蚌埠市人力资源交流服务中心人事代理人员直接认定人事代理的中初级工程类专业技术资格的流程.docx

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蚌埠市人力资源交流服务中心人事代理人员直接认定人事代理的中、初级工程类专业技术资格的流程一、学历、资历要求：国家教育部承认的正规院校全日制工程类专业毕业生（以考代评的专业除外），按以下学历、资历条件直接认定：中专毕业，1年见习期满，直接定员级；大专毕业，1年见习期满，再从事本专业工作2年直接定助理级；本科毕业，1年见习期满直接定助理级；取得硕士学位后从事本专业工作满3年直接定中级；取得博士学位后，直接定中级。自2016年起，专业技术人员参加继续教育的时间每年累计应不少于90学时，其中，公需科目一般不少于总学时的三分之一，专业科目一般不少于总学时的三分之二。二、提供材料：满足以上条件者，需到蚌埠市人力资源和社会保障局网站，下载蚌埠市直接认定专业技术资格审批表注：专业+助理工程师；单位公示证明；各一式两份，认真填写表格并签字盖章。递交表格时需提供劳动合同原件与复印件，社保明细单，毕业证及学位证原件与复印件，专业技术人员继续教育证书及复印件，一寸照片和二寸照片各一张（除表格粘贴照片外）。三、文件依据：1、人才市场管理规定（2018年6月29日国务院令第700号）2、关于印发安徽省工程系列专业技术资格评审标准条件的通知（皖人社发（2019）5号）