发展党员工作总结（镇乡、集团公司、局机关）4篇.docx

《发展党员工作总结（镇乡、集团公司、局机关）4篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《发展党员工作总结（镇乡、集团公司、局机关）4篇.docx（14页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、成晨克用工6总储（俊乡、绕团名司、局机关）4篇在我们无暇顾及时间时，时间早已匆匆流逝，回顾这段时间的工作，你有什么成长呢。是时候抽出时间写工作总结了。怎样写工作报告才更能吸引眼球呢。以下是我和大家分享下工作总结的参考资料，提供参考，欢迎你的参阅。爱度党员工行总得（篇一）按照中央组织部中国共产党发展党员工作细则精神要求，XX镇党委高度重视发展党员工作，严格把好发展党员关，壮大XX镇党员队伍。现将20XX年XX镇发展党员工作情况总结下：一、基本情况XXXX年全镇共发展新党员X名，其中农村党员X名、机关事业单位党员X名。XX镇党委下属X个党总支、XX个党支部，目前共有党员XXX名，其中正式党员XXX

2、名，预备党员X名。在上级部门的要求下，认真贯彻执行中国共产党发展党员工作细则，严格遵循发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求，扎实做好发展党员工作。XXXX年以来，发展党员共X名，发展党员比例结构分别：女党员X名，占XX%； XX岁以下党员X名，占XXX%；高中以上文化程度X名，占XXX%。较好完成上级组织部门下达的指导性任务。二、主要做法和成效（-）党委重视，支部落实镇党委坚持把党建工作摆上重要议事日程，狠抓党的基层组织建设和党员队伍建设，把发展党员工作作为党建的工作重心，将党员发展情况作为检查和考核基层党组织发展党员工作的内容之一。对发展党员工作进行规划部署，提出目标要求

3、。各党支部根据积极分子的培养情况提出年度发展计划，严格控制总量，减少了发展党员工作的盲目性。镇党委要求各支部及时发现好的典型，了解他们的入党愿望，帮助他们向党组织靠拢，并把教育和培养工作贯穿于发展党员工作的始终。在发展党员工作过程中，镇党委对“近亲繁殖”“人情党员”“关系党员”“带病入党等”情况进行查处，并未发现有关情况。（二）坚持标准，慎重发展在发展党员工作中，始终把质量放在首位，主要坚持三个原则。一是坚持质量第一，防止突击发展。一方面注意从实际情况出发，科学制订发展党员工作计划，另一方面不下达硬性指标，不允许突击、成批发展。二是坚持全面衡量，克服片面观点。严格按照党章规定的党员标准来全面衡

4、量发展对象，不降低标准，也不另立标准。三是坚持党性原则，严格入党手续。具体办法是严把“四关”，即:把好支部大会讨论关、把好基层党委审批关、把好预备党员转正关、把好发展党员公示关。在审批关上，镇党委要求镇纪委、镇综治办、镇计生办和镇派出所等相关部门，严格按照发展党员细则，对入党申请人的违规违纪行为和不正之风进行考察。经考察，未发现今年5名发展对象有违规违纪行为和不正之风情况。（三）优化结构，提高质量一是注重在年轻人中发展党员。由于长期形成的农村党员老龄化问题，xx镇党委特别注重在年轻人中发展党员，对于优秀的青年知识分子，总是找其交心谈心，关心他们的生活，关心他们的成长，让他们感受到党组织的温暖，

5、从思想上动员他们入党，保证其入党动机的纯洁。二是注重在致富能手、返乡成功人士和外出创业人员中发展党员，不断改善党员队伍结构，提高党员队伍的“双带”能力，促进村组织及村经济的发展。今后，我们将加大对党员的重视力度，进一步规范工作程序，切实抓好发展党员工作。笼屋旁用工行总修（算团动）（篇二）按照集团公司党委关于深入开展发展党员工作调研排查的通知要求，公司党委高度重视，组织全面自查，认真总结我公司2020年发展党员工作，总结工作经验，发现存在问题，研究改进措施。现将自查情况总结报告如下。一、党员队伍基本情况我公司党委下设xx个党支部，现有党员xx人。其中女性党员X人，占比XX%,少数民族党员X人，占

6、比XX%,大专及以上学历党员XX人，占比XX% o二、发展党员情况2020年，我公司扎实做好新形势下发展党员工作，严格控制数量、提高质量，不断规范发展党员程序，坚持从生产一线、妇女、高素质人才中发展党员，不断改善党员队伍的结构和分布，发展党员XX人，其中女性党员XX人，占比XX%,大专以上学历XX人，占比XX%, 一线业务能手XX人，占比XX%。此外，目前还有入党积极分子XX人，发展对象XX人。三、主要做法和成效（一）总结公司发展党员工作，能够贯彻落实中国共产党发展党员工作细则，严格执行发展党员工作规程（试行），并主要通过以下三点做法，做到按规定、按标准、按流程发展党员。一是支部从严把关。各党

7、支部从审看入党申请书开始，严格把关谈话、考察、培养、公示、培训、政审等各环节，认真严肃组织召开支委会、支部大会讨论发展党员工作，各支部的培养联系人切实负起责任，做好发展对象的培养教育考察工作，确保发展对象能够达到党员标准，从源头上把好党员质量关。二是党委从严审核。公司党委安排党政办公室专人专职负责审核各党支部递交的发展党员工作档案和资料，对不符合规范、流程的要求限期改正，对逾期不改的要求重新发展。公司党委委员严格落实谈话制度，按照要求与发展对象进行谈话。三是加强指导检查。根据中国共产党发展党员工作细则制定发展党员工作流程表，组织各党支部学习，为各党支部发展党员提供标准程序。公司据省委组织部印发

8、发展党员工作规程（试行）制定发展党员“五上五下”流程，并组织党务工作培训，使负责发展党员的党务工作者掌握吃透发展党员工作规程。公司党委施行支部党建工作季度考核，把发展党员工作作为一项考核内容，通过日常的检查指导，不断规范支部发展党员工作。（二）回顾一年来的发展党员工作，主要取得以下三个方面的成效。一是党员队伍不断壮大。党员人数从2019年的xx人增长到2020年的xx人。二是发展质量不断提高。党员队伍文化素质水平整体提升，大专以上学历党员从2019年的xx人增长到2020年的xx人。三是从一线发展党员的力度不断加大。生产一线党员从2019年的xx人增长到2020年的xx人。回顾公司发展党员工作

9、，真正做到了把有思想、有知识、有文化、有能力的职工团结在党组织周围、吸收到党组织中，让党员队伍的先进性得到充分彰显。广大党员干部发挥先锋模范作用，工作中身先士卒、奋发有为，团结带领广大职工为推动公司发展做出积极贡献。（三）总结四年多来的发展党员工作，主要有以下三点体会。一是党支部组织机构健全，则发展党员工作规范有序。这四年来，我公司先后完成了党支部换届选举、党委换届选举，强化了基层组织建设。公司党委领导班子健全，有书记X人、副书记X人、纪委书记X人，党委委员X人。各党支部组织机构健全，XX个党支部有专兼职党务工作人员XX人。此外，还设有党务办公室专职负责公司党建工作，党政办有主任X人、党务干事

10、X人。在健全完善的党组织机构管理下，公司有专职部门和工作人员负责发展党员工作,为规范有序发展党员提供了组织保障。二是支部重视党建工作开展，则职工入党积极性高。从各党支部发展党员的数量情况来看，支部书记重视党建工作、支委成员认真负责、党建工作有声有色、党内活动经常性开展、党建工作氛围浓厚的党支部，其对党员的吸引力强，所在部门的职工向党组织靠拢的积极性高，其发展党员工作成绩也比较突出。三是党务工作者业务娴熟，则发展党员工作档案资料完备。从各党支部递交的入党积极分子、发展对象和预备党员等发展党员各阶段的档案资料来看，党务工作者业务娴熟的，则发展党员工作流程规范，资料也比较齐全、完备。四、存在的问题和

11、不足2020年以来，我公司的发展党员工作扎实开展、稳步推进，党员质量不断提高，党员结构不断优化，党员队伍生机活力不断提升，党组织战斗力、凝聚力不断增强。但是还存在一些问题和不足，影响发展党员工作的良性开展。一是个别党支部对发展党员工作不够重视。个别党支部对发展党员工作的重要性认识不足，导致党支部发展党员工作迟滞落后，影响公司整体发展党员工作推进。二是个别培养联系人的履责意识不够主动。对入党积极分子、发展对象的培养教育不够，导致入党积极分子、发展对象的政治理论水平提升缓慢。三是党员队伍不够稳定。由于公司所处行业的人员流动性比较大，有个别党员离职，影响党员队伍稳定；个别入党积极分子、发展对象突然离

12、职，导致发展党员工作突然中断，影响党员队伍整体建设；甚至有个别党务工作者突然离职，而新上岗的党务工作者业务不够熟练，影响支部发展党员工作进度。五、下一步工作思路及措施针对目前发展党员工作中存在的问题，公司党委高度重视，认真研究对策，提出解决办法。一是以学习业务知识为基础。组织党支部书记和党务工作者深入学习中国共产党发展党员工作细则和发展党员工作规程（试行），充分认识到严格做好发展党员工作是纯洁党员队伍的重要举措，是落实全面从严治党要求的一项重要内容，要持续加强对党支部书记和党务工作者的业务培训，确保熟练掌握发展党员的各环节标准、流程，为发展党员工作规范开展夯实理论基础。二是以健全组织机构为保障

13、。健全各党支部组织机构，保证各党支部有专人负责发展党员工作，强化党务工作者责任意识和履职意识，提高业务素质，增强业务本领，为做好发展党员工作提供组织保障。三是以提高党员质量为根本。坚持发展标准，确保发展质量。支部严把发展党员“入口关”，做好入党积极分子教育培养考察等工作，帮助积极分子学习成长；做好发展对象公示、培训、政审等工作，确保发展过程经得起党员、职工的检验；做好支委会议、支部大会的讨论研究工作，确保发展党员工作公开、公平、公正进行。党委严把发展党员“收尾关”，坚持标准、严格程序、加强指导、强化监督，做到成熟一个，发展一个，保证发展党员的高质量。或晨党用工6总储（局机关）（篇三）20xx年

14、，xxx机关党委牢牢把握发展党员工作总的原则和“十六字”方针，紧紧围绕机关党委的中心工作和自身建设需要，按照党章和中国共产党发展党员工作细则（试行）要求，认真做好发展党员工作，优化了党员队伍整体结构，增强了党员队伍的生机和活力。一、主要做法1、认真制定年度计划，切实把好“统筹关”年初，按照市直机关工委下达的发展党员指导性计划，根据现有申请入党及发展对象人数，结合各党支部（总支）的实际情况，下发XX市XX系统20xx年发展党员指导性计划，对全年发展党员工作进行安排部署，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，坚持做到全面衡量和考察，做到成熟一个，发展一个，既保证发展质量，又有一定数

15、量，使党员的发展工作有计划、有组织、有步骤、有效果地开展。全年共发展党员X人，已圆满完成任务。2、严格发展标准，切实把好“质量关”第一，重视实践锻炼，坚持“三个重点”。一是坚持把生产工作一线的青年作为发展的重点。在一线、青年团员和专业技术骨干中，有的放矢，选择具有一定专长和本领，能吃苦耐劳、乐于奉献的人员列为培养对象。二是对已提出入党申请的青年，要求党组织明确培养人，吸收他们参加党组织活动，增强光荣感和使命感，促使他们自觉地以党员标准严格要求自己。三是对各方面表现突出、已被列为发展对象的青年，要求党组织有意识地给他们交任务、压担子让他们在重要工作、关键岗位和艰苦环境中经受锻炼，使其身心受到磨练，让其增长才干，为今后更好地为人民服务打好坚实基础，使他们尽快成熟。如有意将入党积极分子、青年团员、专业技术骨干投入到xx工程等艰苦的环境中,造就和磨练他们坚强的意志，增强他们的党性观念。第二，注重言传身教