《绥宁县关峡苗族乡学校2023年度部门整体支出绩效评价报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《绥宁县关峡苗族乡学校2023年度部门整体支出绩效评价报告.docx(12页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、绥宁县关峡苗族乡学校2023年度部门整体支出绩效评价报告一、部门概况(一)部门基本情况1、职能职责宣传贯彻执行党和国家的教育方针、教育政策、教育法律和教育法规,贯彻执行上级教育行政部门的行政规章。配合各级人民政府依法动员、组织适龄儿童和青少年少年入学,严格控制辍学,推进九年一贯制教育。负责对本校教育教学业务的具体管理,负责教育教学管理及安全管理工作,全力推进素质教育实施;认真实施中小学义务教育教学管理,全面推进素质教育,全面提高教育教学质量。2、组织架构,人员编制:根据编委核定,绥宁县关峡苗族乡学校全额拨款事业单为位,编制104人,在职教工94人,退休人员100人。内设机构分别是办公室、校长室
2、、总务室、财务室、教导处、政教处。3、资金支出管理:绥宁县关峡苗族乡学校资金为财政全额预算拨款,严格按照上级财政要求实施资金拨付。单位内部管理制度、内控制度等财务制度较为健全。财政资金运行平稳、安全、高效。4、年度重点工作为:坚持全面贯彻党的教育方针,以提高国民素质为根本宗旨,以培养学生创新精神和实践能力为重点,造就“有理想、有道德、有文化、有纪律”的事业建设者和接班人的办学思想,以科学规范、常规管理为重点,紧紧围绕年度目标真抓实干、稳步推进,建设安全文明校园,全面促进学校各项工作。着力构建“三雅”校园。一、狠抓队伍建设,全面提高教师素质师资队伍的素质是学校发展的生命力,直接决定学校教育教学质
3、量。因此学校始终把队伍建设作为重点工作抓实抓好,打造一支素质过硬、敬业爱岗、锐意进取、富有创新精神的管理团队和教师团队。1、加强学校领导班子建设,改善班子结构。学校领导班子是学校建设、决策、发展和管理的核心,其工作作风和管理水平直接影响着一所学校的兴衰成败。为此,学校领导班子成员以创先争优活动为载体,加强了思想政治建设和作风建设,树立大局意识、发展意识、创业意识和服务意识。领导班子成员积极接受培训,主动学习,掌握国家政策法规,提升个人素养,刻苦钻研业务,不断提高决策的科学性,真抓实干,做到想干事、干成事、干好事。继续加强党员教师的思想作风建设,发挥他们在教育、教学工作中的表率作用,提高他们在教
4、师中的影响力,做科学发展观的忠实践行者。2、加强师德建设,提高学校软实力。学校继续强化以教师为本的理念,加强教师队伍建设,立足于教师素质和能力的提高,开展了一系列师德教育活动。一是大兴学习之风,组织全体教师学习科学发展观读本,写心得体会,更新教育教学理念,自觉融入职教新课改。二是继续开展师德主题教育活动。活动过程中,坚持“面向全员、重在教育、着眼提升”的原则,做好宣传动员工作,营造浓厚的学习氛围。三是大力弘扬教书育人、为人师表精神。学校在抓好师德师风建设的同时,加强教师专业化建设,狠抓骨干教师的培养,促进教师业务素质的全面提升。多让教师走出去参加国家级和省级骨干专业课教师的集中培训。全体教职员
5、工人心思进,爱岗敬业,服从安排,做到了德才兼备、全面育人。二、坚持以教学为中心,全面提高教学质量规范教学秩序、强化教学常规管理。严格执行教学“六认真”,教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业,认真辅导学生,教务处做到认真检查、认真考核评价,强化教学过程每个环节的实效。在精细化、科学化、规范化上下功夫,做到定期检查与平时检查相结合、教务处检查与教师检查相结合,注重过程评价,为教师年度业绩考核提供详实、可靠的依据。抓实毕业班工作,强化对毕业班日常教学的指导,定期召开毕业班工作会,注重相关信息收集,明确方向,理清思路。教学质量稳步提升。三、加强校园文化建设,不断优化学校的育人环境进一步完善学校
6、的基础设施和教学仪器设备,完善教师办公条件,完善办学条件,建成“突显特点、活泼健康、积极向上、激励进取、展示自我”的校园文化,优化育人环境。四、加强学生的思想道德与养成教育(I)以爱国主义教育为主线、以德育基地、乡情教育、地方文化等教育资源为载体,以培养爱祖国,爱人民,爱科学,爱劳动为目标,广泛进行丰富多彩的,形式多样的教育活动。(2)深入学习贯彻中小学生守则、小学生行为规范为重点,通过开创“文明班级”等系列教育教学活动,培养学生良好的行为与语言文明习惯。(3)进一步细化、规范学校的德育活动。以重大节日,纪念日、民族的传统节日为契机,有阶段性地抓好系列教育活动,不断增强学生的思想道德水平。(4
7、)认真抓好学生的法治教育,不断提高学生的法治意识,安全防范意识。同时加强学生心理健康教育,并根据季节特点做好预防流行病、传染病工作,确保学生的安全健康成长。(-)部门整体支出情况1、年度预算资金收支结余:2023年全年总收入1504.68万元,其中财政拨款年初预算I486.32万元,政府性基金预算财政拨款收入4.73万元,其他收入18.36万元,年中追加4.73万元,上年结转32.83万元。全年预总支出1505.20万元,其中基本支出1467.68万元,项目支出0万元。年末结余32.49万yGo2、年度财政拨款决算支出情况:2023年财政拨款总收入1504.68万元,其中年初预算I486.32
8、万元,政府性基金预算财政拨款4.73万元,年中追加4.73万元,上年结转32.83万元。全年财政拨款总支出148192万元,其中政府性基金预算财政拨款支出4.73万元,基本支出1466.07万元,项目支出0元。年末结余32.49万元。二、部门整体支出管理及使用情况财务规章制度执行及完善情况:严格按照上级财政要求实施资金拨付。单位内部管理制度、内控制度等务制度较为健全。财政资金运行平稳、安全、高效。(一)基本支出基本支出用于为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的支出,包括人员经费和公用经费。2023年年初预算批复的基本支出为995.80万元,年中追加510.27万元(占年初预算51%),上
9、年指标结转32.83万元,全年财政拨款收入为1504.68万元。全年财政拨款支出为1481.92万元,本年财政拨款结转结余32.49万元。2023年决算基本支出1466.07万元,其中:工资福利支出1242.82万元、商品和服务支出109.06万元、对个人和家庭的补助114.20万元、资本性支出0万元。决算数与年初预算指标对比,基本支出差异470.99万元,其中工资福利支出差异363.04万元;对个人和家庭的补助差异53.15万元,主要是奖励金和其他对个人和家庭等科目。其原因是工资大幅调增,社保费及住房公积金缴存增加。,商品和服务支出差异54.09万元,其原因是生均公用经费增加,以及工作任务增
10、加,劳务费、会议费、培训费、维修(维护)费和差旅费增加。(二)项目支出项目支出是在基本支出之外为完成其特定的行政工作任务而发生的支出,主要用于一般行政管理事务、项目工作专项等其他行政管理事务支出。2023年年初预算批复的项目支出为0万元,年中追加18.85万元,上年指标结转0万元,本年收回及核减指标0万元,全年财政拨款收入为18.85万元。全年财政拨款支出18.85万元,本年财政拨款收支差额0万元。2023年年初财政拨款结转和结余0万元,年末财政拨款结转和结余0万元。2023年决算项目支出为18.85万元。(三)“三公”经费情况2023年初批复预算的“三公”经费为0.5万元,其中公务接待费0.
11、5万元、无公务用车购置及运行维护费。全年决算支出“三公”经费0.21万元,其中公务接待费0.21万元、无公务用车购置及运行维护费。较上年决算支出减少153万元,比去年减少;较年初预算节约0.29万元,节约比为58%,完成年初预算的42%。具体情况列表如下:金额单位:万元项目年初预算数年末决算数金额差异节约比率公务接待费0.50.210.2958%公务用车购置及运行维护费OOOO其中:公务用车运行维护费OOOO公务车购置费OOOO合计0.50.210.2958%1公务接待费全年国内公务接待共4批次,22人次,其中有公务接待函接待共O批次,O人次。全年决算支出公务接待费0.21万元,较年初预算节约
12、O29万元,节约58%;较上年支出(减少)1.53万元,(下降)比为97%。2.公务用车购置及运行维护费2023年单位实有车辆O辆,其中公共预算财政拨款开支运行维护费的公务用车保有量为O辆。其中:(I)公务车运行维护费2023年的公务车运行维护费为O万元,较年初预算节约。万元,节约0%;平均每台车的运行费用为O万元,较上年平均每台车运行维护费(减少)O万元。(2)公务用车购置费2023年新增公务用车O辆。三、绩效评价工作情况根据关于开展2023年度各预算单位部门整体支出绩效自评价工作的通知(绥财绩(2023)6号)文件,我单位成立了绩效评价工作领导小组,制定了2023年度财政资金绩效自评方案,
13、并依据方案组织开展绩效评价工作。评价小组采取座谈等方式听取情况,检查基本支出、项目支出有关账目,收集整理支出相关资料,对绩效自评材料进行分析,形成评价结论。四、部门整体支出绩效情况2023年,我单位在县教育局的领导下,坚持依法办教育,稳中求进,改革创新,积极作为,突出抓改革强监管促发展,各方面工作稳步推进,根据我单位制定的部门整体支出绩效评价自评分值表评分,得分89分,财政支出绩效为“良二主要绩效如下:(一)成绩一、疫情防控不放松因全球疫情不容乐观,疫情防控不敢有丝毫松懈。我校在疫情防控指挥部及上级的正确指导下,把这项工作当作常规工作来抓,入校扫码、测温、登记每天进行,定时对校园进行消毒,经常
14、给师生进行相关知识讲座,全校师生的疫苗接种率达100%以上。(二)成绩二、“双减”工作及师德师风建设国家“双减”政策出台后,我们认真落实并利用这个契机加强师德师风建设。在校内,学生的作业按要求布置,大大减少了学生的压力,入校时间也按要求推迟,充分保证学生的睡眠时间。校外,我校配合各部门对所有的培训机构进行督查和整顿,使那些违规的机构失去市场,同时也减少了家长的经济压力。利用这个契机,彻底消除教师有偿补课和有偿家教,让教育逐步回归校园,回归课堂,师德师风明显得到改变。(三)成绩三、教学、教研、教师培训工作1、狠抓常规教学。坚持每月一次常规大检查,不定期抽查。2、对新进教师的培训和课堂展示。每年新
15、进的教师开学后都要组织培训并且准备一堂展示课,再组织教研人员和年级组教师进行评课,使他们很快融入新的环境并得到提高。3、本年度我校接受了各项国培项目的培训,学校教师国培共50人次。4、2023年我校共有于大正、杨日军、匡荣华等十几人到教育发达地区参加不同层次的培训。5、课后服务有序进行。课后服务已经进行了一个学期,我们严格按照上级文件精神进行,采取公开、志愿原则,取得了较好的效果。6、科技进校园。我校在青少年宫的指导和帮助下,将科技作为兴趣爱好引入,在学校成立小组并开展活动,已取得初步成效。(四)成绩四、德育安全工作1、每周一朝会活动。内容包括国旗下讲话、一周总结等。2、学生的文明、卫生、纪律、安全等日常工作每日有记载,每周一小结,每月一中结,每期一总结。3、2023年组织参加了湖南省少儿才艺大赛、邵阳市啦啦操比赛、邵阳市“三独(独唱、独奏、独舞)”比赛、绥宁县中小学生广播比赛、绥宁县中小学生跳绳比赛、绥宁县中小学校乒乓球比赛、学校田径运动会、学校大课间活动比赛等活动。4、安全教育不松懈。每天对校园进行安全隐患排查并作好台帐,包括交通安全、防欺凌、防溺水、食品安全,消防安全(用电、用火)、周边环境治理、疾病防控、校园设施安全等。利用朝会、集会、课堂经常进行安全知识讲座。5、禁毒工作。学生了解毒品的相关知识及危害,让学生