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1、公司(工厂)安全生产管理制度为加强安全生产管理工作,克服不安全因素,防止伤亡事故、职业病的发生,确保员工的生命安全和公司财产不受损失,特制定本制度,并按本制度实施。1、认真贯彻、执行落实安全生产法及有关安全生产的法律法规和管理要求。2、建立、健全各部门(车间)安全生产管理网络、层级落实安全生产责任制,实行“谁主管谁负责”。3、各部门(车间)主要负责人为本部门(车间)的安全生产、安全防火责任人,对本部门(车间)的安全生产、安全防火工作全面责任。4、各车间必须督促员工严格遵守设备安全操作规程,配备、使用适当的劳保用品和安全操作工具,严禁违章决策指挥。5、各部门(车间)定期实施安全检查,并记录好,落
2、实隐患整改措施并跟踪整改效果,保证生产设备、安全装置、消防设施器材完好有效。6、组织安全生产宣传、教育和员工的安全培训,新入厂员工必须接受厂、车间、班组三级教育,经考试合格后方准上岗作业。电工、焊工、气站、压缩机房等特种作业人员必须持证上岗。7、全体员工必须按设备安全操作规程作业,并使用适当的劳保用品或安全操作工具。严禁违章作业、违反劳动纪律、违章指挥等行为。8、凡在厂区内进行建筑施工、高空作业、动火作业,必须经EHS执行小组审批,派专员监控、落实防范措施后方可作业。9、厂区内防洪物资、消防设施器材实行专管专用,严禁圈占、埋压、挪用和损坏。10、设置并保护安全疏散标志,任何时候均不得用任何理由阻塞安全出口、安全通道。11、有关部门(车间)加强对易燃易爆、粉尘、有毒有害气体、酸、碱、腐蚀性化学品及放射性物质的安全储存管理,指定专人负责,做好通风换风、防暑降温、除湿防潮等防范工作。严禁私自携带易燃易爆危险品进入厂区。12、EHS执行小组定期对公司各部门(车间)、仓库进行安全检查,对违章违纪的个人或存在违章指挥的车间填写安全隐患限期整改通知书,责令限期整改。并根据实际情况,对有违章操作、违反劳动纪律或违章指挥等行为的个人或部门(车间)按章处罚。13、对不按安全隐患限期整改通知书要求、时间执行整改,视同发生事故追究相关责任人责任。