广告设计服务合同范本6篇.docx

《广告设计服务合同范本6篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《广告设计服务合同范本6篇.docx（32页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、广告设计服务合同范本甲方：乙方：依据中华人民共和国合同法和有关法规的规定，乙方接受甲方的委托,就委托设计事项，双方经协商一致，签订本合同，信守执行：一、委托事项：二、设计与制作费用：设计与制作费用总计为：人民币元，（大写：一元整）。三、付款方式：1、甲方需在合同签订时付委托设计与制作总费用的%即人民币元（大写：元整）。2、乙方将设计制作印刷品交付甲方时，甲方需向乙方支付合同余款，即人民币（大写：）。四、设计与制作作品的时间及交付方式：1、乙方需在双方约定的时间内完成设计方案。因甲方反复提出修改意见导致乙方工作不能按时完成时，可延期执行，延期时间由双方协商确定。五、知识产权约定：1、甲方在未付清

2、所有委托设计制作费用之前，乙方设计的作品著作权归乙方，甲方对该作品不享有任何权利。2、甲方将委托设计制作的所有费用结算完毕后，甲方拥有作品的所有权、使用权和修改权。六、双方的权利义务：甲方权利：1、甲方有权对乙方的设计提出建议和思路，以使乙方设计的作品更符合甲方企业文化内涵。2、甲方有权对乙方所设计的作品提出修改意见；3、甲方在付清所有设计费用后享有设计作品的所有权、使用权和修改权；甲方义务：1、甲方有义务按照合同约定支付相关费用；2、甲方有义务提供有关企业资料或其他有关资料给乙方；乙方权利：1、乙方有权要求甲方提供有关企业资料供乙方设计参考;2、乙方有权要求甲方按照合同约定支付相应款项；3、

3、乙方对设计的作品享有著作权，有权要求甲方在未付清款项之前不得使用该设计作品：乙方义务：1、乙方需按照甲方的要求进行作品设计与制作。2、乙方需按照合同约定按时交付设计制作作品。七、违约责任：1、甲方在设计作品初稿完成前终止合同，其预付的费用无权要求退回；甲方在乙方作品初稿完成后终止合同的，应当支付全额的设计费用。2、乙方如无正当理由提前终止合同，所收取的费用应当全部退回给甲方。八、合同生效：本合同一式两份，甲乙双方各持对方签字合同一份，具有同等法律效力。本合同自签字盖章之日起生效。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：一年一月日年月一日广告设计服务合同范本（二）委托

4、人：,以下简称甲方。地址：电话：传真：受托人：,以下简称乙方。地址：电话：传真：订约时间：订约地点：根据中华人民共和国合同法、中华人民共和国广告法和有关法律规定,甲乙双方本着平等互利的原则，经充分的友好协商，就甲方委托乙方承担其项目的广告推广事宜，一致达成如下协议，并承诺共同遵守。一、服务内容和范围甲方委托乙方承担设计工作，具体服务内容包括但不限于本合同附件一，但以平面设计服务为限。二、合同期限本合同有效期为（X个月），自年月日至一年月日止。合同结束之界定以完成工作为准，但总体工作认定时间不得超过合同期限，若有相应延迟，以双方口头商定时间为准。三、服务费用及支付方式服务费用：为确保项所服务之品

5、牌形象的完整性和系统性，同时保证双方利益，合同采用分阶段计费方式。合同服务费用，总计人民币：元整（元）1、付款方式：甲方以现金或银行个人转账形式向乙方支付。2、付款时间：本合同签订之日起一个工作日内，甲方须向乙方支付项目启动金，计人民币元整（元）整。项目V1系统设计完成，甲方须想乙方支付合同剩余尾款：计人民币元）整。乙方在收到相应款项后，将所有涉及之设计文件移交于甲方，合同结束。四、甲方的权利和义务1、甲方有权及时对乙方所提交的广告方案、设计稿和其他书面工作文件提出口头或书面修改意见和建议，乙方据此进行修改、调整。2、甲方应积极配合乙方工作，按双方约定的项目进度计划及时提供乙方服务所需的各种图

6、片、文字原形资料和相关信息，并对以上资料的合法性、真实性负责，如因使用甲方提供的资料而引起乙方的任何法律纠纷和违规行为，一切责任均由甲方承担，乙方不承担由此产生的直接责任或者间接责任。3、甲方应出具授权委托书确定甲方的对口衔接人，全权代表甲方对委托项目的总体设计风格及功能要求进行控制负责，并有对所有稿件签字确认的权利和义务。4、甲方对委托项目各阶段整体设计方案、创意稿等有权提出书面或口头修改意见和建议，并对乙方修改后最终认可的设计方案予以书面确认。5、甲方在各阶段整体设计方案确定后，有权提出局部修改完善意见，但每次提出的修改意见不应超出上次提出的原则性修改意见。乙方的工作成果经甲方签字认可即为

7、合格。6、为配合乙方工作，经双方协商一致后，以清单形式列出阶段工作及时间要求，双方签字确定。7、甲方有权每季度对乙方进行考评，如考评不合格则甲方有权对乙方提出明确的整改意见。下季度如果考评再不合格，则甲方有权终止合同。五、乙方的权利和义务。1、乙方承担甲方广告推广服务，应尽职尽责为甲方服务，乙方根据甲方提出的总体设计风格及功能要求，按照本合同约定为甲方提供设计方案和完成甲方委托的各项事务。2、乙方由于使用甲方指定文图资料而侵犯他人肖像权、知识产权等权利的,甲方承担全部责任。3、乙方需安排专门人员组成项目工作组，人员如有调整，乙方须提前三天书面通知甲方。4、乙方在履行本合同时可以使用甲方的名称、

8、商标、域名、企业标识等，但使用时不能损害甲方的利益。5、乙方对甲方提出的修正意见，应在甲方发布实施、制作执行等允许的时间内进行修改、调整，直至甲方签字认可方可定稿。6、乙方承担广告推广服务的各项内容以及文案等应以电子文件或打印稿形式向甲方交付设计稿。乙方在最终设计方案确认后，应严格按照设计方案进行推广执行工作。7、由乙方单方面原因所产生的额外费用，由乙方负责。8、甲方应尊重乙方的专业经验和知识，并应考虑乙方工作周期等因素，在乙方提交有关文件后，应及时、完整的以书面形式提出明确的意见，以便乙方有足够时间保质保量完成各项业务。六、知识产权的约定1、甲方承诺对于未支付费用的乙方的创意、设计作品，在未

9、征得乙方书面同意的前提下，不得在任何环境或条件中使用，亦不得以任何方式直接或者改动、模仿使用，否则乙方有权向甲方追究违约责任或者侵权责任。2、甲方依照本合同约定的服务费用和付款方式支付全部服务费用后，即拥有本合同约定的创意/设计作品的所有权和专有使用权。因本合同需要变更或者解除的，双方另行协商。3、所有经甲方签字确认的提供给乙方供设计使用的图片、文字应不存在任何权利缺陷、法律纠纷，若乙方因采用甲方所提供的图片、文字而产生的法律纠纷及其造成的乙方损失由甲方负责。4、所有由乙方签字确认的提供给甲方使用的图片、设计应不存在任何权利缺陷、法律纠纷，若因甲方采用此图片、设计而产生的法律纠纷及其造成的甲方

10、全部损失由乙方负责。5、乙方协助甲方从第三方购得的设计素材，包括涉及他人著作权、肖像权的图文资料等，甲方对其使用范围将按照甲方实际支付购买的版权使用空间和时间加以限定。6、乙方保证不侵犯任何第三方的知识产权（含著作权），否则自行解决由此产生的一切纠纷并承担全部责任，同时赔偿甲方因此受到的所有损失（包括但不限于律师费、诉讼费、差旅费等）。7、乙方因自身宣传之需而需采用甲方资料和图片图纸等须先征得甲方的认可，不得将为甲方提供的1og。等设计方案和文件用于任何第三方。8、乙方在不影响广告效果的情况下有权在设计作品和载有该作品的媒体广告、印刷品上署名。七、保密约定1、甲乙双方应保守因履行合同而知悉的商

11、业秘密，乙方对于为履行本合同所知悉的甲方的一切业务信息和资料以及乙方完成的工作成果等相关信息，乙方应严守机密。2、未经甲方书面同意，乙方不得向与履行本合同无关的任何第三方披露此类信息资料。3、乙方对甲方提供的素材和合作期间获悉的甲方商业秘密（包括但不仅限于中德置业及中德英伦联邦项目的所有策划、创意、营销策略和销售状况等）负有保密义务，并不得将甲方提供的素材和商业秘密提供或泄露给其它第三方，亦不得将其用于本合同项目服务以外的其它目的，否则，乙方须按照合同总金额的%向甲方支付违约金，同时，乙方还应当赔偿甲方因此造成的全部损失。广告设计服务合同范本（三）甲方（聘用方）：乙方（受聘方）：甲乙双方根据国

12、家和市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条合同期限1合同有效期：自年月日至一年月日止（其中年月日至一年月一日为见习期/试用期），合同期满聘用关系自然终止。2 .聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3 .签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。4 .本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条试用期限试用期限为一天，即从年月一日起至年月一日止。第三条工作岗位1 .甲方根据工作任务需要及

13、乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。2 .甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。第四条工作条件和劳动保护1 .甲方实行每周工作一小时，每天工作一小时的工作制度。2 .甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。3 .甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。4 .甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。第五条工作报酬1 .根据国家、市政府和单位的有关规定，甲方按月支付乙方工资，为兀人民币O2 .甲方根据国家、市政

14、府和单位的有关规定，调整乙方的工资。3 .乙方享受规定的福利待遇。4 .乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。5 .甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。第六条工作纪律、奖励和惩处1 .乙方应遵守国家的法律、法规。2 .乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育Q3 .甲方按市政府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。4 .乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市政府和单位的有关规定经予处罚。第七条病假和事假1 .乙方请病假，须凭甲方指定的医生证明，乙方在一个合同期（一年或一学年）内，累计病假不满天

15、，工资按照发给；超过一天后，甲方有权解除聘用合同；若未解除合同，工资将按发给，直至恢复正常工作为止。在合同期内乙方因公出差，在当地政府指定的医院就诊的医疗费用，由甲方支付；因私外出就诊的医疗费用自理。2 .乙方请事假须经甲方同意，甲方将按日扣发工资，在合同期（一年或一学年）内，事假累计不得超过一天，连续事假不得超过天：超过天,将扣发一天工资。未经甲方同意而擅离职守的，旷职天，扣发一天工资，情节严重的，甲方有权解除合同，并追究乙方的违约责任。第八条聘用合同的变更、终止和解除1 .聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。2 .聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同Q3 .甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。4 .经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。5 .乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的；(2)