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1、公司员工辞职申请表工号F2806888姓名陈XX部门业务部职务业务经理身份证号5606xxxxxxxxxxxxx入职日期2016/6/8辞职申请日期2022/4/6急辞工与否:口是因否年休假剩余天数:q天辞职到期日期2022/5/6辞职原因口寻求更好的发展缺乏发展和晋升机会口对工作环境不满意口对公司薪资福利不满口工作压力大口对公司住宿、伙食条件不满意家庭原因身体原因口对上司或管理层不满意口不适应公司文化0自主创业其他原因口管理人员因素(与上司关系不融洽/对直接主管不满意)口其它(请详述):由渚人(签字)生日FI辞职申请人应自愿遵守以下约定:1 .试用期内提出辞职的,至少提前3天书面通知公司;转
2、正后提出辞职的,至少提前30天书面通知公司;2 .无论是否过试用期,都会尽职尽责地完成所担当的工作,并在辞职前与交接人做好交接工作。辞职人(签字):年 月 日用人部门意见:部门主管(签字):年 月 日厂部级意见:厂部级主管(签字):年 月 日环安部审查意见:1.从事职业危害岗位与否口是口无;2.是否需做离岗职业健康体检口是口否;人事部意见:人事部主管(签字):年 月 日公司高层意见:董事长或授权代表(签字):年 月 日备注:1.普通员工辞职签核至人事部,课级以下员工离职签核至厂部级最高负责人,课级(含)以上人员辞职须签核至总经理;2.辞职员工在接到人事部通知后,应在3个工作日内办理辞职手续,超过3个工作日的作自离处理。