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1、县人大常委会机关关于2023上半年落实全面从严治党主体责任和党风廉政建设情况的报告2023年以来,县人大常委会机关党组在县人大常委会党组的领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,始终把落实全面从严治党主体责任和党风廉政建设摆在重要位置,认真贯彻落实中央和省委、市委、县委以及县人大常委会党组党风廉政建设安排部署,坚定不移筑牢党风廉政建设防线,推进机关党风廉政建设工作不断取得新成效,持续构建机关风清气正的政治生态。一、强化责任担当,建立完善党风廉政建设制度,层层压实责任(一)强化责任意识。年初召开机关党风廉政建设专题会议,研究部署党风廉政建设工作,明确年度工作计划,提出机关干部履行党
2、风廉政建设目标任务。建立了机关领导班子党风廉政建设责任清单,主要负责人认真履行“第一责任人”职责,对重点工作盯紧落实,班子其他成员按照工作分工认真落实“一岗双责”,层层压紧压实责任,进一步增强班子履行党风廉政建设的责任意识。(二)规范制度建设。坚持把党风廉政建设工作与机关其他业务工作同安排、同部署、同落实、同检查。成立县人大常委会机关党的建设和全面从严治党工作领导小组,调整了机关全面从严治党“森林管护区”创建工作领导小组成员,切实加强对人大机关党的建设和全面从严治党工作的统一领导。按照党风廉政建设工作要求,认真执行机关党风廉政建设责任制度、机关公务接待制度、机关公务用车管理制度、机关公务出差管
3、理制度、机关财务管理制度、机关考勤制度、固定资产管理制度等。(三)层层落实责任。根据人员变动情况重新调整了县人大常委会机关党组成员工作职责和县人大机关干部职工职责分工。定期开展廉政约谈,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,将主体责任的压力传导到神经末梢,进一步增强了机关干部履行党风廉政建设的责任自觉。二、开展理论学习,抓实机关党风廉政教育活动,增强廉洁意识(一)强化理论学习。县人大常委会机关始终坚持把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和核心业务,形成学理论、强政治的内在自觉。坚持用好“第一议题”制度,及时跟进学习贯彻习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,忠诚拥护“
4、两个确立”,坚决做到“两个维护”。将中华人民共和国监察法中华人民共和国监察法实施条例中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例中国共产党问责条例中共中央八项规定,以及党的二十大报告、习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、习近平总书记关于力戒形式主义官僚主义重要论述、二十届中央纪委二次全会、*届省纪委二次全会、*届市纪委三次全会、*届市纪委三次全会精神等列入机关党组理论学习中心组2023年度学习计划,通过机关党组会议,组织学习了中央和省委、市委、县委党风廉政建设有关文件和会议精神,进一步增强党员干部廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想防线。(二)抓实廉政活动。根据市纪委要求,组织机关全体干部下载“
5、*纪检监察”APP参与党风廉政知识在线答题活动,共计参与答题200余人次。组织集中观看警示教育片和*、电视专题片科等,通过微信分享中央、省、市纪委监委网站关于5起乡村振兴领域不正之风和不廉洁问题典型案例的通报关于7起违反中央八项规定精神典型问题的通报和纪法内容等20余次,强调党风廉政建设的重要性,给广大党员干部敲响了警钟,起到了强大的教育和威慑作用,党风廉政建设在全体干部职工中更加入脑入心。(三)注重预防提醒。按照中央和省、市、县纪委重大节日期间党风廉政建设和拒腐防变风险防范有关文件要求,在元旦、春节、五一等重大节日来临前组织召开专题会议,学习有关文件精神,通报有关典型案例,就廉洁过节给全体干
6、部职工提要求、打招呼、敲警钟,确保干净过节,今年以来,共开展预防提醒谈话4次100余人次(含日常廉政约谈1次),营造了良好的机关党风廉政建设和反不廉洁工作氛围。认真落实重大事项向常委会党组请示报告制度,按照“三重一大”事项报告有关要求,向纪委报送人大机关重大事项。三、深化作风建设,持续推进“四风”整改工作,树好自身形象(一)坚决落实有关规定。按照“抓早抓小、抓常抓细”原则,认真落实“中央八项规定”及实施细则和省委、市委、县委有关规定,严把公务活动支出、机关车辆使用、干部作风纪律关口,杜绝了机关违规接待、违规使用车辆、违规公款吃喝等行为。紧盯重大节日时间节点,通过集中开会、印发资料、分享微信、1
7、ED屏滚动播放等形式发信号、出实招,全面杜绝机关干部违反中央和各级有关规定的情况发生。今年以来,机关及机关干部职工没有出现违反“中央八项规定”和省委、州委、市委有关规定的行为,也没有出现选人用人方面的违纪违规行为。(二)积极开展自查整改。上半年,根据县纪委工作要求,开展了2023年度党内政治生态分析研判自查、关于加强一把手和领导班子监督的意见工作完成情况自查、2023开展春耕生产工作情况有关问题自查等,对自查存在的问题积极开展整改落实,全面提升各项工作水平。(三)推动作风深入转变。一是深入乡镇(街道)和部门、企事业单位和群众广泛收集意见建议,建立问题整改台账,干部作风得到持续改善。二是围绕县委
8、中心工作,充分发挥人大干部联系群众广泛工作优势,深入基层和群众开展视察调研、执法检查等活动。上半年,在常委会的领导下,机关共开展“一府一委两院”相关专项监督活动20余次,形成调研、执法检查和视察报告20余篇,为市委工作决策提供了可靠参考,为市政府改进工作提出了有价值、可操作的意见建议,树立了基层人大机关良好的社会形象。三是根据中央、省、市关于大兴调查研究工作相关文件要求,机关党组成员领衔调研课题共8个,由机关党组书记牵头抓总,机关党组成员各司其职,根据调研课题,精心制定调研计划,统筹推进调查研究工作。四、存在的问题今年以来,县人大常委会机关认真贯彻落实中央和省委、市委、县委党风廉政建设和全面从
9、严治党有关会议、文件精神,机关党风廉政建设工作取得了一定成绩,但也存在一些问题。主要表现在:一是理论学习深入不够。对中央和地方各级党委党风廉政建设工作会议精神和党风廉政建设有关文件学习还不够深入,学习更多停留在读原著上,围绕会议和文件精神开展专题研讨、专题解读做得不够。二是活动开展创新不够。开展党风廉政建设有关活动、召开有关会议、组织专题党课等存在完成任务现象,影响了质量。三是作风建设管理不够。觉得人大机关的同志基本都是从重要岗位转任来的领导干部,都经历过长时间党性锻炼和锤炼,思想觉悟、政治意识、作风本领、纪律规矩方面都比较牢固,一定程度上放松了对干部的教育、引导和管理。五、下步工作打算(一)
10、认真研究部署机关党风廉政建设工作。结合机关实际,进一步完善党风廉政建设工作制度,制定切实可行、符合实际的工作实施方案,确保机关党风廉政建设工作推进有序、效果明显。(二)切实抓好机关党风廉政建设理论学习。进一步深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,定期开展党风廉政建设学习活动,通过多种形式,丰富机关干部党风廉政建设理论水平,以理论上的过硬促进干部作风持续转变。组织干部职工认真学习中央纪委和各级纪委有关违纪违法典型案例通报,深入警示教育基地、红色文化教育基地等开展学习活动,增强干部纪律规矩意识,筑牢拒腐防变底线防线。(三)持续推进机关干部作风建设和队伍管理。严格落实“中央八项规定”及实施细
11、则和省委、市委、县委有关规定,紧紧围绕市委中心工作、常委会工作要点和议题安排,围绕群众反应强烈的热点难点问题,深入开展调研,认真完成常委会安排的各项工作任务,更好服务常委会有关工作开展。党课讲稿:加强纪律作风建设深化全面从严治党强化党员责任担当同志们:作风建设永远在路上。党的二十大报告强调,要锲而不舍落实中央八项规定精神,持续深化纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,坚决破除特权思想和特权行为,推进作风建设常态化长效化。习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上发表重要讲话强调,制定实施中央八项规定,是我们党在新时代的徙木立信之举,必须常抓不懈、久久为功,直至真正化风成俗,以优良党风引领社风民
12、风。全面从严治党的实质是“民心工程”,而加强纪律作风建设无疑是推动全面从严治党、永葆党的生机活力的关键举措。没有规矩,不成方圆。作风纪律建设无论是在战争年代还是在和平时期,都有其迫切性和必要性。加强作风纪律建设是一个长期的、漫长的过程,这项工作的开展,有利于党员干部加强个人修养、树立良好思想观念行为方式、工作习惯,为加强责任心,提高执行力提供约束机制。我们要以加强作风纪律建设活动为契机,切实做到精神更加振奋、作风更加务实、行为更加规范、服务更加优质、纪律更加严明,为确保各项工作和目标任务的顺利实现打下良好的基础。下面,我谈三点意见。一、提高站位,充分认识加强作风建设的意义(一)纪律作风关系党的
13、生死存亡。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央,从制定和执行中央八项规定开局破题,以抓铁有痕、踏石留印的决心和力度,以上率下狠抓作风建设。党中央发扬钉钉子精神,持之以恒纠治“四风”,反对特权思想和特权现象,狠刹公款送礼、公款吃喝、公款旅游、奢侈浪费等不正之风,下大力解决群众反映强烈、损害群众利益的突出问题,推进基层减负,倡导勤俭节约、反对铺张浪费,一个问题一个问题解决、一锤接着一锤敲,推进全党作风建设不松劲、不停步。经过不懈努力,刹住了一些长期没有刹住的歪风,纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾,党风政风和社会风气为之一新,党心军心民心高度凝聚,为新时代伟大变革提供了坚强作风保障。站在新征程新起
14、点上,加强作风建设必须由表及里、标本兼治,既要刹住歪风邪气,更要彻底铲除不正之风滋生滋长的土壤,以新风正气引领党和人民事业健康发展。(二)纪律作风问题坚决整治常抓不懈。党的二十大报告指出。全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上,决不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪,必须持之以恒推进全面从严治党。总局、省局对加强作风纪律建设一直高度重视。*局长要求,要围绕构建“六位一体”全面从严治党新格局,不断加强党的建设,推动全面从严治党向纵深发展。*局长的讲话向全省税务系统发出了管党治党更严、工作标准更高、工作作风更实的动员令。一个单位如果没有一个好的政治生态,没有一个好的工作状态,没有一个好的工作作风
15、,没有一个好的工作氛围,那就不可能干好工作,更不可能成长锻炼干部。我们要真正把纪律观念、纪律意识树起来,以一流的队伍、过硬的作风来服务和保障XX县税收事业改革发展,来推动组织税费收入、优化营商环境、5c+5R等重点工作。(三)纪律作风问题顺应税费人期盼。当前,社会正处于转型期,也处于矛盾凸显期,广大税费人对党的期盼和要求也越来越高,对获得感的渴望和追求诉求越来越强烈,对党员干部的作风越来越关注。税费人既希望干部有本事、又希望干部办实事,既希望干部有公心,又希望干部能贴心。这些无一不落脚到干部的思想境界、工作作风和办事能力。当前我局干部队伍整体状况是好的,但是也有一些个别性、苗头性的问题,在干部
16、群众中造成了很不好的影响,这些问题的产生与我们干部队伍作风有直接关系。如果这些问题,不能引起我们的高度警觉,不能及时加以解决,就会消解干部的奋斗激情,弱化队伍的干事氛围,损害党群干群关系。二、保持清醒,深刻认识当前面临的形势和突出问题(一)政治站位不高。作为一名国家公务员,必须从思想上、立场上、行动上坚定不移地按照党中央要求,最终是落实到行动上,而我们有些干部,未能在思想上、政治上、行动上全方位向党中央看齐,这些表现你们觉得是不是太大了,可实际放到我们工作中可以对照一下。例如:当前我局开展的创建政治模范机关活动,大家都是走走形式、走走过场;“三项行动”各个牵头单位动静不大,也没有汇报进展情况;每月召开党委中心组会议,从中层干部层面来看,有的是传达、组织学习等方面存在不足,有地回去后就没开会,更不用提传达会议精神了;有的搞形式主义,打个会标,表面上全盘推动、全力执行,实际只是“装样子”;从个人层面来看,有的是纯粹应付,根本不学不看,影响了执行效果。还有县局布置工作,