预算管理员岗位责任书.docx

《预算管理员岗位责任书.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《预算管理员岗位责任书.docx（1页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

预算管理员岗位责任书（一）任职要求1、基本要求（1）1年以上预算工作经验；（2）熟练使用财务软件和EXCE1、M）RD等办公软件。2、职业能力（1）坚持本单位预算管理原则；（2）全面的专业知识、账务处理及财务管理经验；（3）熟悉预算工作及相关法律法规。3、职业性格（1）严谨、细致、耐心的动作作风；（2）出色的协调、沟通能力。（二）岗位职责1 .根据上级主管部门的要求，及时编制年度财务预算草案和各项收支计划，经办公会批准后上报上级主管部门。2 .根据预算批复，将确定的专项资金预算正式批复各业务部门。3 .定期检查分析各处室预算的执行情况，负责各部门追加、递补预算的审核、汇总和上报。4 .定期对本单位财务收支活动、财务运行状况进行分析评价，撰写财务分析报告，提出改进工作的建议。5 .负责专项资金立项审报、管理等工作。6 .完成领导交办的其他工作。（三）岗住权利1、对违反国家财经法规及单位财务制度和有可能造成损失、浪费的行为，有制止或纠正权。2、对违反预算相关法律法规的行为，有制止或纠正权。2、有权参与预算编制。3、遇事有向上级领导提出申请报告权。（四）岗位关系1、内部关系：单位所有处室2、外部关系：教育、财政部门相关处室当事人确认签章：领导审批签章：日期：年月日