药剂专业人才需求调研报告.docx

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1、药剂调研报告第1篇:药剂专业人才需求调研报告2008年药物制剂技术专业人才需求调研报告一、调研目的和方式调研目的：近年来制药行业发展迅速，为了更好的使本专业的人才培养方案适应地区经济建设和社会发展的需要，提高人才培养质量，优化专业建设方案。我们进行了调研活动，了解社会、行业以及企业对药物制剂技术专业人才知识、能力、素质的要求的变化趋势，及时掌握市场需求信息，调整专业课程设置，专业培养目标，使本专业能更好的适应社会和市场的需求,培养出具有专业技能的应用性技术人才。调研对象：药物制剂技术专业往届毕业生用人单位领导、人事管理部门、生产技术人员。调研的方式：有电话访谈，走访企业，并与相关企业管理和技术

2、人员座谈，毕业生跟踪调查、座谈会、文献检索、网站查阅等。二、对药物制剂专业人才的需求情况制药行、也是关乎全国人民健康的支柱产业。药物制剂专业培养具备药学、药剂学和药物制剂工程等方面的基本理论知识和基本实验技能，能在药物制剂和与制剂技术相关联的领域从事研究、开发、一匚艺设计、生产技术改进和质量控制等方面工作的高级科学技术人才。随着制药产业的飞速发展，对各种层次专业人才的需求不断增加，急需大量的研发、生产、管理、销售、服务一线应用性技术人才。“人才是最高贵的资源,作为高职高专院校，必须了解市场、适应市场、依托市场和开发市场，才能培养出适应和满足产业发展的客观要求的人才。1、人才需求及层次结构要求通

3、过对专业调研表、专业人才需求表的分析，发现目前制药企业最紧缺的人才主要有三种：1）诚实守信的专业复合型人才，2）有创新精神的高级技术人才，3）各技术等级的技术工人尤其是高级技术工人。专业人才层次结构要求为：15%的企业需要本科及以上的人才，77.2%的企业需要高职高专及以上的人才，6%的企业只需要中职的毕业生,1.8%的企业目前暂无打算。2、职业岗位需求通过对专业调研表、专业人才需求表的分析，发现学生就业的范围比较广，但主要集中在以下几个方向:药厂生产操作、质量管理与控制、研发、工艺设计与改造、医院药剂科，除此以外，还有少部分的学生选择了产品营销等方向，但都与药剂有着或多或少的关系。3、职业岗

4、位能力需求调查结果发现用人单位对本专业毕业生知识、技能和素质的要求具体如下：1）基本应用能力：掌握计算机应用、英语阅读等基本能力，取得计算机一级证书、英语A（B）证书或更高四级证书。2）专业核心能力：在掌握基本应用能力的基础上，强化学生的基本工艺流程的操作、质量控制及现代技术应用能力，取得中药制剂员中级工证书或中药检验员证书等相关职业技能等级资格。3）专也外拓能力：学生的综合素质能力，尤其是管理能力和本专业外的知识能力。4）学生的思想道德素质和职业道德素质。5）人际关系协调能力。针对调研过程中发现的学生流动性大的问题，更应该重视培养脚踏实地、能说、能写、能讲、能协调、能钻研、能做人的技术型和实

5、用型人才。三、对专业建设提出建议调查表中企业有关技术管理人员对本专业的建设提出了一些具体的建议和意见：1、加强实践环节的教箜，通过职业技能鉴定的培训和考核提高学生的动手能力。2、加强课程建设和教学改革，加快知识的更新，一方面对开设的专业课程进行内容的调整，增加对专业相关案例的剖析和点评，使学生及时了解实际工作情况，为今后走向社会打下坚实的基础。3、在专业知识、能力、素质培养方面，建议本专业加强学生职业能力的培养，特别要加强制剂员的实际动手能力，加强药物组方、加工性能等方面知识，适应制药行业的发展和区域经济的发展。四、调查结果对我们的启示通过本次专业调研、专业人才需求调查，我们发现问题主要集中在

6、职业知识、技能，道德素养这三个方面,这些问题已成为影响毕业生向高层次发展和接受继续教育的最大障碍。它也必将决定着本专业未来的发展前途，应在以下几个方面采取措施，以提高教学质量，加快专业的建设和发展，培养高素质的应用性人才。1、重点在职业道德素质上下功夫，对学生跳槽问题频繁挖掘原因，找出问题的所在。对调查发现的问题提出具体的解决措施。2、继续推进培养人才与社会需求相结合，积极推进素质教育，提高本专业毕业生的各方面能力，为推动制造业发展做出贡献。2、根据市场的需求变化，及时调整课程结构，进行课程体系和内容改革：（1）专业基础课程应有机整合，突出项目导入的思想。（2）专业课程与实践性教学环节有机互动

7、，做到相辅相成。（3）在专业课程的学习中，不断加强职业能力的培养和训练。药物制剂技术专业2008、07、30第2篇：药剂专业人才需求调研报告2010年药物制剂技术专业人才需求调研报告一、调研目的和方式在2009年调研的基础上，为了更好的提高人才培养质量，进行专业建设，使本专业培养目标更加贴近生产实际，我们进行了调研活动，了解社会、行业以及企业对药物制剂技术专业人才知识、能力、素质的要求的变化趋势，及时掌握市场需求信息，调整专业课程设置，专业培养目标,使本专业能更好的适应社会和市场的需求，培养出具有专业技能的应用性技术人才。调研对象：调研的对象为2009年毕业的药物制剂技术专业往届毕业生用人单位

8、的领导、人事管理部门和生产技术人员，以及往届毕业生。调研的方式:有电话访谈，走访企业，并与相关企业管理和技术人员座谈，毕业生跟踪调查、座谈会、文献检索、网站查阅等。二、药物制剂专业人才的需求情况制药产业是保证人民身体健康的主要产业。随着制药产业的飞速发展，对各种层次专业人才的需求不断增加，需要大量的生产、管理、销售、服务一线应用性技术人才。“人才是最高贵的资源，作为高职高专院校，必须了解市场、适应市场、依托市场和开发市场，才能培养出适应和满足产业发展的客观要求的人才。1、人才需求及层次结构要求通过对专业调研表、专业人才需求表的分析，发现目前制药行业最紧缺的人才主要有三种：1）复合型人才,即既懂

9、技术又懂管理，能合理组织安排产品的生产，又能对车间或班组实施有效的管理。2）具有创新意识的高级技术人才。3）各技术等级的技术工人尤其是高级技术工人。专业人才层次结构要求为：21%的企业需要本科及以上的人才，75%的企业需要高职高专及以上的人才，1.8%的企业只需要中职的毕业生,2.2%的企业目前暂无打算。2、对职业岗位的需求通过对专业调研表、专业人才需求表的分析，发现学生就业的范围比较广，但主要集中在以下几个方向：药厂生产操作、质量管理与控制、研发、工艺设计与改造、医院药剂科，除此以外，还有少部分的学生选择了产品营销等方向，但都与药物制剂专业有着或多或少的关系。3、对职业岗位的能力需求通过对专

10、业调研表、专业人才需求表的分析，发现用人单位对本专业毕业生知识、技能和素质的要求具体如下：1）基本应用能力：即让学生掌握计算机应用、英语阅读等基本能力，取得计算机一级证书、英语A（B）证书或更高四级证书、更重要是计算机、英语的表达运用能力。2）专业核心能力：在掌握基本应用能力的基础上，强化学生的基本工艺流程的操作、质量控制及现代技术应用能力，取得中药制剂员中级工证书或中药检验员证书等相关职业技能等级资格。3）专业外拓能力：结合我院人才培养模式，应加强学生的班组管理、组织协调与创新能力的培养;为部分学生在今后工作中走向管理岗位做好准备。另外，针对调研过程中发现的学生流动性大的问题，也应该注重学生

11、的思想道德素质和职业道德素质的教育。为长三角地区的企业培养出更多的脚踏实地、能说、能写、能讲、能协调、能钻研、能做人的技术型和实用型人才。三、对专业建设提出建议调查表中企业有关技术管理人员对本专业的建设提出了一些具体的建议和意见：1、以真实项目为导向，“教、学、做一体化的教学模式。培养学生的专业综合素质能力。3、以典型产品为切入点，以加工过程为主线，培养学生职业技术能力，能更快、更好的适应实际工厂岗位。3、以技能分项培养，综合能力集成的人才培养，在掌握专业技能的基础上，重点突出培养学生的职业道德素质能力。四、调查结果对我们的启示此次调研发现主要集中在职业知识、技能，素养这三个方面，这些问题已成

12、为影响毕业生向高层次发展和接受继续教育的最大障碍。必将决定着本专业未来的发展前途，应在以下几个方面采取措施，以提高教学质量，加快专业的建设和发展，培养高素质的应用性人才。1、以工作过程为主线，以就业能力为导向，构建课程体系，不断地使培养人才与社会需求相结合，积极推进素质教育，提高本专业毕业生的各方面能力，为推动制造业发展做贡献。2、适应生产实际对技能的要求，紧贴岗位开发工学结合核心课程，根据岗位技能与素质的要求，根据工作过程，以任务为驱动、项目为导向、产品为载体，将工作过程所需要的技术与知识、职业技能与职业资格、行业标准与职业素质融于一体，构建工学结合核心课程。3、注重学生职业素质道德的培养，

13、开发虚拟工厂、虚拟车间、虚拟工艺和虚拟实验，增强理论教学效果。营造职业教学氛围，体现环境育人目标。培养学生的职业道德素质。药物制剂技术专业2010、06、29第3篇：药剂专业人才需求调研报告2009年药物制剂技术专业人才需求调研报告一、调研目的和方式在2008年调研的基础上，为了更好的提高人才培养质量，进行专业建设，使本专业培养目标更加贴近生产实际，我们进行了调研活动，了解社会、行业以及企业对药物制剂技术专业人才知识、能力、素质的要求的变化趋势，及时掌握市场需求信息，调整专业课程设置，专业培养目标,使本专业能更好的适应社会和市场的需求，培养出具有专业技能的应用性技术人才。调研目的：近年来制药行

14、业发展迅速，为了更好的使本专业的人才培养方案适应地区经济建设和社会发展的需要，提高人才培养质量，优化专业建设方案。调研对象：药物制剂技术专业往届毕业生用人单位领导、人事管理部门、生产技术人员，以及往届毕业生。调研的方式：有电话访谈，走访企业，并与相关企业管理和技术人员座谈，毕业生跟踪调查、座谈会、文献检索、网站查阅等。二、对药物制剂专业人才的需求情况制药行、也是关乎全国人民健康的支柱产业。药物制剂专业培养具备药学、药剂学和药物制剂工程等方面的基本理论知识和基本实验技能，能在药物制剂和与制剂技术相关联的领域从事研究、开发、一匚艺设计、生产技术改进和质量控制等方面工作的高级科学技术人才。随着制药产

15、业的飞速发展，对各种层次专业人才的需求不断增加，急需大量的研发、生产、管理、销售、服务一线应用性技术人才。“人才是最高贵的资源,作为高职高专院校，必须了解市场、适应市场、依托市场和开发市场，才能培养出适应和满足产业发展的客观要求的人才。1、人才需求及层次结构要求通过对专业调研表、专业人才需求表的分析，发现目前制药企业最紧缺的人才主要有三种：1）诚实守信的专业复合型人才，2）有创新精神的高级技术人才，3）各技术等级的技术工人尤其是高级技术工人。专业人才层次结构要求为：20%的企业需要本科及以上的人才，76.2%的企业需要高职高专及以上的人才，2%的企业只需要中职的毕业生,1.8%的企业目前暂无打算。2、职业岗位需求通过对专业调研表、专业人才需求表的分析，发现学生就业的范围比较广，但主要集中在以下几个方向：药厂生产操作、质量管理与控制、研发、工艺设计与改造、医院药剂科，除此以外，还有少部分的学生选择了产品营销等方向，但都与药剂有着或多或少的关系。3、职业岗位能力需求调查结果发现用人单位对本专业毕业生知识、技能和素质的要求具体如下:1）基本应用能力：掌握计算机应用、英语阅读等