学校温馨办公室创建方案.docx

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1、学校温馨办公室创建方案教师办公室文化是学校最重要的文化标志。体现了一所学校的文化特色、办学理念、办学水平和办学档次。为建设良好的校园文化，营造和谐文明的办公氛围，根据相关文件精神，学校经过讨论决定，在全校开展温馨办公室创建评价活动。具体方案如下：一、组建领导小组：组长：副组长：成员：二、制定目标和要求：1 .合理的硬件配置(1)所有办公室都配备了电脑和打印机，确保每个班级的教师和工作人员都有独立的电脑操作。(2)调整整理办公室的书柜，摆放相关书籍，供教师在办公室和休息时阅读，这些书籍包括专业书籍、励志书籍和营养健康书籍。2 .办公环境温暖整洁(1)负责班级办公室的日常清洁，使办公室整洁，物品摆

2、放整齐。(2)办公室整体布局温馨大方，具有学校的教育文化氛围，体现创作特色，如摆放绿植、悬挂字画作品、办公承诺等。3 .办公室氛围：文明自律(1)严格执行学校规章制度和文明办公制度，不迟到早退，不做与教育无关的事情，不大声喧哗。(2)节约水、电、纸，提倡环保，离校前关闭门窗，切断电源。4 .和谐温馨的人文环境(1)以教师道德规范要求自己，注重教师形象和礼仪。(2)营造师生关系、师生关系、教师家长关系和谐的氛围,积极参与建设和谐校、文明队伍的活动。(3)每天利用午休时间做健美操，形成健康的生活、学习、工作氛围。三、创建于：将此活动作为长效机制落实。四、创建对象：以办公室为单位参与创作，包括教师办公室、事务室和卫生室。五、考核方法：根据温馨办公室的指标，分为温馨办公室、合格办公室和不合格办公室。考核结果应当对外公布。这项活动由行政部门和领导小组负责。通过定期、不定期考核、抽查等方式，由领导小组对活动进行考核。评估结果每学期公布一次。对考核结果为“温馨办公室”的，给予奖励，并作为选拔文明队的条件之一。