机电类环保与法规考试题及答案.docx

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1、机电类-环保与法规考试题及答案一、单选题1实习人员在实习期满前()天,通知用人单位后可以解除劳动合同。A、2B、3C、4D、5参考答案:B2 .职工应当参加失业保险，由()按照国家规定缴纳失业保险费。A、用人单位B、用人单位和职工个人共同C、工会D、职工个人参考答案:B3 .劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的()%并不得低于用人单位所在地最低工资标准。A、60B、70C、80D、90参考答案:C4 .劳动合同法自()起施行。A、2008年1月1日B、2023年1月1日C、2018年1月1日D、1998年1月1日参考答案:A5 .中华人民共和国环境保护法颁

2、布是时间是A、2014年4月24日修订通过。B、2015年4月24日修订通过。C、2016年4月24日修订通过。D、2017年4月24日修订通过参考答案:A6 .新环保法规定，由()部门制定国家环境质量标准。A、省级环境保护部门B、国务院环境保护行政主管部门C、省公安厅D、省级消防管理部门参考答案:B7 .用人单位以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,构成犯罪的,应该由()承担刑事责任。A、用人单位和直接责任人员B、用人单位C、直接责任人员D、职工本人参考答案:A8 .劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。A、9个月B、1年C、3年D、5年参考答案:B9 .用人单位应当在解除或者终

3、止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在()日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。A、15B、20C、30D、60参考答案:A10 .劳动合同依法被确认无效,给对方造成损害的，()应当承担赔偿责任。A、用人单位B、有过错的一方C、劳动者D、工会参考答案:BI1职业健康检查应当由（）级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。A、县级B、市级C、省级D、国家级参考答案:A12 .按照人社部文件职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法,季工作日为（）天A、85.5B、62.5C、90D、26参考答案:B13 .轻伤事故是指损失工作日低于（）日的失能伤害（受伤者暂时不能从事原岗位

4、工作）的事故。A、30B、60C、90D、105参考答案:D14 .根据劳动法劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过()个月。A、3B、2C、1D、0.5参考答案:C15 .劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之0,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A、五十B、六十C、七十D、八十参考答案:D16 .劳动者()，用人单位不可以解除劳动合同。A、在试用期间被证明不符合录用条件的B、患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的C、严重违反用人单位的规章制度的D、泄漏商业机密参考答案:B17 .劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()年以上的固定期限劳

5、动合同。A、0.5B、1C、2D、3参考答案:C18 .劳动法第61条规定：“不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动,对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”A、1B、5C、6D、7参考答案:D19 .用人单位拖欠或者足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地()申请支付令,人民法院应当发出支付令。A、人民法院B、劳动保障行政部门C、妇联组织D、工会组织参考答案:A20 .税务公共服务电话号码A、 12366B、 12333C、 12358D、 12369参考答案:A21用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律法规规定的，由

6、人社部门()给劳动者造成损害的,依法承担赔偿责任。A、责令改正B、责令改正并给予警告C、责令改正,情节严重的给予警告D、劝告参考答案:B22 .中华人民共和国环境保护法共七章，()条。A、一百零八B、七十条C、六十八D、七十八参考答案:B23 .用人单位需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前()日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员A、30B、45C、60D、90参考答案:A24 .违反本法规定，未经许可,擅自经营劳务派遣业务的，由劳动行政部门责令停止违法行为，没收违法所得,并处违法所

7、得一倍以上()倍以下的罚款;没有违法所得的,可以处五万元以下的罚款。A、1.5B、2C、5D、10参考答案:C25 .劳动者在试用期内提前()日通知用人单位,可以解除劳动合同。A、1B、2C、3D、15参考答案:C26 .从2012年教育部推行的全国职业院校学生实习责任保险统保示范项目抽取60万例样本分析,每10万名实习学生发生一性伤害的约()人,其中导致死亡的约3.96人。A、13.9B、26.9C、39.9D、80.9参考答案:C27 .工伤认定经审查符合认定条件的()内(特殊情况可以延长30日)做出工伤认定结论通知书并告知单位和个人。A、15日B、30日C、60日D、90日参考答案:C2

8、8 .用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的()倍向劳动者支付赔偿金。A、2B、3C、6D、10参考答案:A29 .对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织()的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。A、上岗前B、离岗时C、上岗前在岗期间和离岗时D、在岗期间参考答案:C30 .企业劳动争议调解委员会由()代表工会代表和企业代表组成。A、党组织B、劳动行政部门C、妇女组织D、职工参考答案:D31安全电压是()伏特。A、380B、220C、110D、36参考答案:D32 .厂级教育是新工人入厂后，分配到车间

9、前,必须进行厂级教育。由工厂安技主管部门负责，时间为()天。A、1-2B、2-3C、3-5D、8-10参考答案:C33 .国务院关于修改关于职工工作时间的规定的决定确定的劳动者每日工作时间为()小时,每周工作时间为()小时。A、9,36B、8,35C、8,40D、6,36参考答案:C34 .工伤认定员工可以拨打电话0,向人力资源和社会保障局劳动科咨询。A、 12395B、 12333C、 12377D、 12315参考答案:B35 .()是劳动法最主要的表现形式。A、劳动法律B、宪法C、国务院劳动行政法规D、劳动规章参考答案:A36 .根据劳动法劳动合同期限3年以上固定期限和无固定期限的劳动合

10、同,试用期不得超过()个月。A、3B、2C、1D、6参考答案:D37 .C类火灾是指()火灾。A、固体物质B、液体和可熔化的固体C、气体D、金属参考答案:C38 .中华人民共和国环境保护法由中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第八次会议于()修订通过A、2023年1月1日B、2019年1月1日C、2018年7月1日D、2014年4月24日参考答案:D39 .劳动法第62条规定：“女职工生育享受不少于()天的产假A、50B、60C、80D、90参考答案:D40 .()第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议关于修改中华人民共和国劳动合同法的决定修正。A、2012年12月28日B

11、、2018年7月1日C、2008年1月1日D、2007年6月29日参考答案:A41 .人社部门劳动保障维权电话是A、 12395B、 12117C、 12333D、 12315参考答案:C42 .根据劳动法劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过()个月。A、3B、2C、1D、0.5参考答案:B43 .建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动劳合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同A、15日B、1个月C、6个月D、1年参考答案:B44.B类火灾是指()火灾。A、固体物质B、液体和可熔化的固体C、气体D、金属参考答案:B45 .环保监督电话是A、 12

12、395B、 12333C、 12358D、12369参考答案:D46 .用人单位不得依照劳动合同法第四十条第四H一条的规定与孕期产期哺乳期的女职工（）劳动合同。A、解除B、中止C、变更D、履行参考答案:A47 .D类火灾是指（）火灾。A、固体物质B、液体和可熔化的固体C、气体D、金属参考答案:D二.多选题1 .物质燃烧的条件必须具备。三个基本条件。A、可燃物B、助燃物C、火源D、阻燃物参考答案:ABC2 .机械事故产生的原因有（）等。A、机械的不安全状态B、操作者的不安全行为C、管理上的原因D、领导非常重视参考答案:ABC3 .机械伤害现场急救的要求是A、安全B、简单C、快速D、准确参考答案:

13、ABCD4 .工伤认定的申报流程有()和工伤保险待遇等A、申请B、受理C、认定D、鉴定参考答案:ABCD5 .生产安全事故按照事故严重程度分为A、特别重大事故B、重大事故C、较大事故D、一般事故参考答案:ABCD6 .触电急救的基本原则是A、不慌不忙B、动作迅速C、方法正确D、主动放弃参考答案:BC7 .现场急救的基本方法一般有()等方面。A、止血B、包扎C、固定D、搬运参考答案:ABCD三.判断题1 .企业应当优先使用清洁能源,采用资源利用率高污染物排放量少的工艺设备以及废弃物综合利用技术和污染物无害化处理技术,减少污染物的产生。A、正确B、错误参考答案:A2 .可以将不符合农用标准和环境保

14、护标准的固体废物废水施入农田。A、正确B、错误参考答案:B3 .以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，除由公安司法部门依法追究行政刑事责任外,劳动者也可随时通知用人单位解除劳动合同。A、正确B、错误参考答案:A4 .当事人违反法律规定,订立的不具有法律效力的劳动合同是无效劳动合同。A、正确B、错误参考答案:A5 .排放污染物的企业事业单位和其他生产经营者，应当采取措施，防治在生产建设或者其他活动中产生的废气废水废渣医疗废物粉尘恶臭气体放射性物质以及噪声振动光辐射电磁辐射等对环境的污染和危害。A、正确B、错误参考答案:A6 .中华人民共和国劳动法（1994版）共计十三章,第一百零七条。A、正确B、错误参考答案:A7 .公民应当增强环境保护意识,采取低碳节俭的生活方式，自觉履行环境保护义务。A、