在局党组新提拔干部座谈会上的讲话提纲.docx

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1、在局党组新提拔干部座谈会上的讲话提纲一要提升政治大局能力。我们经常说要讲政治、顾大局，什么是真正意义的政治意识和大局意识？政治意识，就是旗帜鲜明讲政治，在具体工作中把政治战略与政治策略结合起来，既体现党中央、省委、市委工作大局的要求，又体现习近平总书记的要求。大局意识，一是要处理好与上级工作要求结合的问题；二是要处理好与具体工作整体性的问题。我们不仅要从*工作实际谋划推进工作，更要站在市委市政府的高度，从大局出发来谋划和推进工作，要紧紧围绕市委市政府决策部署，锚定“走在前、进位次、提水平”目标要求，真正把*工作融入全市大局中，把上级部署要求落实到*工作实际中。讲政治、顾大局不是口号、不是套话，

2、必须体现在实实在在行动上。二要提升学习研究能力。面对新岗位、新形势，只有靠持续不断的学习才能适应岗位、干好工作。要把学习作为一种责任、一种习惯，缺什么补什么、做什么学什么，向书本学习、向专家学习、向实践学习、向群众学习，补足知识短板。在学的内容上，既要学习政治理论知识、党史国情知识，又要注重学习法律知识、业务知识，熟练掌握“上情”“下情”“内情”“外情”，努力做“行家里手”。在学的方法上，必须结合工作中遇到的专业知识和实际问题来学，静下心来研究问题，把与之相关联的知识学明白，既能够推进工作、解决问题，又能够提高水平、增长本领。要把调查研究作为基本功，杜绝蜻蜓点水、走马观花，少听成绩、多摸实情，

3、在调研中把握规律、正确决策、联系群众、解决问题。三要提升执行落实能力。一分部署，九分落实，推进工作关键在于大家落实得好不好，要自觉按照“严真细实快”的标准要求自己，确保各项任务落实到位。首先，要端正执行态度。凡是安排的工作事项，必须不讲条件的落实，坚决服从安排，不能讨价还价。路虽近不行不至，事虽小不做不成，任务布置了不要等不要靠，立即行动，雷厉风行。工作推进有困难可以反映，可以想办法一起解决，但绝不允许出现安排工作时不想干、不愿干的情况。其次，要保证落实质量。“做了”与“做好”，虽然只有一字之差，却有本质区别。做好不取决于你付出了多少“苦劳”，关键在于取得的结果是否令人满意。“做好”至少要达到

4、三个标准：按时、按质、按量，三者缺一不可，所以要学会抓住关键、突出重点，分清轻重缓急，把任务分解成项目，建立时间表、路线图，对照三个标准，一项一项抓落实，确保落实目标不走样。四要提升群众工作能力。*部门是重要民生部门，很多工作与群众生产生活关系密切，所以做好群众工作是领导干部的基本功。当前，*系统12345热线、来信来访等方面群众诉求比较多，做好群众诉求工作是做好群众工作的直接体现。大家一定要自觉增强宗旨意识和服务意识，时刻把群众安危冷暖放在心上，把群众的小事当作自己的事来办，用心用情用力切实解决群众“急难愁盼”的问题，持续提升*工作群众满意度。五要提升攻坚克难能力。工作中肯定会遇到这样那样的

5、困难和问题，要勇于担当，敢于面对困难，敢于解决困难，坚决杜绝遇事“踢皮球”、问题绕着走。特别是当前*系统12345热线诉求量居高不下，涉及房地产、农民工资保障、工程质量、市政设施建设、公用事业等多个方面，大家要结合工作实际，深入研究分析，抽丝剥茧、解剖麻雀、找准症结，用实实在在的措施解决群众反映的问题，努力把群众诉求量降下来，把群众满意度提上去。六要提升沟通协调能力。处在领导岗位，既要与同事领导沟通，也要与县区部门沟通，还要与上级部门沟通汇报，这就要求我们必须提升自我沟通协调能力，统筹好各种关系。要团结同事，工作上多沟通，生活上多交流，充分发挥各自优势、凝聚工作合力，把工作干好。要加强请示，工

6、作开展情况要及时向分管领导汇报，特别是遇到一些困难和问题，自己解决不了，更要及时汇报，不能放在自己手里、停滞不前。要强化汇报，加强与省厅业务处室沟通汇报，把好的经验做法、好的思想路想法，定期进行汇报，千方百计争取获得上级政策、资金、项目的倾斜支持。七要提升廉洁自律能力。对于领导干部个人来说，能力有强有弱是正常的，但清正廉洁能力必须有、必须强。一个人如果不廉洁，职位越高只会危害越大。往往职位越高听到真话的机会就越少，内心就越容易自我膨胀；接近诱惑的机会越多欲望就越多，人就越容易失足犯错。我们要正确认识自己，感恩组织、珍惜岗位、敬畏法纪。通过学习政治理论，端正“三观”，筑牢政治防线；增强法纪意识，树立法治思维，筑牢法治防线；坚持严治家风和身边环境，远离“圈子文化”，培养积极健康生活情趣，筑牢生活防线。