中共XX县委组织部2021年工作要点.docx

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1、中共XX县委组织部2021年工作要点2021年全县组织工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记视察XX重要讲话精神，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，贯彻落实全国、全省、全州组织部长会议精神，围绕立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，扎实践行新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以完善上下贯通、执行有力的组织体系为重点，以严密组织体系为基础，以建设政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍为关键，以全方位培养引进用好人才为支撑，以更严纪律抓好自身建设，着力提高组织工作质量，为闯新路、开新局、抢

2、新机、出新绩，奋力谱写新时代锦屏高质量发展新篇章提供坚强组织保证，以优异成绩庆祝建党100周年。一、坚持政治建设统领，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想1 .不断加强党的政治建设。始终把做到“两个维护”作为最高政治原则和最根本的政治纪律，持续加强干部政治忠诚教育，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格执行习近平总书记重要指示批示贯彻落实闭环管理工作规则和部机关闭环管理工作制度，实行项目化、清单化、动态化管理，定期开展“回头看，不折不扣贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署。全面实施政治素质考察，以过硬政治素质践行对党的绝对忠诚。2 .持续深化党的理论武装。把

3、习近平新时代中国特色社会主义思想作为党校培训的首课、主课、必修课，作为党员、干部和公务员学习教育培训的中心内容，纳入教学计划和教学内容。举办领导干部学习贯彻党的十九届五中全会、习近平总书记视察XX重要讲话精神、省委十二届八次全会、州委X届X次全会和县委十X届X次全会精神专题研讨班，对在职科级以上领导干部进行全员轮训。认真贯彻落实20192023年全国党员教育培训工作规划和省、州实施意见要求，积极选派学员参加省级、州级示范培训，突出抓好县级重点培训，指导乡镇党委和县直党（工）委开展普遍培训，切实提高党员教育培训的覆盖面和实效性。优先安排培训班学员到XXXXXXXX、XXXXXXXXX等地开展党性

4、教育及相关培训，为建党100周年纪念活动提供培训保障。3 .大力开展庆祝建党百年活动。落实好巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果意见的重点任务和具体清单，深化“牢记嘱托、感恩奋进”教育。按照省委、州委、县委统一部署，统筹抓好党史学习教育和“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专题教育，切实将党史学习教育和专题教育有机结合起来，融入“三会一课”，以开展主题党日、政治生日等形式，建立清单，明确要求，扎实推进落实。广泛开展“党旗在基层一线高高飘扬” “党课开讲啦” “学习身边榜样”等活动，各级党委（党组）书记要示范带头，带动领导班子、党支部书记年内至少讲1次主题党课，把“我为群众办实事”作为

5、重要内容，让群众看到变化，得到实惠，强化经常性的警示教育，以身边典型案例为警示，推动党员干部保持为民务实清廉、忠诚干净担当的政治本色。做好“七一勋章”、全国“两优一先”、全省“两优一先”和全州“两优一先”推荐工作，组织开展全县“两优一先”评选表彰工作，颁发“光荣在党50年”纪念章。在“七一”前后，开展走访慰问获党内功勋荣誉表彰的党员、生活困难党员、老党员、老干部和因公殉职、烈士遗属等，传递党的关怀温暖。4 .严肃规范党内政治生活。贯彻执行党章和党内政治生活若干准则规定，严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、主题党日等党内政治生活制度，广泛开展重温入党誓词、过政治

6、生日、革命传统教育等主题活动，锤炼党员党性，增强思想觉悟，提高党内政治生活质量。坚持、完善和落实民主集中制，督促各级领导班子健全具体制度、议事规则和决策程序，将民主集中制作为新任职干部特别是“一把手”任职谈话的必谈内容。督促党员领导干部和基层党组织负责同志定期为基层党员讲党课，帮助党员解疑释惑。发展积极健康的党内政治文化，融入党组织一切活动中、融入党员干部日常工作生活中，不断培厚良好政治生态的文化土壤。二突出增强政治功能，全面加强各领域党组织建设5 .健全科学严密组织体系。持续实施“八大工程”基层党建三年行动计划，开展“基层党建巩固年”活动，全面完成党支部标准化规范化建设。规范开展乡镇党委换届

7、工作，优化完善党委发挥领导核心作用的有效形式和制度机制，进一步规范和改进党组工作，建立健全履职任务清单，保障党组织在各行业各系统的领导地位。认真贯彻党支部工作条例，坚持应建尽建原则，优化和规范基层党组织设置，注重把党支部和党小组建在医院科室上、企业项目点上等，持续整顿软弱涣散基层党组织，提升党的组织和党的工作“两个覆盖”。规范和细化各级党组织书记述职清单，把党组织定期研究、经费投入、队伍保障、村级集体经济发展状况等作为述职的重要内容。深入开展党支部星级管理，强化分类指导，狠抓调度督导，推动不同领域、不同行业的党支部对标晋级争星，着力培育、评选、宣传一批立得住、推得开、叫得响的“星级”党组织。6

8、 .压紧压实党建工作责任。认真落实党中央、省委、州委和县委关于全面从严治党的决策部署，落实省委、州委、县委关于高质量发展考核的有关要求，不断优化基层党建考核体系和程序，构建“大党建”工作格局。深化“十必十有”工作机制，全面压实各级党组织书记抓班子带队伍管干部的政治责任，促进基层党组织转作风、提效能。坚持、完善和落实民主集中制，以政治建设为统领，健全完善党委（党组）抓基层党建述职评议考核制度机制，规范和细化各级党组织书记述职清单，考核基层党建工作成效，兑现奖惩措施，定期向上级党组织报告全面从严治党工作情况。7 .扎实抓好村（社区）换届工作。及时成立村（社区）“两委”换届领导小组和工作专班，强化全

9、县村（社区）“两委”换届工作统筹指导。集中利用X个月左右的时间，全面排查软弱涣散村（社区）党组织和换届重点村（社区）、难点村（社区），并实行“一村（社区）一策”进行集中整顿。始终坚持标准质量，把选优配强村（社区）“两委”班子作为换届的重中之重，着力拓宽选人视野，完善换届候选人提名人选负面清单，明确村级党组织书记换届实行乡镇党委书记、乡镇长“双签字”制度，落实责任倒查追究制度，规范有序开展离任审计、联审联查、组织考察、换届选举等工作，真正把愿干事、肯干事、能干成事的优秀人才选拔出来，通过换届努力实现村干部学历、能力、报酬和年龄“三升一降”。制定换届督导任务清单，分级开展督导，实现督导全覆盖。始终

10、坚持依法依规，细化操作流程，明确工作步骤、时间节点，规范有序推进换届。始终坚持正风肃纪，切实把纪律规矩挺在前面，严厉打击拉票贿选等各类干扰破坏选举的违纪违法行为，确保换届风清气正。做好村级后备力量培养，打造一支“永不走的工作队”。8 .统筹推进各领域党建工作。抓好农村基层党建，健全完善村级组织建设“一任务两要点三清单”，建立健全村党组织书记选、育、管、用、带“五位一体”工作机制，积极开展村干部和后备力量学历提升和履职培训，加强村（社区）党组织书记县级党委备案管理，稳妥推进村（社区）党组织书记和村（居）委会主任“一肩挑”，探索建立村（社区）公共服务事项准入制度，发展壮大村级集体经济，着力夯实农村

11、基层基础。健全社区工作事项清单、易地扶贫搬迁安置地党的建设任务清单，完善在职党员到社区报到、参与治理服务常态化机制。加强机关基层党建，深化“五健五强”机制，持续创建“让党中央放心、让人民群众满意”模范机关，推动机关事业单位“四有四化”党建品牌创建全覆盖，推进部门单位党员主要负责同志担任党组织书记，持续整治“灯下黑” “两张皮”问题。巩固学校基层党建，建立完善中小学校党组织领导下的校长负责制，规范中小学校党政议事决策制度机制，提高教师党支部“双带头人”比例，把党的领导贯穿办学治校、教书育人全过程。强化国有企业基层党建，贯彻国有企业基层组织工作条例，持续抓好中央、省委、州委和县委重点任务落实，探索

12、国有企业“党建联盟”工作模式，引领保障国有资本做强做优做大，规范国有企业党组织换届，推动党的领导有效融入公司治理、改革发展、生产经营各环节，做好“空白班组”发展党员工作，按要求组织开展好国有企业党的建设工作会议精神“回头看”。提升公立医院基层党建，全面落实党委等院级党组织领导下的院长负责制，调整优化“大支部”，把党支部建在科室上并有效发挥战斗堡垒作用，加强医德医风及医院文化建设，弘扬伟大抗疫精神，不断提升医疗服务水平和质量。深化非公领域基层党建，探索推行非公企业和社会组织“1+3”工作模式，聚焦“将党员培养成骨干、将骨干培养成党员、将党员骨干培养成管理者”的“三培养”目标，通过组建两新组织“党

13、建联盟”，推行“管注册+管党建” “管行业+管党建”和“管属地+管党建”工作机制，持续巩固提升两新组织“两个覆盖”质量。健全完善“双清单双考核”工作机制，加强快递物流业、互联网企业等新兴业态党建工作，推进民办学校、律师、会计师、税务师、资产评估师等重点行业领域党建入章、发展党员等重点任务落实。9 .大力推进党建引领乡村振兴。总结运用抓党建促脱贫攻坚成效经验，制定抓党建促乡村振兴的政策措施，坚持和完善向重点乡村选派第一书记和驻村干部制度，发挥红色试点村示范作用，推动发展壮大村级集体经济，全力服务保障乡村振兴建设行动，扎实推进巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有机衔接。常态化落实村“两委”成员县级联审

14、联查机制，完善培养选拔程序，把基层党组织建设成为带领群众促进乡村振兴的坚强战斗堡垒。探索推行村社区干部“职业化”管理模式，严格村干考勤管理、绩效管理及培训管理等制度机制，激发村干干事创业、引领发展的激情和热情。聚焦重点特色优势农业，扎实推进党支部建在合作社、产业链上，深化产业党的建设，通过支部带实体、强村带弱村、能人带群众等模式，积极推行村级党组织领办、创办合作社等形式，大力发展村级集体经济，深化“双超村”创建，建立健全村集体经济补贴奖励村干部机制，促进村集体经济和农户“双增收”。全方位抓好产业人才队伍建设，切实以人才振兴引领推动乡村产业振兴。健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体

15、系，规范“小微”权力，严把村级事务准入关，激发乡村治理能力。建立防范和整治“村霸”问题长效机制，做好抓农村党建促宗教治理工作。10 .锻造新时代党员队伍。认真落实发展党员工作责任制，坚持把政治标准放在首位，全面落实发展党员“三级联审”和政治审查制度，加大从产业工人、青年农民、高知识群体、少数民族和非公有制经济组织、社会组织中发展党员力度，全面完成党员发展的年度计划目标任务。制定党员教育培训计划，分层次高质量开展党员教育培训。扎实抓好“铸魂行动” “锦屏学习”等党员干部网络培训平台建设。全面推行党员积分制管理，实行月更新、季公示，用积分记录党员变化、衡量党员作用、评定党员优劣。总结运用农村发展党员违规违纪问题整治经验，持续巩固农村党员档案整治成果。健全完善党员违法违纪信息通报处理工作机制，持续稳妥有序开展不合格党员组织处置。抓好党代表联络服务工作。三 着眼事业发展需要，打造忠诚干净担当的高素质干部队伍11 .精准科学选人用人。坚持党管干部原则和新时期好干部标