公司纪检监察纪检干部队伍教育整顿学习心得最新版13篇合辑.docx

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1、公司纪检监察纪检干部队伍教育整顿学习心得纪检干部队伍教育整顿开展以来，纪委在集团公司纪检监察组的统一部署下，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神,坚决落实二十届中央纪委二次全会工作部署，加强统筹安排，深化运用“深学习、实调研、抓落实”工作方法，切实把教育整顿成果转化为打造忠诚干净担当纪检铁军、推动纪检工作高质量发展的具体行动和实际成效。-V统筹谋划，全面开展。认真组织制定纪检干部队伍教育整顿工作方案，细化学习教育、检视整治、巩固提升3个环节共27项重点任务，加强总体谋划，把教育整顿同主题教育统筹衔接起来、有机嵌入进去，做到学习上一体安排、查摆上一体推进、整改上一体落实。纪委在“统”字

2、上下功夫，抓本级、带系统。通过听取汇报、个别谈话、随机抽查、实地调研等方式，强化对系统单位教育整顿开展成效的督导、检查，推动全系统纪检机构同步开局、同频共振。二、洗礼思想，坚定信念。把学习教育作为谋篇开局、贯穿始终的先导性、基础性工作。建立纪检干部常态化学习机制，重点围绕习近平总书记关于全面从严治党、党的自我革命、党风廉政建设和反腐败斗争等重要论述，通过个人自学、集中学习、专题研讨、讲廉政党课、参观红廉文化基地、观看庭审实况、分析典型警示教育案例、开展廉洁文化活动等多形式,营造浓厚学习氛围，不断纯洁思想、铸就忠诚。选派系统单位11名纪委书记参加中国纪检监察学院举办的纪检监察业务培训，通过理论学

3、习和业务交流，持续提升纪检干部政治素质和监督执纪专业能力。三、聚焦问题，深入调研。以推进工作为目的、以解决问题为导向，向调研要实情、用调研找方法。领导干部带头深入调查研究，扑下身子干实事、谋实招、求实效，开展越南区域“纪巡审”联合专题调研，事前收资重点关注事项17项，靶向制定调研策略，事后形成专题报告，为境外“大监督”工作的规范化、程序化提供了有力支撑；赴铝电公司开展燃料监督专题调研，采用交流座谈和实地调研相结合的方式，对燃煤管理中存在的廉洁风险和改进措施进行了挖掘分析，为开展燃料管理专项监督明确了路径和方向。四、注重成效，狠抓落实。在“深学习”基础上和“实调研”支撑下，持续提炼成果、找准方法

4、、创新方式，借助“大监督”平台，紧盯系统性、典型性、深层次问题，深入开展燃料管理、招标采购、境外项目、工程建设、项目发展等年度重点监督任务，推动纪检工作取得实实在在成效。聚焦解决制约纪检工作高质量发展的突出问题和短板弱项，修订纪检制度4个，切实将学习成果转换成制度化、规范化、长效化的落地举措。在纪检监察干部队伍教育整顿研讨交流会上的发言提纲纪检监察机关是党的“纪律部队”，在推进全面从严治党、中国式现代化进程中肩负着特殊使命、发挥着重要作用。开展纪检监察干部队伍教育整顿，是当前纪检监察机关的一项重要政治任务。作为一名纪检监察干部，必须提高政治站位，保持政治清醒，充分认识纪检监察干部队伍教育整顿的

5、重大意义和极端重要性、现实紧迫性，切实增强思想自觉和行动自觉，锚定“铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领”目标任务，紧扣“学习教育、检视整治、巩固提升”环节，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，以党性立身做事，牢记“三个务必”要求，勇于自我革命，积极担当作为，履好职尽好责，切实把教育整顿的成果转化为做好审查调查工作的强劲动力和推动纪检监察工作高质量发展的生动实践。全国纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议强调，以彻底自我革命精神开展教育整顿，打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。各级纪检监察机关把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和全国纪检监

6、察干部队伍教育整顿有机结合起来，以政治教育党性教育为重点，通过覆盖全员、内容丰富、形式多样的学习交流活动，引导纪检监察干部增强忧患意识、底线思维，永葆自我革命精神，以铁的纪律锻造纯度更高、成色更足的铁军。党的十八大以来，习近平总书记深刻总结党的历史经验特别是新时代以来的新鲜经验，提出了自我革命的重要政治论断。纪检监察机关及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，深刻领会党的自我革命的重要意义，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼。中央纪委国家监委机关各厅室局坚持以学习教育为先导，持续深入学习习近平总书记对开展全国纪检监察干部队伍教育整顿作出的重要批示精神，深刻领悟开展教育

7、整顿的重大意义，做到教育整顿有态度、有站位、有认识、有行动、有自觉、有收获。严格学习标准、聚焦学习内容、细化学习举措，对标对表党中央要求，制定教育整顿实施方案，建立教育整顿措施工作台账，坚持教育整顿与党建工作和业务工作深度融合、相互促进，结合自身实际组织开展学习研读、警示教育、党日活动、廉洁党课等重点工作，自觉把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，确保教育整顿工作扎扎实实推进、取得实实在在成效。纪检干部队伍教育整顿党性分析材料开展保持共产党员先进性教育活动，是新时期加强党的基层组织建设，提高党员整体素质，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大战略措施，对于我们每一位党员领导干部,尤其是青

8、年党员干部进一步增强工作责任心、改进工作作风、提高工作效率、发挥先锋作用，将起到积极的推动作用。自从全县保持党员先进性教育活动开展以来，我按照县委统一安排部署，认真学习各级领导讲话和有关文件、资料，按照活动安排要求，认真回顾了自身工作，特别是对照“三个代表“要求、对照党员先进性标准和不合格党员的表现、对照优秀党员的先进事迹、对照同志们提出的意见和自己的工作职责，进行了深刻地反思，查摆了自身问题，制定了整改措施。一、存在的问题和不足1、在深入学习上有差距。近年来，自己虽然十分注重政治理论和业务知识的学习，但在学习的深入性和系统性上还很不够，学习的自觉性、主动性不强，日常工作中总是有意无意地放松了

9、自我学习，忽视了知识能力的再培养和再增强。在理论学习上不够用心，理论素养还比较浅薄，平时忙于事务应酬，不愿挤出时间学，学习时坐不下来，沉不下去。在学习上搞实用主义，与本职业务有关的、感兴趣的就学一点，与本职业务联系不紧的、不感兴趣的就很少涉猎，导致知识结构单一，把握形势和大局的能力不强，不善于理论联系实际，研究解决实际问题。在学习上还存在时紧时松的现象，学习的连续性和持久性不够，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想，还缺乏“挤“和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。2、工作作风上有差距。一是工作效率不

10、够“高共青团工作硬指标不多，急事不多，导致风风火火、雷厉风行干事业的劲头还不足，的要求还未达到，工作效率还需进一步提高。二是工作要求不够“严”。工作缺乏高标准、严要求，不讲高质量，有的工作有时只求过得去、不求过得硬，甚至放低标准，当“差不多先生“，对细节上的东西抓得不深，扣得不细Q三是实干精神不够强。缺乏抓工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神。没有做到经常深入基层、深入青少年群众,特别是与青少年和团队同志谈心交流少，对他们的困难和需要了解帮助少，超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位。四是工作方法不够优。自己的性子急，说话直，对同事、对工作的方法不够讲究，有时忙起来批评人也不

11、讲究场合、不讲究方法，让人架不住，事后自己也后悔。工作上不去有时还有急躁情绪。3、在爱岗敬业上有差距。自己原来在县委办公室工作，长期处于高度紧张状态，基本没有星期天、节假日的概念。来到团委后，工作的性质、特点、环境和条件等等大不一样，自己产生了“喘口气”的思想，特别是牺牲休息时间加班搞工作的作风坚持的不够，做不好工作”寝不安席、食不甘味”的境界还不高。4、在工作创新上有差距。长期以来，自己一直从事县委办公室的办文办会办事等服务工作，来到团县委后，负责的是全县共青团工作，总觉得工作范围、对象和条件比不上原来的单位，满足于按部就班、得过且过，工作创新不够，特别是在青少年思想道德建设、青少年维权、非

12、公企业团组织建设、农村基层团组织建设等难点工作上创新意识不强，没有提出新的措施，使这些方面的工作没有大的起色,与广大青少年的愿望和县委县政府的要求还有很大差距。5、自身建设上有差距。围绕树立自己良好的公仆形象，虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己、管住自己，但有时也有随大流的思想，存有请吃和被请的现象。对机关干部管理不够严，总认为团委是清水衙门，出不了什么大问题，不必把管得太死、太紧，限制了大家的活力。二、存在问题的原因以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要还是主观愿因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，危害落在实践上。从更深层次上分析起来，主要有以下几点：1、宗旨观念

13、有所淡化。认为自己工作快10年了，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。这样一来，就造成了思想上忽视群众，忽视群众的主体地位，忽视群众的根本利益，缺乏真感情；在工作上淡漠群众，为群众想的很少，为群众做的少，服务群众，缺乏真功夫。2、自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要，降低了自我要求，用一般的工作纪律、工作要求代替了党的先进性要求。3、思想松懈工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化，工作

14、标准也随之降低，不是高标准严要求，而是处理问题时瞻前顾后、患得患失，得过且过，怕得罪人，不愿碰硬，不能坚定立场、坚持原则，因而影响工作质量。由于以上问题的存在，最终造成在个别工作上的被动，增加了个别工作上的难度，导致了在个别工作上不能达到十分的满意。4、放松了理论学习和思想改造。在理论学习上，一直有一个“理论无用论”的思想左右头脑。在表面看来，也在读书、讨论、写文章、投入也不少，但就是不能掌握科学理论的精神实质和科学体系。这种学习，虽然也在学，但都是形而上学的学，并没有达到学习的应有目的，充其量也只能是低水平的学习。这样一来，就造成了三个不良的后果。一是只顾工作，不顾政治理论学习，导致了政治理

15、论学习的放松；二是理论学习缺乏系统性，或是为了进行某一方面理论研究的需要，或是为了应付工作上的需要，因此对政治理论学习缺乏深入了解,对经济知识缺乏系统学习，流于一知半解，影响了理论水平的提高；三是思想改造缺乏实践性，缺乏艰苦环境的磨炼，缺乏严格的党性锻炼，思想与实践脱节，影响了理论学习水平的提高。5、自满情绪，畏难情绪，带来工作责任的弱化。主要根源表现在三个方面：一是过高地估计自己，估计成绩，安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满情绪和歇气情绪；二是认为抓纪检、是可有可无的工作，工作难展开，难出成效,吃亏不讨好；三是认为在党校工作长，人混老了，与大学同学比，无论在社会地位方面还是在经济

16、收入方面都是末名，总觉得无脸见人，加之自己身体状况差，由此带来了“混混”思想，带来了事业心、责任感的差距。由于以上问题的存在，最终造成在个别工作上的被动，增加了个别工作上的难度，导致了在个别工作上不能达到十分的满意。以上在思想、纪律、作风等方面存在的问题，分析造成的原因，尽管是多方面的，但说到底还是私心杂念在作怪，说白了，还是自己的世界观、价值观、人生观有问题，还是自己的党性观念和党性修养有差距。三、今后的努力方向通过这次开展保持共产党员先进性教育活动，通过学习先进人物的事迹，通过学习同志们的长处，我认真反思了自己的不足，决心边学边改，立查立纠。在今后的工作中，认真把握好以下几个方面：1、深化学习，提高自己。学习是人生永恒的主题。只有不断学习，才能不断获得新知，适应新的形势。要发扬“钉子”精神，努力挤时间学习党的基本路线、方针、政策，学习”三个代表“重要思想，学习本职业务，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增长