区政府办公室主任2023年度六个带头民主生活会个人对照检查材料.docx

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1、区政府办公室主任2023年度“六个带头”民主生活会个人对照检查材料按照本次民主生活会要求，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，原原本本、逐字逐句学习XX报告和党章，认真学习习近平总书记在XX上的重要讲话精神，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，对照“六个方面”内容，深刻查摆检视，深挖问题根源，明确了整改措施和努力方向，现对照检查如下。一、上年度民主生活会查摆问题整改落实情况在上年度民主生活会上，我查摆了X方面XX个问题，结合其他同志对我提出的批评意见，制定了X方面XX项整改举措。一年来，我紧密结合思想、工作实际，认真整改到位、促进工作提升。一是加强理论学习，政治站位更加坚定。先学一

2、步、多学一点、深学一层，组织召开XX次主任办公会、XX次党员大会，开展XX次主题党日活动，第一时间传达学习习近平总书记重要讲话精神，深入开展个人自学、集体研讨、专题调研，带头学习XX精神，进一步领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵。二是坚持实干为要，各项工作更加高效。树牢“攻坚突破、争先进位”导向，带领办公室全体同志围绕中心大局，以更高标准履行好参谋助手、综合协调、后勤保障等职责，组织重大会议活动、走访调研XX余次，推动完成XX余篇文稿，下发督查专报XX期、批示件办理专报XX期，刊发信息专报XX期，推动整体工作齐头并进、提质增效。三是坚持从严从实，廉洁从政更加自觉。时刻将党的纪律和规

3、矩挺在前面，严格落实全面从严治党主体责任，围绕“一岗双责”建章立制，主动把自己置于各方监督之下，坚决落实中央八项规定精神，自觉抵制不正之风，保持清正廉洁政治本色。二、存在的主要问题（一）在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等方面。领悟“两个确立”的决定性意义不深刻，没有深刻把握“两个确立”理论提出的重大意义，对“两个确立”决定伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想的性质与方向，决定着党和国家事业发展全局，决定着中华民族伟大复兴的历史进程的重要作用认识不足，对“两个确立”是我们党在风险挑战中领航掌舵、指引社会主义现代化建设航向的根本依据认识

4、还不够清晰。二是把握“两个确立”的系统逻辑不全面，对“两个确立”的政治逻辑、理论逻辑、历史逻辑和现实逻辑的系统把握不全，没有认识到“两个确立”是基于历史与现实、理论与实践互动的重大政治判断，要发挥中国共产党的先锋队优势与组织动员优势，就必须要通过领导核心和科学理论实现全党全社会思想与行动步调的统一，没有意识到“两个确立”是对新时代理论和实践的最新总结，是始终保持党的先进性和纯洁性的思想武器。同志们建议深化学习党的二十大精神，将学习成果转化为工作实践指导。（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。一是运用党的创新理论指导实践、推进“党业融合”方面还需持续加强。公司党委班子能够认真学习

5、领会X,但在运用党的创新理论指导实践、坚持党建统领全面融入企业生产经营全过程中，方法、路径、举措在执行过程中力度还不够，成效尚不明显。比如：今年党委大力推动“党建+”主题实践活动，各级党组织覆盖面、深度、频次和效果都还存在一定差距。二是融会贯通、全面深刻领悟党的创新理论还不够深入。公司党委坚持把学习X精神，作为首要政治任务，加大学习频次力度，深刻领悟贯穿其中的立场观点方法、道理学理哲理，创新学习的方式方法还不足，对基层党组织的学习成效缺乏科学有效的评判手段。（三）在带头坚持和加强党的全面领导方面。健全落实领导制度体系，完善党内法规制度体系，认真贯彻民主集中制，落实请示报告制度，创新和改进领导方

6、式，增强党组织组织功能，但在落实基层党组织领导方面存在差距。（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。深入基层调研不够，没有扎根群众中，对于群众反映问题，被动解决的较多、主动化解的较少。特别是对待移民群众，没有充分利用下乡时间多了解移民诉求、化解移民不满情绪，一定程度上缺乏闯劲、拼劲，缺乏抓铁有痕、踏石有印精神。（五）在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。在工作中，虽然能够严格按照镇党委要求积极完成各项工作任务，但在防范化解风险挑战认识不足，实际工作中很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作，缺乏“螺丝钉”精神，离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距，改革创

7、新、攻坚克难的意识不够。（六）在带头落实全面从严治党政治责任方面。始终绷紧从严从紧这根弦，严于律己、严负其责、严管所辖，坚持以严的基调强化正风肃纪，加强.廉洁文化建设，锲而不舍落实中央八项规定精神和省、州十项、县九项规定及其实施细则，持续深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行为。但模范带头，以上率下的作用还没有充分发挥，对“四风”隐身变形、花样翻新等问题,抵触不够，批评不够，反击不够，有时存在抹不开面子的问题。对分管领域干部监管也存在宽松软现象。比如，虽然规定每天必须按时签到工作，但是对落实不到位的干部，没有严格通报批评，导致制度越来越松散，没有发挥应有的作用。

8、三、存在问题的原因分析1 .对学习的认识不够深入和全面。平时虽然经常参加政治学习，但是思想上未引起高度的重视，由于未能做到系统研读，在其精神实质的掌握上又不求甚解，思想理论素质未能得到有效提高。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，对更新知识的紧迫性和必要性也缺乏深刻的认识。2 .认识上存在偏差。思想上逐渐产生了厌倦情绪，依靠经验做事，出现干劲松懈，工作职责心、进取心下降的状况，满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不足，有时工作缺乏主动性。3 .为老人服务的意识不足。没有坚持任何时候都要以老人满意不满意作为自我得失的衡量标准，换位思考还做的不够。4 .工作方法简单。对问

9、题的认识不够深入，思考不够深刻，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实。不能从政治高度认识问题、处理问题。四、整改措施和努力方向针对自我在工作中存在的问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改善，时时开展自我批评，严格要求自我，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动；增强奉献意识，不计得失，尽心尽力干好每一项工作。1 .加强自我改造，提高综合素质。首先，加强业务学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，灵活运用合理的方法和措施，更新自我知识结构、理论水平。其次，进一部解放思想，运用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题，因此，在今后的工作中，将以学习为载体，注意思想的解放、观念的创新，不断创新工作思路和方法，以适应新时期干疗工作的需要。以高度的工作责任感和踏实的工作作风，真正做到全心全意为人民服务。2 .进一步增强群众观念、公仆意识，真正提高思想觉悟。要加强政治理论学习，站在讲政治、讲正气的高度要求自我，敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。3 .以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务，提高工作效率。工作中多动脑子想办法，做到即坚持原则有灵活主动，不做“老好人”，发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风，努力开拓工作新局面。