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1、2018年度安全培训教育计划根据员工教育规划及上级部门有关安全培训教育的要求,结合公司实际情况,制定2018年度安全教育培训计划。一、指导思想围绕公司2018年企业生产经营目标,开展以员工岗位培训、技术等级培训以及安全教育培训为重点的各类培训。全面提高员工素质和专业能力,为促进公司经济发展服务。二、工作目标2018年公司员工安全培训教育率达到100%。三、主要措施与要求1进一步提高职工培训的针对性和适用性,建立和完善促进员工学习知识和技能的激励机制。2加强培训资料登记、保存、整理、分析,做好职工教育培训资料基础工作。3积极主动地抓好员工培训教育工作,充分调动员工钻研学习的积极性,不断提高员工的
2、素质。附:2018年安全培训教育计划一览表兰亭至店口公路工程诸暨段第J1监理办安全、环保办公室2018年安全培训教育计划一览表序号培训对象培训内容培训时间培训类别备注1监理办人员安全法律、法规;安全管理、安全技术、职业卫生等知识;2014 年 3、4 月内培2监理办人员公司安全生产规章制度、岗位安全职责及安全操作规程;作业场所存在的风险及防范措施等;2014 年 5、6 月内培3监理办人员安全生产管理条例2014 年 7、8 月内培4监理办人员安全生产制度2014年9月内培5监理办人员安全生产责任体系2014年10月内培6监理办人员施工安全风险识别及预防措施2014年11月内培7监理办人员安全设施的使用方法2014年12月内培编制:审批:时间: