在领导班子民主生活会上的讲话稿与某区委办公室副主任2023年度民主生活会六个带头对照检查材料.docx

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1、在领导班子民主生活会上的讲话稿同志们：刚才，听了与会各位同志的对照检查和发言，我感到这 次民主生活会认真贯彻了中央、省、市委精神，主题明确、 重点突出、氛围和谐、效果明显，是一次严肃认真、民主团 结、求真务实的党内生活实践，是一次印象深刻、触及灵魂 的党性锻炼，质量较高，达到了交流思想、统一认识、明确 方向、振奋精神的目的。总体呈现出以下四个方面特点：一是会前准备全面扎实。*班子对开好这次民主生活 会重视程度高，思想认识到位，积极组织开展学习研讨，广 泛征求意见建议，认真落实“五必谈”要求，开展谈心谈话， 在撰写和修改完善个人对照检查材料上下了功夫，问题找得 准、分析有深度、措施定得实，为开好

2、这次民主生活会打下 T坚实的思想基础和工作基础。二是自我剖析深刻到位。从发言来看，大家都能够紧扣 这次民主生活会主题，以强烈的问题导向和担当精神，进行 对照检查。*同志代表领导班子和个人作的对照检查，问题 讲得坦诚，根源剖得深刻，为大家作了表率、带了好头。各 班子成员开诚布公地谈了自己存在的突出问题，既从作风上 找差距，又从思想上、党性上找根源，体现了直面问题、敢 于担当的责任意识。三是开展批评严肃认真。大家在发言中开门见山、直奔 主题，主动谈问题、谈看法、谈建议、谈打算，自我揭短亮 丑不遮掩，相互批评提醒不绕弯，对一些问题的批评意见还 是比较深刻、比较尖锐的，特别是班子成员相互之间的提醒 和

3、批评，虽然言辞不多，但抓住了关键，动了真格，达到了 红脸出汗、排毒治病、加油鼓劲的效果，也达到了 “团结一 批评一团结”的目的。四是整改措施务实可行。*班子和各班子成员在深查 细摆的基础上，有针对性地提出了今后努力方向，形成了解 决自身问题、推动工作落实的路线图。班子的整改措施既着 眼于解决存在的突出问题，又着眼于做好当前和今后各项工 作；各班子成员既从分管工作角度提出整改措施，又从班子 全局出发主动承担整改任务，体现了自我提高、自我完善的 坚定决心，也体现了从我做起、立行立改的鲜明态度。总体来说，这次民主生活会达到了统一思想、改进作风、 增强团结、促进工作的目的，开出了凝聚共识、团结奋斗，

4、干事创业、狠抓落实的好氛围、好效果。但我们也要清醒地 认识到，一些深层次的问题还需要从思想根源和制度保障上 予以解决，一些突出问题还需持续用力、长期坚持，这些都 需要在今后的工作中常抓不懈。下面，我就班子建设提五点 希望：一要把勤奋学习作为第一习惯，打造素质过硬的班子。 勤奋学习，是增强党性、提高素质、增长本领的前提，也是 适应事业发展、跟上时代步伐、做好各项工作的迫切需要。 必须增强学习的“深度”。深入学习党的各项方针政策，特别 要深钻细研习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二 十大精神，努力用科学的理论武装头脑，不断提高理论素养 和政治素质。必须增强学习的“广度”。进一步加强市场经济、

5、法律法规、国家政策、信息技术等各方面知识的学习，丰富 知识储备，完善知识结构，不断增强履职尽责的能力。必须 增强学习的“长度”。坚持学以致用、知行统一，在学习中提 出问题、研究问题、解决问题，特别要把学习与研究解决全 乡经济社会发展中的突出问题结合起来，与研究解决群众普 遍关心的热点难点问题结合起来，在改革发展的主战场、维 护稳定的第一线、服务群众的最前沿提高自身能力、实现人 生价值，使学习发挥应有的效力，保持持久的动力。二要把责任担当作为第一品质，打造能堪重任的班子。 是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担 责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先 进性和纯洁性的重

6、要方面。*要坚持以事业为重，该干的事 情压力再大也要干，该担的责任风险再大也要担，真正做到 面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机 敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任。乡党委班子成员要 认清自己的岗位职责，努力在推动经济发展、维护社会稳定、 加强基层组织中主动承担责任，全力履行职责，在其位谋其 政、在其岗担其责，为全乡经济社会各项事业高质量发展贡 献自己的力量。三要把维护团结作为第一追求，打造和谐融洽的班子。 单丝不成线，独木不成林。只有大家同心谋事、齐心干事、 一心成事，我们的事业才能兴旺发达。作为正职，要注重统 筹领导和民主决策，把工作的着力点放到调动大家积极性、 协调处理好

7、各方面关系上，胸襟开阔，虚怀若谷，能容人容 事，平时多谈心，有事多通气，以党性原则、人格魅力和共 同事业感召人、凝聚人、团结人。作为副职，要找准自身定 位，自觉维护“一把手”的权威，加强和班子其他成员的协 调配合，平时多一些尊重理解，多一些体谅包容，多一些协 调配合，多一些支持帮助，共同营造风正气顺心齐、团结和 谐稳定的良好氛围。同时，要坚持民主生活会制度，及时进 行党内思想交流，在合作共事中加深理解，在团结奋斗中增 进感情，在事业发展中共同进步。四要把整改落实作为第一关口，打造群众认可的班子。 民主生活会开得好不好，关键要看是否解决了问题。对民主 生活会查找出来的问题，进行再梳理、再归纳、再

8、剖析，搞 清楚哪些是班子的，哪些是个人的；哪些是思想层面的，哪 些是工作层面的，哪些是作风层面的，哪些是制度层面的; 哪些是当前能够解决的，哪些是需要长期努力解决的，逐项 完善整改措施，明确整改时限，落实整改责任，一件一件的 整改，一项一项的纠正，真正取得让党员和群众看得见、摸 得着、感受得到的成效。要深入分析问题产生的深层次原因， 把治标与治本、改进形式与提升实效、解决问题与完善制度 结合起来，抓紧建立健全各项长效机制，真正以制度的刚性 约束严明纪律作风、加强干部管理、促进任务落实。五要把清正廉洁作为第一操守，打造公道正派的班子。 好作风是战斗力、推动力、凝聚力，是推进各项工作落实的 有效保

9、障。要充分履行党委主体责任和纪检组织监督责任, 坚决贯彻中央八项规定及其实施细则精神，带头执行中央和 省、市委关于作风建设的各项规定，进一步严守党规党纪, 加强干部监管，规范从政行为，特别要身体力行、以上率下， 始终保持只争朝夕、顽强拼搏的奋进姿态和攻坚克难、真抓 实干的实际行动，尽忠职守、主动作为，引导全乡党员干部 进一步转变作风、狠抓落实，真正以铁的纪律、好的作风、 严的约束保障各项工作高效推进，为加快建设*作出应有 贡献。某区委办公室副主任2022年度民主生活会“六个带头”对照检查材料一、存在的主要问题（一）认真学习贯彻新时代中国特 色社会主义思想，严守党的政治纪律和政治规矩，同以同志

10、为核心的党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威和集中 统一领导方面。对照学懂弄通做实要求，自己还存在不小的差距，主要 体现为三个不到位。一是理论武装不够到位。虽然能够以最高政治要求、最 大政治责任、最严政治纪律抓自身理论学习，但有时不能很 好处理工学矛盾，导致主动跟进学习的能动性系统性不够, 出现零打碎敲、急学急用的现象，对自身抓理论学习过程中 还存有实用主义，把读书看报、开会记录、讲话引用当作学 习方法，满足于一般性、概念化、碎片化学习过程，学深悟 透、融会贯通不够，特别是对总书记治国理政的新思想、新 理念、新战略理解不深，着眼实践理性思考、指导实际工作 不够。二是内化素养不够到位。受过去形

11、成的一些惯性思维、 习惯做法、工作套路影响，站在政治和全局的角度去思考问 题、筹划工作还不够细致，用政治大局统揽业务工作的能力 还需要进一步提高，对新时代中国特色社会主义思想还没有 完全彻底地由朴素情感上升到科学理性的层面。三是实践运用不够到位。自己能够自觉把新思想、新理 念融入工作实践，形成较好的工作思路，但用工作效果来审 视学习，感到并不理想，在理解领会、转化运用方面还比较 欠缺、不够灵活，对创新理论蕴含的世界观、方法论掌握不 好，用上级决策部署谋划推动工作、立足行业建设发展实际 突破难题瓶颈缺乏深入的思考和把握，导致思维理念、抓建 眼界还不够开阔，抓工作落实还存在发力不够、用力不准、 效

12、果不好等问题。（二）落实市委市政府XXX工作部署，推进XXX工作举 措方面。对比班子的其他同志，对比自己的初心状态，感觉吃苦 精神弱化了，工作责任心不强了，完成任务标准降低了，那 种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。具体讲：一是抓工作力度不够。围绕落实省XXX工作部署，推进 市委XXX工作举措，对其深远意义思考不深、实践路径把握 不准，在抓工作推进落实上还存在一手软、一手硬的现象。 抓工作容易落入走过场，认为安排了既是落实了，存在追求 形式、忽略实效，缺乏一竿子到底精神。二是工作创新动力不足。有公号老秘带你写材料整理时 觉得自己当领导干部多年了，有安于现状、求稳、怕出问题 的思想存在，在一

13、定程度上缺乏闯劲、拼劲，缺乏抓铁有痕、 踏石有印精神，精神状态有所懈怠，得心应手的工作抓得多 一些、实一些，难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些， 虽有一些新想法，但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工作中，很少主动去想办 法、主动去解决问题、主动去推动工作，缺乏螺丝钉精神， 离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在XX 工作上，基本都是在推着走，上面催一催，我们往前赶一赶； 基本都是在绕道走，与相关部门协调工作出现困难，能回避 就回避，能搁置就搁置，致使到目前为止，工作推动较慢。(S)在统筹经济发展和疫情防控方面。主要存在三个方面问题：一是工作站位还不高。对

14、常态化疫情防控形势和要求理 解还不够透彻，面对我国持续向好的疫情防控形势，逐步恢 复的生产生活秩序，内心出现乐观情绪、麻痹思想，对人员 流动可能带来的隐患还缺少清醒认知，对国外输入可能引发 的风险还缺少足够警惕，出现了一些松一松、缓一缓的想法。二是统筹落实还不好。围绕统筹推进疫情防控和经济社 会发展这个大政方针，虽然自己也注重理解领会，但如何结 合实际工作抓好落实，还没有很好的思路办法，有时存在顾 此失彼的现象。反思原因，还是对系统性思维、战略思维、 底线思维等学习研究得不够深，筹划部署工作与基层实际结 合不够紧密，抓疫情防控工作有时还存在重眼前、轻长远， 抓分管工作推进，有时重大项任务完成、

15、轻经常性基础性工 作落实。三是服务解难还不好。对于辖区内的工厂企业复工复产 情况，虽然能够主动上前，帮助解决实际问题，但有时面对 企业的困难、群众的诉求，有时深入研究不够、帮难解困不 够、倾心服务不够。比如，个别重点企业和项目生产材料需 求量大，交通物流受限，影响材料的供应；一些企业复工复 产后防疫物资得不到保障等等，虽然向相关部门进行了反映 协调，但及时跟进不够，没有在第一时间给予很好解决。（四）持续推进巡视巡察整改落实和不忘初心、牢记使 命主题教育查摆问题整改落实方面。能够贯彻边学边查边改、把改字贯穿始终的要求，对巡 视巡察反馈的问题、群众反映的问题、自身查找的问题、上 级点出的问题列出清

16、单、建立台账，逐条研究制定具体的解 决办法和整改措施，坚持立行立改、立检立改，确保整改到 位，见到实效。截至目前，已整改问题XX个，其余的XX个 问题已拿出整改措施，将按计划进行整改。但认真对照反思, 还存在三个不足：一是整改的主动性还不强。没有真正把推动整改作为践 行忠诚、贯彻决策的政治高度来看，对于自己负责整改的X 个问题，存在看风向、看左右的倾向，有时候推一推动一动， 抓紧整改、主动整改、自主整改的力度还不够大。二是整改的精准性还不够。抓有些问题整改还存在一线 平推多于抓点控面、四面出击多于精准发力的问题。比如， 在抓形式主义问题纠治整改，在转变文风会风方面，年初就 提出今年要精准把控，但是到最后，还是心里着急，拿不出 精准的办法。三是整改的持续性还不好。存在前紧后松的现象，前期 能够加班加点抓短板、补漏洞，但在迎接省市巡视检查之后, 存在一定程度的乐观心理、麻痹情绪、放松思想，工作有所 懈怠，对如何巩固提升整改成效谋划不多，