后进支部整顿工作经验交流材料.docx

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1、后进支部整顿工作经验交流材料“五字”工作法抓实后进支部整顿今年以来，*省*县坚持围绕发展抓整顿，抓好整顿促发展的总体思路，突出五个导向，围绕五个目标，创新基层党建工作理念，以“访、查、议、改、评”的务实举措，压实五方责任，靶向攻坚提升，探索出一条软弱涣散党组织整顿提升的新路子。突出政治导向“访:坚持开门抓整顿，深入开展“四访四问”活动，即访困难群众，问民生短板；访党员和群众代表，问班子建设；访创业能手，问致富经验；访乡贤能人，问发展良策。在访问过程中，坚持围绕软弱涣散情形，逐村解剖麻雀，通过召开屋场院子会、发放调查问卷、征求意见表、入户走访等形式，主动问政于民、问需于民、问策于民。至目前，17

2、名党员县领导带领15名乡镇党政正职已走访困难群众517户，走访党员和群众代表1139人次，走访创业能手和乡贤能人61人，摸排出民生类问题79个，征求班子队伍建设意见67条；总结致富经验和发展良策101条，通过四访四问，深入问诊，不断扩大软弱涣散党组织整顿的知晓面，让群众广泛参与村级事务。突出问题导向“查工结合村级换届“回头看”和班子运行情况调研,开展“三查五找”，即通过上级点、自己找、群众提的方式，全面查摆后进党支部在组织建设、产业发展、基层治理、民主管理、服务群众等方面的短板问题。通过排查，发现日常工作和年度综合目标考核情况反馈问题34条，召开村（社区）“两委”班子会，深入剖析自查问题56条

3、；通过遍访党员群众，收集问题134条。在深入摸排的基础上，综合分析研判，找准了 “病灶”，甄准了 “病情”，列出了问题清单。突出任务导向“议工建立“三议三审”机制，即党员群众建议、五方座谈商议、乡镇党委审议一村一策，量身制定整顿方案；方案由第一书记初审、乡镇党委书记复审、联村县领导审定后报县委组织部备案。截至目前，已召开党员群众会议17场次，召开集中审议会议38场次，针对查摆的问题逐一讨论制定整改措施136条，明确责任人和整改时限，确保问题精准、措施精准、时限明确、责任明确。4月底，县委组织部组织专班，对全县软弱涣散党组织“访、查、议”三个环节开展了全面“回头看”，再次下发工作提示，及时补齐各

4、项工作短板，为后续整改奠定坚实基础。突出责任导向“改坚持“五方联动”抓整改，即形成由联村县领导牵头、乡镇包村领导主抓、结对县直单位配合、驻村第一书记全程参与、村（社区）党组织全力抓落实的责任体系。联村县领导履行牵头责任，累计到联系村（社区）指导工作34次，讲党课12次，帮助解决重难点问题26个。乡镇包村领导履行包保责任，坚持每月到村主持召开1次工作例会，听取1次进展情况汇报，及时统筹协调乡镇各部门力量，帮助村（社区）解决困难和问题42个。结对县直单位履行帮扶责任，单位负责同志坚持每双月到结对村（社区）专题研究1次整顿工作，充分发挥人才、资金、技术等资源优势，累计投入资金210万元，帮助结对村（

5、社区）建好活动场所、培育主导产业、发展集体经济，采取联帮共建等方式，组织机关党员干部到村（社区）联合开展活动9次。第一书记履行指导责任，帮助村（社区）理顺工作思路、制定发展规划、谋划集体经济、完善工作制度、建立研究软弱涣散党组织整顿工作的常态化机制，帮助村（社区）协调解决问题58个。村（社区）党组织履行主体责任，召开专题组织生活会17场，聚焦自身建设、群众诉求、长远发展，狠抓各项整改措施的落实落地，累计完成整改措施66条。突出目标导向“评:坚持“三评五标”验效，即完善村级自评、组织考评、民主测评的评估验收体系，确立“建强一个班子、带好一支队伍、找准一条路子、凝聚一片民心、治美一个村庄”五个总体目标。整顿工作完成后，由基层党组织对照验收方案开展自评，形成自评报告报乡镇党委审核；乡镇党委组织工作专班复核后申请县委组织部考评；县委组织部在考核验收中实施民主测评，对群众满意度低于90%的，直接评定为不合格等次。最终形成问题情形群众共提，整顿方案党群共议，整顿过程群众参与，整顿成效群众评判的闭环体系。