2020年儿科工作总结.docx

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1、南西十一工作总结2020年已接近年末，今年的时间总觉得过得太快了，世界、国家、个人均经受了不同程度的考验，但我们始终坚信没有一个冬天不会过去，没有一个春天不会到来。一、完成护理工作任务1、今年是我二十多年儿科从业经历中从未遇到过得情况，儿科病人数量呈断崖式的下降，病房床位收治不满。医院针对此情况对床位进行了统筹调整，将12张床位收治妇科患者，6张床位收治胸外科患者，三个科室，全新的邻域，手术科室和非手术科室混杂，压力巨大,加紧学习和培训围手术和手术期护理，妇科和胸外科专科知识。2、在人力许可的情况下支援其他科室，全年先后外借人员十余人次。3、加强质控管理：各项护理文件书写规范、急救培训I、感控

2、检测等，特别是妇科和胸外科内容循环考核，人人过关。发挥护理质量控制小组作用，分工明确，责任到人，按定期与不定期相结合的方式进行护理质量检查，做好相应记录并纳入量化考核，护理质控例会，运用PDCA方法对存在问题持续改进，严控质控环节，无严重护理差错和纠纷。4、本年度因为疫情的影响迎接的大型检查是等级医院的复审。综合评测护士操作技术、病情观察、综合评判等能力，尤其是本科室优势病种方案的执行、中医操作的规范，反复进行成组化考核训练，重视专科理论知识积累，带领护士姐妹们以积极的心态迎接检查。5、护士王雨晴参加中华护理学会儿童专科护士学习，今年因为疫情干扰采取线上学习和实习基地学习相结合的模式，并顺利结

3、业。6、儿科普遍存在患儿晚间外出多，难以管理，为了保障患儿安全，结合疫情防控要求，规避医疗护理风险，克服困难，反复沟通宣教,发动医疗的力量参与病儿的管理，保证晚间在院率。7、担任静脉治疗安全组秘书工作，组织或参与静疗各项活动十次，并在组内线上授课一次。8、担任输血专项组副组长，协助完成日常质控、知识培训、并完成微课等工作。9、注重科内护士中医理论、辨证能力及技能的培训，今年科室内结合实际病种的调整，增加了中药热熨敷、腕踝针项目。10、疫情缓解后按年初计划在科室内每月进行健康宣教授课两次。11、医护团队合作获2020度南京市职工职业技能大赛儿科应急救援技能竞赛团体三等奖。二、教学与科研工作1、承担健康职业教育学院授每年32学时。2、2020年带教进修护2名；带教省级护士长学习班学员4名。3、科室发表论文2篇；申报院级课题1项，申请专利3项。