，请领导不要误会我的本意。我很感激公司对我的培养，很珍惜公司给予我的发展空间，所以我提出加薪请求，以期望得到领导对我工作成绩的肯定和鼓励，更是对我未来工作和我个人职业梦想的激励，也是期望让我自我的目标更高，期望让我自我做的更好。请领导审查、批准。如果领导觉得我请求的加薪幅度不适宜或者觉得我此刻的工作资料和工作质量还不具备加薪的条件，也请领导给我提出宝贵的提议,这并不会影响我今后的工作进取性，我仍然会像以前一样认真负责地工作，因为加薪并不是我唯一的目的。在今后的工作中，我会更加努力提高自我的工作本领和工作效率，在为公司创作价值的同时也实现自我的职业梦想。此致敬礼报告人：201_518#