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1、编号:实习期劳动协议合同协议书合约甲方单位机构(用人单位)名称:法定代表人(主要相关相关本次项目人):地址:工商登记注册类型:联系电话:合约乙方单位机构(劳动者)姓名:性另小身份证号码:文化程度:住址:联系电话:根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动协议合同协议法等法律、行政法规和规章的规定,为确立劳动关系、明确双方的权利和义务,经合约缔结双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本协议合同协议。本协议合同协议依法订立即具有法律约束力,双方必须严格履行本协议合同协议规定的义务。一、实习期劳动协议合同协议期限本协议合同协议为固定期限协议合同协议:从年_月日起至年止。二、工作
2、有关内容和工作地点(一)根据合约甲方单位机构的工作安排,聘用合约乙方单位机构在岗位。(-)合约乙方单位机构的工作地点为O三、工作时间和休息休假(一)合约甲方单位机构根据国家规定,实行每日工作时间不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工资规章制度规章。(二)合约甲方单位机构应当保证合约乙方单位机构每周至少休息1日。()合约甲方单位机构应当按照国家法律、行政法规规定的节日、休假安排合约乙方单位机构休息休假和带薪休假。四、劳动报酬合约甲方单位机构聘用合约乙方单位机构的实习期月薪为元。实习期满后,并经考核合格,由合约甲方单位机构出具实习鉴定填写相关考核表格:合约甲方单位机构与学校联系,可以根据合约
3、乙方单位机构表现情况聘用合约乙方单位机构。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护(一)合约甲方单位机构为合约乙方单位机构提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,切实保护合约乙方单位机构在生产工作中的安全和健康。(-如合约甲方单位机构安排合约乙方单位机构从事有职业危害作业的,合约甲方单位机构应如实告知合约乙方单位机构,并按国家有关规定定期组织合约乙方单位机构进行健康检查和离闵前职业健康检查,并将检查结果如实告知合约乙方单位机构,保护合约乙方单位机构的健康及其相关权益。()合约乙方单位机构在劳动过程中,必须严格遵守安全操作规程,不得违章作业;合约甲方单位机构的管控管理管控相关有关人员
4、违章指挥、强令冒险作业的,合约乙方单位机构有权拒绝。(四)合约甲方单位机构将合约乙方单位机构的意外人身伤害险统一交由合约乙方单位机构所在学校,有合约乙方单位机构学校统一为合约乙方单位机构购买人身伤害保险。六、协议合同协议的变更(一)任何一方相关要求变更本协议合同协议的有关有关内容,都应以书面形式通知对方。(二)合约缔结双方经协商一致,可以变更本协议合同协议,并办理书面变更手续。变更后的劳动协议合同协议文本由合约缔结双方各执一份。七、教育培训合约甲方单位机构应当对合约乙方单位机构进行职业道德、业务技术、安全生产及各项规章规章制度规章的教育和培训I。合约乙方单位机构应当积极参加合约甲方单位机构组织
5、的各种教育和培训活动,努力提高职业技能和工作水平。八、协议合同协议的解除和终止(一)解除1、经合约缔结双方协商一致,本协议合同协议可以解除。2、实习期间:合约乙方单位机构应按学校有关学生实习期间的相关要求实习,承担相应的责任,如合约乙方单位机构违反校企合作联合办学协议书的规定,合约甲方单位机构有权提前解除本协议合同协议。3、实习期满,有权决定是否签订正式的劳动协议合同协议。九、本协议合同协议的正式合约生效1、本协议合同协议经合约甲方单位机构法定代表人或者授权代理人及合约乙方单位机构本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法,并加盖合约甲方单位机构公章后正式合约生效。2、本协议合同协议一式二份,具有同等法律效力,合约甲方单位机构双方各执一份,双方应妥善保管。3、合约甲方单位机构对已经解除或终止的劳动协议合同协议的文本,至少保存二年备查。合约甲方单位机构:(本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或盖章或签字或盖章)合约乙方单位机构:(签名或本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或盖章或签字或盖章)法定代表人(或委托代理人):年月日年月日