《陕西省征兵工作办法》（根据2012年2月22日陕西省人民政府令第155号修订）.docx

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1、陕西省征兵工作办法（1994年9月23日陕西省人民政府令第5号公布 根据2012年2月22日陕西省人民政府令第155号修订）第一章总则第一条 为搞好新兵征集工作，确保兵员质量，促进国防建设，根 据中华人民共和国兵役法、征兵工作条例和有关法律、法规， 结合我省实际，制定本办法。第二条本省境内的公民、法人和其他组织都必须贯彻执行和切实 遵守本办法。第三条每年征集新兵的任务、条件、范围、时间和办法，由省政 府、省军区根据国务院、中央军委征兵命令具体规定。第四条征兵期间，各单位招收职工工作应服从征兵工作，不得招 收征集对象。第二章机构与职责第五条 省军区、军分区、县（市、区）人民武装部是同级人民政 府

2、的兵役机关。征兵期间，各级人民政府应以兵役机关为主，抽调公安、民政、宣传、教育、卫生、监察等有关部门人员组成征兵办公室， 负责本地区的征兵工作。机关、团体、企事业单位和乡（镇）人民政府、街道办事处的征兵 工作，设武装部的，由武装部负责；不设武装部的，应指定一个部门或 专人负责。第六条征兵办公室的职责是：贯彻上级征兵命令和有关政策规 定，拟制本级征兵命令和征集兵员的分拨计划，组织应征青年体格检查 和政治审查，组织服装运输和发放，搞好新兵交接和起运，接收部队按 规定退回的新兵，汇总征兵统计报表和工作总结。第七条 各有关部门应各司其职，密切配合，共同做好征兵工作。公安部门负责应征公民的政治审查和部队

3、退兵的落户工作；卫生部门负责应征公民的体格检查；民政部门负责非农业户口青年征集比例审查和军属的优待；教育部门负责应征青年的文化审查；宣传部门负责征兵中的宣传教育；监察部门负责征兵中的纪律监督；财政部门负责征兵工作经费保障及审核；交通运输部门负责新兵运输。第三章兵役登记第八条 当年12月31日以前年满18岁至22周岁的男性公民都应 进行兵役登记。全日制中等学校（含职业中学、中专、技工学校）和高 等院校的在校学生可以暂缓登记。第九条 每年10月底以前，基层单位应根据县（市、区）兵役机关 的安排，组织年满18岁的男性公民到指定地点接受兵役登记，并对往 年登记情况进行核对。第十条基层人民武装部对参加兵

4、役登记的公民，应当依法提出应 服兵役、免服兵役或者不得服兵役的建议，报县（市、区）兵役机关批 准，并发给应征公民证。第H条 对登记合格的适龄公民，应当进行身体、政治和文化情 况的初步审查，按上年度征兵任务的23倍数，确定当年预征对象， 并发给预征对象通知书。第四章体格检查第十二条 县（市、区）卫生部门应根据征兵办公室的安排，统一 抽调医务人员组成征兵体检站，负责对应征公民的体格检查。应征公民 的病史调查、走访工作由基层人民武装部组织实施。第十三条 体检站由县（市、区）征兵办公室组织设立，实行“封 闭式”体检。一般一个县（市、区）设1个体检站，必要时省、设区的 市征兵办公室也可以设站体检。体检表

5、的登记、填写、传递和保管，由 征兵办公室统一组织实施。接兵部队的负责同志和医生可以参加本部队 所接新兵的体检工作。第十四条 体检工作实行岗位责任制。负责体检的医务人员，应当严格执行国防部颁发的应征公民体格条件和有关规定，禁止把患有 传染病、慢性病、性病以及智力低下等不合条件人员征集入伍。第十五条对准备批准入伍的青年应进行体格复查。普通兵复查人 数一般不少于征兵任务的1/3,有特定条件要求的兵种和非农业户口征 集对象要全部复查。复查时，潜艇（水）兵由设区的市征兵办公室组织 进行，其余兵种由县（市、区）征兵办公室组织进行。第五章政治审查与审批定兵第十六条 征兵政治审查工作采取村（居）民委员会、乡（

6、镇）人 民政府（街道办事处）、县（市、区）三级审查的办法，实行责任制。 负责政审的干部必须经过专门培训。第十七条 政治审查工作要按照公安部、总参谋部、总政治部关 于征集公民服现役政治条件的规定及上级有关要求，对体检合格的应 征公民进行政治审查；对预定的新兵要进行复审，禁止将政治上有问题 的青年征集入伍。第十八条 应征新兵的确定，应当由县（市、区）征兵领导小组负 责人、征兵办公室主任、体检组长、政审组长、基层单位领导、武装部 干部以及接兵部队负责人参加，集体审定。第十九条 审批确定应征入伍的新兵，应对政审、体检全部合格的 公民进行全面衡量，优先批准党团员和先进个人、文化程度较高、身材 高大和体格

7、健壮、有专业特长、经过民兵训练等具备较好条件的公民入 伍。非农业户口青年的征集比例，要严格按征兵命令执行。第二十条 对批准入伍的新兵，应由基层单位张榜公布，并由县 （市、区）征兵办公室发给入伍通知书，并办理入伍手续。必要 时，省、设区的市征兵办公室也可以办理入伍手续。第六章交接新兵与接收退兵第二十一条 交接新兵工作由县（市、区）征兵办公室与接兵部队 共同组织实施。交接地点在县（市、区）人民政府所在地或交通便利的 地方进行。交接新兵的工作程序是：点名交兵、移交档案、签字盖章、清点服 装。第二十二条 县（市、区）征兵办公室应根据新兵运输计划，主动 协助接兵部队做好新兵的安全起运工作。第二十三条新兵

8、到达部队后经体格检查和政治复查，被确认不合 格或不适宜在部队服现役而被退回的，县（市、区）兵役机关应当予以 接收。退兵后不再补换。属于身体条件不合格的退兵期限为45天，属于政治条件不合格的退 兵期限为90天。退兵统计上报时间为退兵时限到期后的一个月内。第二十四条 对部队退回的新兵，县（市、区）征兵办公室与接兵 部队有争议的，由设区的市征兵办公室协调处理；协商不成的，由省征 兵办公室裁决。第二十五条 对部队退回的新兵，兵役机关应做好善后工作，公安 机关应准予落户。入伍时是机关、团体、企事业单位（含私营企业、“三资”企业）职工的，原单位应当准予复工、复职。第七章奖励与惩罚第二十六条应征公民及家属有

9、下列情况之一的，给予奖励：一、应征公民积极履行兵役义务，表现突出的；二、家属积极支持、鼓励家庭成员应征，影响较大的；三、台湾省籍、归侨、侨眷青年积极应征，家属支持，表现比较突 出的。第二十七条 征兵工作人员有下列情况之一的，给予奖励：一、模范执行征兵命令和征集政策，表现突出的；二、在征兵工作中坚持原则，清正廉洁，对保证兵员质量贡献较大的；三、工作积极认真，深入扎实，效率明显提高的。第二十八条 凡符合下列条件的单位，给予奖励：一、对征兵工作重视，组织严密，行政责任明确，工作秩序良好的；二、宣传动员广泛深入，效果明显，辖区内适龄公民踊跃报名应征的；三、执行征兵命令和有关政策规定严格，自觉防范违犯征

10、兵政策纪 律行为和杜绝徇私舞弊问题有成效的;四、所征集的新兵符合政治、身体、文化要求，新兵综合素质高， 未发生因政治问题退兵的；五、征兵工作改革成效显著，反映情况迅速，总结报表及时准确 的。第二十九条对先进单位和个人的奖励，要采取一定形式进行宣 传。个人奖励审批表存入本人档案，作为晋级、晋升的考评条件。奖励 以精神鼓励为主，适当予以物质奖励。第三十条对阻挠适龄公民履行兵役义务的亲属或单位负责人，由 县（市、区）征兵办公室，建议所在单位或其上级主管部门责令改正； 对坚持不改的，给予行政处分。第三十一条对不接受上级征兵办公室领导，违反征兵工作的政策 规定，无正当理由未完成征兵任务，给征兵工作造成损失的单位，由县 级以上人民政府给予通报批评，并对单位负责人和直接责任人，视情节 轻重给予行政处分。第三十二条 征兵工作人员利用职权，违反征兵政策，弄虚作假， 索贿受贿，营私舞弊，故意把不合格青年征入部队，给征兵工作造成损 失的，根据情节轻重给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究 刑事责任。第八章附则第三十三条 本办法自发布之日起施行。