标准化建设资料（元素2：安全生产法律与其他要求）.docx

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1、安全生产法律法规与其他要求安全标准化建设资料（二）卷内资料目录（元素2：安全生产法律法规与其他要求）件号题.名日期页数备注1员工安全生产法律法规意识识别与提升管理办法2员工安全生产法律法规意识调查报告32021年度员工安全生产法律法规意识提升计划4员工法律法规意识提升计划执行情况跟踪监测表5安全生产法律法规与其他要求的识别、获取管理制度6法律法规融入管理部门及职责7安全生产法律法规培训实施方案8职工安全生产法律法规教育培训计划安排表9安全生产法律法规考核试卷101112131415员工法律法规意识识别与提升管理办法为提高全体员工法制意识和业务素质，增强法制观念，提高守法自觉性,为企业安全生产打

2、下坚实基础，根据安全生产法、四川省安全生产条例、金属非金属矿山安全标准化规范 地下矿山实施指南等法律、法规、标准的要求，制订本管理办法：企业适用的主要安全生产法律法规及相关规程（详见企业常用安全生产法律法规汇编）。二：普及方法：要充分利用板报、职工大会、班前班后会、安全生产例会、教育培训会、知识竞赛、散发宣传资料等有效形式向员工广泛宣传，讲解安全生产相关法律法规、其他要求及企业管理制度，提高职工法制意识、增强法制观念，达到全员遵纪守法、按章操作，杜绝事故发生的安全生产目的。三：获取员工对安全生产法律法规与其他要求的需求的途径与方法1、每年要进行一次全员法律法规考试，了解员工对相关法律法规的认知

3、程度和需求。2、每季度对员工进行一次以技能抽查和问卷调查为形式的普查，对法律法规的了解程度和认知需求。3、每月初对上月发生或发现的违反法律法规的问题进行汇总分析、评估,找出问题的根源，制订改进方式和措施，满足员工对法律法规的需求。4、建立有效的信息平台，如谈心会、班组会等各种有效形式与员工进行沟通，了解员工对法律法规的需求。四、提升计划及措施1、制定年度目标责任制时要将制定员工法律法规意识提升计划。2、根据季度调查、月度分析随时制定相应的提升计划和措施并及时实施。3、每年要组织或聘请相关人员进行一次全员法律法规知识培训、考核。4、建立有效的信息平台，如谈心会、班组会等各种有效形式与员工进行沟通

4、，了解员工对法律法规的需求。五、跟踪管理1、安监科要采取各种形式搜集了解法律法规的普及提升计划的落实情况，并于每月初报厂行政办公室。2、对员工反映有关法律法规制度等落实不到位的情况，行政办公室指定专人进行调查，根据调查结果对相关部门和责任人进行责任追究，责成有关部门和人员落实整改。六、绩效评估与措施改进1、安监科要会同相关部门根据年度、季度、月度工作计划采取随访、问卷调查、考试、知识竞赛等形式，对工作情况进行绩效评估。2、标准化办公室要根据绩效评估结果，采取各种形式广泛征求员工意见和建议，修订或完善管理办法和工作措施促进企业标准化建设。员工安全生产法律法规意识的调查报告调查目的：通过调查，收集

5、数据，从而了解全体员工法律法规意识情况,为企业开展安全生产法律法规培训教育工作服务。调查人员：调查时间：年 月 日至 日调查范围：全体职工调查内容：企业常用安全生产法律法规知识及一般公民法律常识调查方法：这次调查对象是全体职工。调查的方式是发放和填答调查问卷。为了使调查能够真实、客观地反应被调查者的情况，问卷充分考虑了被调查者的思维与文化水平，对各个方面问题打乱编排，对相关法律专业术语用通俗易懂的文字表达。本次调查不记名。被调查者回答问题的方式是从四种可能答案中选择一种答案作为自己的答案。调查内容除了对法律问题的回答外，还包括其他个人基本情况，以便我们做比较研究。调查问卷工发放份，收回 份，有

6、效资料份，占应调查对象的 。调查过程：2021年3月5日：今天，是我厂职工大会，人员全部到齐了，我们将问卷下发，由安监科长对活动进行了说明，并详细指导员工进行了填写,收回后进行统计分析。问卷如下：选择：将你认为正确的答案填写在后面的（）里。1、你认为安全生产的法律法规知识在工作中有用吗？（）A.非常有用B.一般C.基本没用D.法律不如权力有用2、你的法律知识是从什么地方来的？（）A.电视上、电脑上B.报纸上、书上C.企业培训D淇他3、当你的权益受到侵害时，你首先想到的是？（）A.拿起法律的武器来保护自己B.用武力解决C.通过关系解决.D.感觉很委屈但是认为也是没办法的事E.根本没有在意过4、假

7、如你在厂区遇到有人违反安全生产法律法规的规定，你会如何去做?A.见得多了,管也没用B.管了要得罪人，不能管C.当场制止，并报告上级D.默默的离开，与我无关。5、你希望多了解一些法律知识吗？A.希望B.不希望6.当与你一起工作的工友违章作业时，你会（）A.与我无关，视而不见B.立刻制止他的违章行为C.打电话报警7.当你上班迟到时，你会（）A.立即到作业场所工作B.仍然要做好准备才去工作（如戴好口罩、穿好班衣、戴好安全帽等）8、你对矿山从业人员教育培训的看法是（）A.矿山打石头，又不要多少技术，没什么可培训的B.培训都是闹着玩的，注意点就行，培训没有用C.必须按规定进行教育培训，否则容易出事9、你

8、对安全生产法律法规知识了解有多少？A.该了解的都了解了B.不太了解C.不了解10、你听说过安全生产法吗？（）A.听说过，还学习过B.听说过C.没听说过11、你觉得安全生产的法律法规有必要遵守吗？（）A.很有必要，遵守才有安全B.我经验丰富，没必要那么麻烦C.遵守就会少生产，少找钱了12、当安全监管人员对你违反安全生产规定的行为进行处罚时，你会（）A.我给企业干活，钱该企业出B.认真反思，接受教育处罚，坚决改正C.管得太宽了，我怎样干活关他人什么事，想要钱没门13、企业发给你的口罩，你会（）A.严格按要求，坚持佩戴B.戴上太不舒服，只要没人管，就不戴C.工作场所灰尘不大，完全可以不戴14、你认为

9、矿山需要政府严格监管吗？（）A、矿山是高危行业，容易出事，必须加强监管B、我们这个厂从来没出过大事，监管完全没必要C、我不知道15、你认为安全生产（）A、是企业的事，与我无关B、安全生产人人有责，与我息息相关C、是政府的事，出了事政府要负责调查结果：1、你认为安全生产的法律法规知识在工作中的有用吗？（）A、非常有用（%）B、一般（%）C、基本没用 （%）D、法律不如权力有用（%）2、你的法律知识是从什么地方来的？（）A、电视上、电脑上（%）B、报纸上、书上（%）C、企业培训（%）D、其他（%）3、当你的权益受到侵害时，你首先想到的是？（）A.拿起法律的武器来保护自己（%）B.用武力解决（%）C

10、.通过关系解决.（%）D.感觉很委屈但是认为也是没办法的事（%）E.根本没有在意过（%）4、假如你在厂区遇到有人违反安全生产法律法规的规定，你会如何去做？（ ）A.见得多了，管也没用（%）B.管了要得罪人，不能管（%）C.当场制止，并报告上级（%）D.默默的离开，与我无关。（%）5、你希望多了解一些法律知识吗？（）A.希望 （%）B.不希望（%）6.当与你一起工作的工友违章作业时，你会（）A.与我无关，视而不见（%）B.立刻制止他的违章行为（%）C.打电话报警（%）7.当你上班迟到时，你会（）A.立即到作业场所工作（%）B.仍然要做好准备才去工作（如戴好口罩、穿好班衣、戴好安全帽等）（ %）8

11、、你对矿山从业人员教育培训的看法是（）A.矿山打石头，又不要多少技术，没什么可培训的（%）B.培训都是闹着玩的，注意点就行，培训没有用（%）c.必须按规定进行教育培训，否则容易出事（%）9、你对安全生产法律法规知识了解有多少？（）A.该了解的都了解了（%）B.不太了解（%）C.不了解（%）1。、你听说过安全生产法吗？（）A.听说过，还学习过（%）B.听说过（%）C.没听说过（%）11、你觉得安全生产的法律法规有必要遵守吗？（）A.很有必要，遵守才有安全（%）B.我经验丰富，没必要那么麻烦（%）C.遵守就会少生产，少找钱了（%）12、当安全监管人员对你违反安全生产规定的行为进行处罚时，你会（）A

12、.我给企业干活，钱该企业出（%）B.认真反思，接受教育处罚，坚决改正（%）C.管得太宽了，我怎样干活关他人什么事，想要钱没门（%）13、企业发给你的口罩，你会（）A.严格按要求，坚持佩戴（%）B.戴上太不舒服，只要没人管，就不戴（%）C.工作场所灰尘不大，完全可以不戴（%）14、你认为矿山需要政府严格监管吗？（）A、矿山是高危行业，容易出事，必须加强监管（%）B、我们这个厂从来没出过大事，监管完全没必要（%）C、我不知道（%）15、你认为安全生产（）A、是企业的事，与我无关（%）B、安全生产人人有责，与我息息相关（%）C、是政府的事，出了事政府要负责（%）此次调查的结果说明，本厂员工安全生产法

13、律、法规意识增强，安全操作技能水平得到了提高，能自觉维护个人与企业的利益。2021年度员工安全生产法律法规意识提升计划为全面提高企业员工的安全生产法制意识，强化法律法规培训力度，营造学习法律法规知识、遵守安全管理规定、按规程作业的生产活动氛围，促进全员安全素质的提升，保障企业各项工作能够安全、健康、平稳运行。根据我厂员工安全生产法律法规意识情况，特制定2021年员工安全生产法律法规意识提升计划。一、年初春节后复产前，要对全体员工进行法律法规意识培训考试，并将相关资料存档。培训时要制定培训提纲、培训签到表、培训时间安排表、法律法规考试试卷、考试分数登记表等资料，时间不少于20小时。员工法律法规意

14、识提升培训的主要内容：1、根据员工法律法规意识的调查表反映的问题；2、国家新出台的安全政策、规程等相关法律法规。3、员工日常工作中暴露出欠缺的法律法规。三、年末要对员工进行法律法规意识调查，将调查结果进行分析、整理、汇总，为下年度法律法规意识培训提供依据。四、每月在厂区板报上要刊登一期安全生产法律法规内容进行宣传，让员工随时都能学习安全生产法律法规知识。五、企业在上级规定的安全生产月（百日安全生产）活动中，进行安全生产月活动主题宣传、法律法规知识竞赛或法律法规知识讲座等系列活动，提高全员安全生产法律法规意识。六、要充分利用班前班后会、板报、宣传栏进行法律法规宣传教育；要定期组织员工学习“中国安全生产报”，收看有关电视台安全专栏的宣传教育；并通过开展讨论来提高法制意识。七、培训工作具体由安监科负责，每次培训要先拟订计划，合理安排培训内容，确定主讲人和受训人，做好相关档案的收集整理工作。八、培训等提升意识的工作所需经费由企业全额保障。二。一四年一