积极分子考核制度新.docx

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1、党支部入党积极分子考核制度为进一步加强入党积极分子各方面的教育与管理，不断提高入党积极分子的 综合素质，为党组织输入新鲜的血液，确保党组织有优秀的发展对象。保持大学 生党组织的先进性以及优秀性，现结合学院的实际情况，就入党积极分子的管理 和考核制定以下制度，望各位积极分子能够严格的贯彻和落实： 1、考核基本原则及方法考核本着实事求是、公平、公正、公开的原则，在思想政治、学习、组织纪 律、寝室、工作这几方面对入党积极分子进行考核。考核采用量化考核与评议考 核相结合的方式，量化即将考核的成绩以分数的形式表现出来；评议考核分学习 成绩，出勤情况，平时表现，理论学习，宿舍卫生五部分。考核每学期进行一次

2、 总结，考核结果在党组织大会上公布并公示。2、考核说明1、本细则实行百分制，主要从学生入党积极分子的政治表现、学习成绩、 思想汇报情况、参加党支部活动情况、民意测验，宿舍卫生六个方面具体考核。 每学期期末由党小组做出考核结果并上交党支部，党支部审核研究后，根据考 察结果确定下一阶段发展对象。2、 考核结果分优（80TOO分）、良（60-80分）、中（50-60分）、差（50 分以下）四个等级。3、为保证考核工作的公平、公正，党支部成立专门的考核小组，具体负责 考核，党支部对其实行监督。入党积极分子可对考核结果进行查询，由党支部做 出处理。4、入党积极分子中凡属以下情况应延长考核时间：（1）考核

3、期间存在的缺点，但经教育改正不明显。（2）考核期间对自己要求不高，总体表现一般，先锋模范作用不明显。（3）考核评分在60分以上的才能提到下一个考核阶段，考评分低于5分的 入党积极分子应提交支部大会讨论给予延长考察期处理。（4）受到学院各相关部门的任何处分决定的入党积极分子。（5）无故推脱党组织分配下去的任务。考核内容一 学习成绩（20分）1、在本专业所有积极分子中进行排名，1-5名20分,6-10名15分，11T5 名10分，16名及以下5分。二政治表现（20分）（1）政治立场是否坚定，由培养人或党组织给其打分，各占5分。（2）认真学习党的文件以及会议精神并积极上交学习心得，10分。三思想汇报

4、（20分）参考依据：学生入党积极分子每学期上交党支部的思想汇报篇数及其质量；（1）每季度上交三篇或三篇以上且质量高得20分。（2）每季度上交三篇或三篇以上但质量不高得10分。（3）每季度上交三篇以下且质量高得10分。（4）每季度上交三篇以下但质量不高得5分。（5）每季度未交一篇，得。分。四党支部活动情况（20分）1、根据入党积极分子每学期在党支部组织的各项活动出席情况及各方面的具表 现记分。（1）支部出席情况（支部通知积极分子参与的会议及活动）（20分）：每次组织生活会的出席满勤者为20分；迟到早退、会前请假一次扣3分，5次以上（含5次）得0分；无故缺席一次扣5分，3次以上得0分。（2）党支部活动表现情况（奖励分）：在支部和小组讨论和学习中表现非常活跃，非常积极主动，并有可行性建议 奖励5分。五民意支持率（15分）参考依据：每学期党支部针对入党积极分子进行的民意调查结果1、班级班长，团支部书记评定（5分）：2、支部委员会（5分）：3、辅导员评定（5分）六宿舍建设（5分）宿舍卫生等各方面达标得5分，否则0分。本制度自公布之日起生效.*党支部20*年12月16日