《小微企业绩效管理问题案例分析—以云南众优公司为例开题报告文献综述含提纲2500字.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《小微企业绩效管理问题案例分析—以云南众优公司为例开题报告文献综述含提纲2500字.docx(7页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例开题报告文献综述论文题目必微企业绩效管理问题唯二南众优曾为例分校(教学点):专业:指导老师:学生姓名:学号:总体思路:研究背景、意义、综述、论文提纲20世纪末,绩效管理之概念被第一次由奥布里丹尼尔斯提出。经过了国内外众多学者的深入探索和研究,更多新的理论和观点被提出。罗杰斯和雷德拉普认为绩效管理是站在组织的角度来考量其目标、评估、改进的一套计划性很强的系统。罗布特卡普兰和大卫诺顿共同提出了一个新的绩效管理工具一一平衡计分卡。该模型打破了传统绩效评估体系只关注财务指标的壁垒,员工的学习和成长也得以关注,同时开始重视企业长期战略目标。卡斯特洛指出绩效管理
2、是一个综合体系,它是由组织机构和企业员工等多要素构成的。他认为通过绩效管理,能够使得企业、组织和个人联系起来,共同努力以实现组织或企业的目标。他还认为,绩效管理的核心目标是通过将员工的个人目标和公司战略相结合,发掘员工潜能,最终改善公司绩效。绩效管理概念由来已久,一直是商界学者关注的主要目标。绩效管理的理论起源于国外,企业的管理人员对其理论和方法接受的程度较深刻。随着我国与西方企业交流的频繁,学术界文化交流的增多,国内高校及企业也开始引入绩效管理的理念,并在企业实际的管理中进行应用,但是却出现水土不服的现象,反而制约了企业战略的实施和降低了企业内部的管理效率。我们首先要认识到任何管理理论吸收和
3、学习是一个循循渐进的过程;其次从理论到实际的运用也是逐步漫长完善的过程;再次,由于我国市场环境和国外不是十分一样,在理论与实际结合过程中是需要反复循环、不断修正的过程,尤其在当前市场环境竞争复杂的情况下。小微企业由于自身发展处于萌芽时期,对于以上问题体现的更为严重。本文认为,小微企业如果想成为基业常青的企业,绩效管理就是必须进行改革和推进的。虽然导致绩效管理水土不服的原因各种各样,但是不是绩效管理理念或者方法出了问题,更大的可能性是在实际运用过程中出现了偏差。对于像云南众优公司这样的小微企业对于就业的增长、税收的提升、经济的繁荣、社会的稳定起了非常重大的作用。然而这些小微企业由于其规模比较弱小
4、、资本和技术受到局限、管理制度流程不完善等因素,在激烈的市场竞争中很容易被淘汰。据报道,我国小微企业的平均生存期只有不到5-7年,80%左右的小微企业生存期都不会超过5年,如此严峻的形式严重制约了我国小微企业顺利的发展,小微企业的上升渠道因为这些因素被扼杀在摇篮里。深知像云南众优公司这样的小微企业,一旦在内部管理或者战略扩张上走错,那么很快就会万劫不复。由于小微企业组织结构、人员结构相对简单,希望可以通过此次论文把绩效管理理论、方法在小微企业云南众优公司中灌输,帮助云南众优公司构建一套完整的绩效管理流程及制度,较少内部运营成本的同时能够发现新的商机,使公司和员工的工作效率都有所提升。本文以云南
5、众优公司为实例,从相关基础理论出发,分析云南众优公司绩效管理现状及问题,并针对其问题探讨相关对策。希望为云南众优公司以及我国众多小微企业的绩效管理优化提供一些理论思路。提纲:引言一、相关基础理论(-)绩效1 .绩效的内涵2 .绩效的特点(二)绩效管理1 .绩效管理的含义2 .绩效管理的内容二、云南众优公司绩效管理的现状与问题(-)云南众优公司简介(二)云南众优公司绩效管理现状()云南众优公司绩效管理存在的问题1 .没有明确的绩效管理指标2 .绩效管理流程不清3 .混淆绩效管理概念三、云南众优公司绩效管理优化对策(-)明确绩效管理指标(二)优化绩效管理流程1绩效计划制订2 .绩效实施与管理3 .
6、绩效考核4 .绩效反馈(三)强化绩效管理概念1 .树立绩效管理意识、强化领导支持2 .加强绩效管理培训结语参考文献:朱军.EXCe1在中小企业财务管理中的应用策略初探J.纳税,2019,13(32):147.罗欢.中小企业财务管理风险及应对策略U1市场,2019,(32):97+99.王双双.关于中小企业财务会计管理工作品牌化的几点思考J.品牌研究,2019,(16):24-25.4郑志发.中小企业财务管理中存在的问题及对策J.区域治理,2019,(45):199-201.于文浩.基于云会计的中小企业财务管理探析J1纳税,2019,13(31):152.苏雅拉巴特尔,王全在.大数据时代中小企业
7、财务管理变革探析J内蒙古财经大学学报,2019,17(06)884.王常顺.浅谈中小企业财务管理中存在的问题及对策J.商论,2019,(20):156-157.网鲍晓君.中小企业财务管理存在的问题与对策J1财会学习,2019,(30):69+71.9王锐.中小企业财务管理存在的问题及改进措施J.财会学习,2019,(30):70-71.UOJ周平.中小企业财务管理存在的问题及对策探讨J企业改革与管理,2019,(20):130/31.李玉丽,韩俊梅.中小企业财务管理问题研究U1大众标准化,2019,(14):158-160.皿刘云龙,赵明.中小企业财务管理行为优化探析J现代商赞工业,2019,
8、40(32):13114.郑家林浅谈中小企业财务管理中存在的问题与对策J.现代商业,2019,(29):171-172.”4陈浩盛.中小企业财务管理存在的问题以及解决对策研究几时代经货,2019,(29):28.29.索杰.中小企业财务管理存在的问题及对策J财经界2019,(29):148-149.16方丹蒙.中小企业财务管理存在的问题及对策J市场,2019,(28):114-115.”7王文静.强化中小企业财务管理的内部控制措施分析J.商讯,2019,(28):60+62.“8黄智杰.营改增对中小企业财务管理的影响分析J.财经界,2019,(28):210-21119朱莉娜.中小企业财务管理
9、存在的问题及对策研究J.农村经济与科技,2019,30(18):62-63.20)汪文成.我国中小企业财务管理存在的问题与对策研究J内蒙古煤炭经济,2019,(18):119-120.21王建军,王雅睿.中小企业财务管理存在问题及对策研究J现代商业,2019,(27):183-184.22张德华.浅析中小企业财务管理问题J商论,2019,(18):177/78.23郁明.浅谈中小企业财务管理中存在的问题与改进措施让金融经济,2019,(18):191-192.24陈哲,齐欢欢基于云会计的中小企业财务管理探析J科技风2019.(25):228.25魏艳茹.浅谈中小企业财务管理中存在的问题与对策几
10、纳税,2019,13(25):64-65.26宫亚红.经济新常态下中小企业财务管理模式的构建几现代经济信息,2019,(17):249.27郭小平.中小企业财务管理的问题及对策J.现代经济信息,2019,(17):165-166.28)石珂包中小企业“互联网+财务管理体制”研究J.财会学习,2019,(25):13-14+16.29肖大乔.中小企业财务管理存在的问题及应对策略研究J时代金融,2019,(24):76-77.技术路线主要措施(-)查阅小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例相关期刊、图书等文献资料。(二)收集小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例有关数据及资料进行分析对
11、比。(三)与同伴交流达成共识后整合小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例资料。(四)定期与指导教师交流沟通小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例问题并由其指导修改。经费预算支出科目金籁(元)计算根据及理由资料收集整理300资料收集费、打印费;开题报告撰写170文献信息费、打印费;调查差旅费1500实践调查费论文修改完善200打印费;共计2170课题进度时间内2023年2023年U月12月1月2月3月4月5月论文选题文献资料收集整理开题报告撰写实习与论文初稿撰写论文定稿和答辩提交成果7月31日前:小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例有关写作事项报告8月25日前:小微企业绩效管
12、理问题研究一以云南众优公司为例开题报告初稿8月26日前:小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例开题报告二稿9月06日前:小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例撰开题报告定稿9月16日前:小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例论文初稿10月U日前:论文小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例二稿10月26日前:论文小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例三稿U月U日前:论文小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例四稿U月26日前:完论文小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例五稿12月11日-前:论文小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例定稿12月20日前:小微企业绩效管理问题研究一以云南众优公司为例论文答辩记录