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1、20XX年人事部负责人安全生产、消防安全责任书为全面落实党中央、国务院和省委省政府决策部署和关于安全生产领域改革发展实施意见、消防安全责任制实施办法等精神,贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”及消防安全”预防为主、防消结合”的方针,全面加强基础管理,进一步落实安全生产、消防安全责任制,扎实做好安全生产和消防安全各项工作,严防安全事故发生,确保公司安全稳定,按照“分级管理、逐级负责”和“谁主管谁负责、谁使用谁负责”的原则,特制定本责任书。一、职责要求1 .认真贯彻执行国家和上级的安全生产生产方针、政策、法律、法规和制度,在公司(填写职务:党委书记、董事长、总经理、法定代表人)、分管领导和安委会的
2、领导下负责公司及本部门的安全管理及监督工作;同时,监督安全生产“党政同责、一岗双责”责任落实。2 .根据部门生产实际,年初编制部门年度安全生产工作计划、安全投入计划等,由项目部汇编后,上报公司安委会审核审批。3 .负责本部门办公区域安全生产、消防安全工作,对职能范围内的安全工作承担监管职责。4 .参与制定、修订公司安全生产、消防安全管理制度。5 .定期参加公司安全生产专题工作会议,及时向部门员工传达会议精神,并指导部门安全工作。6 .宣传安全生产文化,组织“XX”劳动竞赛,参与“安全生产月”宣传活动。7 .组织新入职员工安全培训、职工取证培训及继续教育工作。8 .负责检查、考核本部门各级岗位人
3、员安全生产责任制的落实情况;参与对下属单位的安全考核,在职能管理范围内,提出意见和建议。9 .参与事故应急救援预案的编写,并组织或参与组织应急救援演练;发生事故时,参与事故的调查分析和处理。10 .监督有关部门对安全津贴和劳动防护用品的发放;依法组织职工参与安全生产工作的民主管理和民主监督。11 .依法组织女职工和未成年工的劳动保护工作。12 .组织、监督工伤保险投保;参加工伤事故调查、处理,负责工伤待遇申报工作。13 .完成上级交办的其他安全工作。二、考核与奖惩1 .本责任书自20XX年X月X日起,有效期1年。责任期内,如有工作岗位变动,接任者承继前任职责。2 .根据本责任书及XX公司安全生产管理制度相关条款,公司安全生产、消防安全第一责任人、直接责任人对部门负责人年度安全生产和消防安全工作绩效考评与奖罚。3 .对在责任期内部门安全管理状况不佳(包括并不限于发生安全死亡事故等),公司将按规定予以约谈、问责、经济处罚和党纪行政处分等。三、附则本责任书一式三份,一份留存安委办备案,签字双方各执一份。公司总经理部门负责人签字:签字:20XX年X月X日20XX年X月X日