党群服务中心制度机制社区党群服务中心管理制度范本.docx

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1、下载原文可修改文字颜色查看原文党群服务中心制度机制社区党群服务中心管理制度范本【篇一】党群服务中心制度1、宣传和贯彻党的路线、方针、政策，执行上级党组织和本组织的决议、决定。2、引导和监督社会组织遵守国家法律、法规，坚持正确的政治方向，促进社会组织健康发展。3、支持社会组织及其负责人按照章程开展工作。4、加强党组织自身建设，做好党员的教育管理工作和发展党员工作，发挥党员的先锋模范作用。5、领导精神文明建设和思想政治工作，维护各方合法权益，团结凝聚职工群众，建立和谐劳动关系。6、做好上级安排的其他工作。【篇二】党群服务中心制度一、党风廉政建设制度为深入贯彻落实中央、省、市、县党风廉政建设责任制及

2、中纪委“为民、务实、清廉”的要求，进一步规范从政行为，特制定乾隆湖工业园区党群服务中心党风廉政建设制度。（一）实行党风廉政建设责任制，坚持党委统一领导，部门各负其责，群众支持和参与。把党风廉政建设纳入目标管理，与其他工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。（二）严格加强党员干部思想道德和纪律教育，严格执行四大纪律八项要求，促进领导干部廉洁自律。党员领导干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，在党风廉政建设方面遵循以下要求：要同党中央保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;要遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任;要依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；要廉洁奉公

3、,不接受任何影响公正执行公务的利益;要管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用本人的影响谋取私利;要公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;要艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;要务实为民，不弄虚作假、与民争利。（三）认真贯彻落实中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例，切实加强对党员领导干部的监督。二、学习制度为确保乾隆湖工业园区党群服务中心能够带领广大党员深入持久、富有特色、卓有成效地开展理论学习活动，不断提高领导干部理论水平和工作能力，就党委中心组学习制度作出如下安排。（一）指导思想以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观为指导，主要学习内容，一

4、是建设社会主义核心价值体系，加强领导干部的思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设，二是积极探索领导干部理论学习的规律，按照注重实效、便于操作的原则，不断完善党委中心组理论学习检查制度，三是进一步增加中心组理论学习的自觉性和创造性，促进领导干部理论素养、政治素质、领导水平和执政水平的不断提高。（二）目的任务通过学习，使领导干部进一步掌握理论学习的科学体系，深刻领会“三个代表”重要思想和科学发展观的精神实质，努力提高思想水平、理论水平和决策水平，牢固树立政治意识、大局意识和服务意识，切实加强廉政建设和党性修养的自觉性、立足本职，积极工作，努力开创各项工作新局面。（三）学习制度1、集中学习制度主要以

5、集体集中学习为主。集中学习又以研讨交流为主，每次围绕一个主题，并围绕学习主题和他人的中心发言开展讨论和发言,主要发言人须准备书面发言稿，列席学习人员以听课为主。2、个人自学制度要积极自觉地开展读书活动，在学好规定的必读书目外，应对党和国家的路线、方针、政策以及结合自身工作特点，自觉选学有关科目。3、学习纪录制度负责每次中心组学习（活动）纪录。记录应规范，做到一次一记，一年一归档，记录内容包括学习时间、主持人、参加人员、发言讨论情况等。每位学习成员要做好个人纪录。记录内容提要：一是学习时间、主持、发言讨论；二是本人发言提纲或具体发言内容；三是本人自学纪录（包括书名、章节内容及体会）；四是有关重要

6、内容摘抄。4、学习调研制度学习的目的在于运用，参与学习成员必须坚持理论联系实际的工作学风，把理论学习与分管的工作密切结合起来。5、学习考勤和通报制度接到学习通知后，应事先做好工作安排，不得无故缺席。特殊情况请假，须经领导批准。学习的情况定期进行通报。6、计划、总结制度为了提高学习质量，年初根据上级有关指导精神和要求，结合本人分管工作实际，及时制定详细的学习计划。为了不断提高学习的效果，发现不足，总结经验，及时总结学习（活动）情况，做到半年一总结。三、工业园区工作人员责任书为提高行政服务效能，保证工业园区工作人员正确、及时、公正、高效实施行政服务，防止和纠正行政服务过错，结合实际，特下达如下责任

7、书。（一）严禁工作午餐饮酒。（二）严禁参与赌博及其他以钱物作赌注的娱乐活动。（三）严禁上班时间上网聊天、炒股、玩游戏、听音乐和看电影。（四）严禁利用职权以谋取私利。（五）严禁对服务对象乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查和其他形式的索拿卡要吃行为。（六）积极参加中心组织的政治业务学习或集体活动。（七）遵守规章制度，服从协调管理。（八）热情接待服务对象，不与其发生争吵。（九）及时准确解答服务对象的咨询，一次性告知申请人应提交的材料，办理业务不出差错，按承诺时限办结。（十）必须在办公台前展示办事示意图和公开办事流程图。（十一）遵守计算机操作规程，不造成局域网阻塞中毒或服务器崩溃。（十二）办公用计算机系统

8、中不存放游戏、电影等与工作无关的软件。（十三）挂牌上岗，办公桌上物品摆放整齐，有制服的穿制服。（十四）言行文明，举止文雅，不乱扔乱吐，不在大厅晾雨伞、吃食品、带小孩2、对工作职责范围内的事项敷衍塞责、推诿扯皮，造成不良影响和后果的；3、对不属本人或不宜由本部门办理的事项，不说明、不请示、不移送、置之不理，造成不良影响和后果的；4、违反首问责任制、公开承诺制，举止不文明，服务不周到，群众不满意，造成不良影响和后果的；6、违反一次性告知制，致使服务对象多次往返，造成不良影响和后果的；7、违反限时办结制，未能在规定时限内办结有关事项或作出明确答复，造成不良影响和后果的；8、滥用职权，弄虚作假，造成不

9、良影响和后果的；9、腐化堕落，以权谋私，“吃、拿、卡、要“，违反廉洁自律规定，损害行政执法人员形象的；10、其他违反国家法律法规、党纪政纪条规和制度规定的。（六）追究程序行政问责由镇纪委直接进行调查并视情节轻重按照中华人民共和国行政监察法、中华人民共和国公务员法和其他有关规定作出处理决定。对造成重大损失和严重影响，本中心无权处理的人员，交上级纪检监察机关调查处理。构成犯罪的，移送司法机关处理。十、档案管理制度（一）克服与限制损毁档案的各种因素，保证档案资料的完整与安全。（二）档案柜要合理摆放并编号，档案存放和查阅要系统、条理、有序、方便。（三）保持库房的整齐、清洁、美观，注意调节库房温、湿度。

10、（四）做好库房的保卫和保密工作，定期和不定期检查档案。（五）档案管理人员对破损和变质的档案应及时报告，并采取修整复制或做其它技术处理。（六）库房内严禁吸烟或存放易然、易爆物品，做到防震、防火、防光、防盗、防潮、防虫、防高温等工作，非本室人员不得擅自入内。（七）需查阅档案的，一般性文件必须经分管领导由管理员负责查阅，永久性文件和长期性文件必须经主要领导同意方可查阅，任何人未经同意不得查阅和外借，原始材料不得随意带离档案室。十一、微机的配备使用与管理制度（一）微机的配备应根据部门的性质任务及上级业务主管部门的要求，经领导同意后，统一购置。（二）微机的使用原则上为办公，不得它用。（三）微机操作人员要爱护微机，保持清洁卫生，严格按照操作程序使用，禁止非办公室人员任意非法操作。恶意损坏者应赔偿并给予严肃处理。（四）上班期间禁止利用电脑玩游戏、看影碟。一经发现，严肃批评，经教育不改者，视情节给予纪律处分。（五）微机的维修及附件的配备，经主要领导同意后，由党政办负责办理。继续组织两周一次的专题学习沙龙和互动式评课沙龙，结合教研活动的主题组织好教师学习、交流。听展示课的教师对听课内容进行精心、系统的评点，写成评课稿，在两周一次的互动式教学研讨沙龙中进行交流、探讨。与往年不同的是，在保证互动评课活动开展同时，不影响正常教学，本学期安排8次集体评课活动,其他评课通过qq群来交流、研讨。