2023年抓基层党建责任制落实情况汇报.docx

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1、2023年抓基层党建责任制落实情况汇报现将履行抓基层党建责任落实情况汇报如下：一、工作进展情况一是立足岗位职责，履行“一岗双责”。坚持把服务保障全县发展大局作为抓好党建工作的出发点和落脚点，及时深入联系包抓乡镇进行座谈交流，专题听取镇党委班子党建工作汇报，详细了解短板补足，共同研究解决办法，指导X镇结合镇情实际，聚焦乡村振兴、创城行动、产业发展、招商引资等重点工作，科学谋划全年党建工作，制定下发党建工作要点，全力确保党建工作有抓手、能落实。同时在前期调查研究上基础上，精心制定个人抓基层党建“五个一”责任清单，按计划抓好落实。二是聚焦重点任务，全力推进落实。牢固树立目标导向，充分发扬实干精神，围

2、绕基层党建各项重点任务，持续细化推进措施，全力推动各项任务落地见效。培树党建工作典型方面，坚持以X墩村党建助推产业振兴党建示范点为载体，探索建立“龙头企业+致富党员+群众”技术共享互利共赢产业发展模式，积极整合产业资源优势，有序推进新老果园更替，全力加快X果品产业转型升级步伐。包抓软弱涣散基层党组织方面，按照县委组织部安排，年初上报的未纳入全县软弱涣散党组织，作为后进村党支部，由X镇建立党委书记联系包抓制度，加强班子学习建设，严格村组干部管理，切实提高村党支部的创造力、凝聚力、战斗力。实施党建创新项目方面，积极督促X镇加快党建VR共享服务中心创新示范点建设进度，不断完善功能模块，有机融合党史学

3、习教育、创城、普法等工作，组织开展丰富的体验学习参观活动，为党员干部提供立体式、沉浸式的现场体验，进一步拓宽党员学习渠道,提升教育效果。目前正在制定党员轮训计划和功能调试。开展重点调研课题方面，始终坚持从群众中来，到群众中去，充分利用督查调研时机，先后X次深入村组一线，通过询问交流、实地踏访等方式，收集整理乡村干部、乡贤名土、产业大户等各界人士对新时期新形势下加强党的建设的意见建议，完成强化党建引领，助力乡村振兴调研报告。开展专题辅导讲座方面。第一时间深入X镇，为广大职工干部详细解读党的XX大精神，加强组织领导，精心谋划安排，迅速掀起学习贯彻热潮，统筹推进各项重点工作。三是突出从严治党，强化作

4、风建设。严格履行“一岗双责”职责，坚持把分管部门党建、党风廉政建设工作与中心工作同研究、同部署、同检查、同落实。积极督促分管部门和包抓乡镇制定年度党风廉政建设工作要点，明确具体任务和责任分工，将党风廉政建设工作责任落实到人，确保党风廉政建设和主体责任等各项任务落实见效。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，紧紧围绕分管部门重大项目招投标、资金使用、人才引进等方面，切实加大廉政风险点排查防控力度，对苗头性问题早提醒、对倾向性问题早防范，及时提醒告诫、约谈教育，切实将问题消除在萌芽状态。从严规范组织生活，积极督促分管部门和包抓乡镇严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等制度，切实提升党内组

5、织生活规范化程度。严格落实意识形态工作责任制，结合平常督导检查，定期分析研判意识形态领域重大问题，坚决抵制负面舆论和不当言论，持续推动分管领域和包抓乡镇意识形态工作稳定向好。二、存在问题及下一步计划虽然自己在履行抓基层党建责任落实方面做了一些工作，但与县委、县政府党组要求相比，还存在责任落实不够到位、特色亮点不够突出、跟踪问效不够经常，调查研究不够深入等问题。下一步，自己将认真贯彻本次会议精神，深化思想认识，强化责任担当，认真履职尽责，全力推进落实。一是提高政治站位，压紧压实党建责任。突出政治引领，切实强化党建工作主责意识和主动意识，严格按照包抓乡镇和分管领域党建工作要求，坚持以上率下，从自身

6、做起，全力以赴抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，教育引导包抓乡镇和分管部门党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、领悟力、执行力。二是强化统筹谋划，服务经济社会大局。坚持将党建工作与分管工作有机结合，充分融合，紧紧围绕县委、县政府重大决策部署，以服务保障经济社会发展大局为主线，以全面推进红色领航产业链党建联盟为依托，聚焦乡村振兴、基层治理、创城行动、产业发展、招商引资等重点工作，强化统筹谋划，严格跟踪问效，以高质量党建工作引领经济社会高质量发展。三是注重实践创新，精心培育特色典型。持续深化基层党建“固本强基”难题集中破解年活动，以增强党员宗旨意识、改进作风、提高效能为目标，进一步创新抓党建工作的思维理念、体制机制和活动方式，全力加快X墩党建助推产业振兴党建示范点建设，着力推动党建工作创新创优发展。四是严格督查问效，坚决守牢廉政防线。始终把强化督查问效作为落实党建目标管理责任制的重要措施，认真落实全面从严治党主体责任，持续深化党风廉政建设,及时督促包抓乡镇和分管部门严格落实“三会一课”、民主生活会、主题党日、党员民主评议等党内政治生活制度，持续加强作风建设，定期开展廉政警示教育，严肃执纪问责，切实提升干部廉洁自律意识和拒腐防变能力。