广州公务员考试定义判断高频考题含答案解析百题真题集76.docx

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1、公务员考试定义判断高频考题含答案解析1.认知失调，是指由于做了一项与态度不一致的行为而引发的不舒服的感觉。下列属于认知失调的是（）。A.小李和自己喜欢的女孩一起郊游B.小李在宴会上不理睬与自己有过节的小张C.小李很不喜欢上司的夸夸其谈，但为了面子而不得不恭维他D.小李正在戒烟，他的同事给他香烟的时候被他婉言拒绝了【答案】C【解析】通过定义可知，行为与态度不一致造成认知失调。排除A、B、D,故选择C。2.公约：指一定范围或行为的社会组织和成员（国家、集体、社会成员或他们的代表），在自觉自愿的基础上，经过充分酝酿、讨论、协商而制定的共同的协议。下列不属于公约的一项是：A.每天到公园晨读的人协商一致

2、，达成一项约定，大家互相监督遵守B.全国商业企业联合开展百城万店无假货活动，提出不卖假货的约定C. 1982年联合国通过的海洋公约D. 中华人民共和国合伙企业法【答案】D【解析】公约的关键要件有：（1）在自觉自愿的基础上；（2）经过充分酝酿、讨论、协商而制定的共同的协议。A、B、C三项符合定义的要件，属于公约，排除。D项是立法机关制定的法律，不是一种协议，不符合定义（2）。因此，本题选项为D选项。3.自白任意性规则是指只有基于犯罪嫌疑人自由意志而作出的、承认有罪的真实陈述,才具有证据能力。根据上述定义，下列符合自白任意性规则做法的是()。A.为避免犯罪嫌疑人有可能作出虚假陈述，应中止询问B.犯

3、罪嫌疑人的有罪陈述与收集到的证据材料一致C.犯罪嫌疑人主张自己无罪，可以不承担举证责任D.以从轻处罚为条件，换取犯罪嫌疑人的有罪答疑【答案】C【解析】A选项提出终止询问。B选项提到材料一致。D选项诱以从轻发落，都与自由意志相悖。C选项免除犯罪嫌疑人对无罪主张的举证责任，从而使犯罪嫌疑人能放心陈述，体现了自由意志。因此，本题选择C选项。/4.竞争是两种或两种以上生物互相争夺资源和空间。竞争的结果常表现为相互抑制，有时表现为一方占优势，另一方处于劣势或灭亡。下面两种生物表现不是竞争的是()OA.猴群为争夺王位而进行的斗争B.水稻田中的水稻和杂草C.同一块草地上的牛和羊D.同一个池塘中的草鱼和鲫鱼【

4、答案】A【解析】第一步：抓住定义中的关键词定义中强调“相互争夺资源和空间”、“两种或两种以上生物”等。第二步：逐一判断选项A中的猴群不是两种或两种以上的生物,不符合定义。故正确选项为A。5.生态阈值是指生态系统从一种状态快速转变为另一种状态的某个点（生态阈值点）或一段区间（生态阈值带）。推动这种转变的动力来自某个或多个关键生态因子微弱的附加改变。其中生态阈值带暗含了生态系统从一种状态到另一状态逐渐转换的过程,而不像点型阈值那样发生突然的转变。根据上述定义，下列表述错误的是（）。A.若能够证明保存30%的原生植被可以保护大部分物种不受威胁若低于30%则将严重威胁物种的生存，则30%为其生态阈值B

5、.若经研究发现温度再升高基准温度的3. 75%将使当地生态系统面临严重干旱的威胁,则3. 75%为其生态阈值C.若经研究发现当鸟类栖息地从15%减少到7%的区间，鸟类多样性会逐渐下降，此间若加以保护可以恢复。但若减少到7%以下时，鸟类的多样性就会急速下降，则7%为其生态阈值D.若经研究发现某地相对空气湿度在44. 7%- 53%区间将有利于当地植被生存，但若高于53%或低于44. 7%将严重影响植被生存，则44. 7%和53%为其生态阈值【答案】B【解析】第一步：抓住定义中的关键词定义中强调“生态系统从一种状态快速转变为另一种状态的某个点或某一段区间”、“某个或多个关键生态因子微弱的附加改变”

6、、“逐渐转换的过程”等。第二步：逐一判断选项B项中的影响生态因子应该为温度，因此生态阈值应为基准温度，而与3.75%无关，因此不符合定义。A、C、D项均将影响因子的某一特定值作为生态阈值，符合定义。故正确选项为B。6 .文化休克，是指在非本民族文化环境中生活或学习的人，由于文化的冲突和不适应而产生的深度焦虑的精神症状。根据这个定义，下列表现属于文化休克的是（）oA.李丽从小生活在农村，上个月刚到北京，虽然有亲戚的照顾，但她仍然感到处处不适应，产生了强烈的孤独感和急躁的情绪，吵着闹着要回老家B.有些外国人初到中国时，由于吃不惯中国菜，受不了中国菜的油腻而放弃了在中国学习的计划C.徐志军刚刚跳槽到

7、一家外企。老板和上级的为人处事方式和以前的公司大相径庭,他感到了深深的失落和迷茫D.王老师被派到澳大利亚进修一年，初到时的新鲜感消失后，她开始感到衣食住行处处不习惯，人地的生疏、语言的隔阂，使她开始沮丧、迷惑、烦恼，产生了强烈的思乡情绪【答案】D【解析】此题的要件包括：非本民族文化环境中而产生的不适应；深度焦虑的精神症状。A选项中的不在老家、C选项中的跳槽都不是在“非本民族文化环境中”，不符合要件，排除；B选项中的吃不惯中国菜，不属于文化环境，排除；而D选项中的从中国道澳大利亚后的对文化的不适应符合要件。因此，本题选项为I）选项。7 .经济法人指按法定程序组成，以生产或经营为目的，拥有独立的所

8、有权或管理经营权，并能以自己名义依法享有经济权利，承担经济义务的社会组织。根据上述定义，下列属于经济法人的是（）。A.某省工商行政管理局8 .某广告公司C.某企业总经理D.某大学校长【答案】B【解析】第一步：抓住定义中的关键词该定义强调经济法人是“社会组织”，“以生产或经营为目的。第二步：逐一判断选项A项属于国家机关，C项总经理和D项的大学校长都是个人，A、C、D三项均不属于“社会组织”，故不符合定义。B项，广告公司是按法定程序组成的社会组织，公司以经营广告为目的，以自己的名义依法享有经济权利和承担经济义务，符合定义。故正确选项为B。8 .破坏交通设施罪是指故意破坏正在使用中，或者己经交付的轨

9、道、桥梁、隧道、公路、机场、航道、灯塔、标志，或者进行其他破坏活动，使火车、汽车、电车、船只、航空器发生倾覆、毁坏危险，足以危害公共安全的行为。根据上述定义，以下行为不构成破坏交通设施罪的是：A.李某和王某为获取经济利益，窃取某市多个路口的交通护栏、导向标志牌、红绿灯设施后进行变卖9 .张某因为航班延误，导致生意损失极大，在恼怒之际不顾安全人员阻拦，冲进机场跑道，击碎机场跑道指示灯C.孙某担心自己下岗，经过计划，在同乡的帮助下，私自卸下数根铁轨，自己再去阻拦火车，制造立功表现的假象D.小严是某建筑工程集团的工程师，由于与公司存在劳资矛盾，故意在大桥施工过程中使用劣质水泥材料，暗中降低大桥承重能

10、力【答案】D【解析】定义要点为对正在使用中或者已经交付使用的物资进行破坏活动，而D项中的大桥还未交付使用，因此不符合定义要点,故本题选项为D10 预感：是指一个人通过梦境、幻觉、直觉等方式对未来事件的信息预先感知。根据上述定义，以下属于预感的是（）。A.惠灵顿发现蜘蛛吐丝结网，得出了河水会结冰的结论B.普鲁士的士兵通过法军阵地每天有波斯猫出来晒太阳的现象，得出了那里有法军师长的结论C.林肯梦见自己被刺杀了，他告诉别人自己会被暗杀D.朱可夫由农民过沼泽地的方法想到了坦克通过沼泽地的方法C.某教育培训机构为了拓展业务，也像别的培训机构那样，通过发送宣传单来进行宣传，后来随着规模的不断扩大，服务质量

11、也更上一层楼，成为业内的典范D.某服装品牌设立之初，最先提出要做“夹克之王”的理念，并通过电视媒体进行推广，后来这个概念逐渐被人们认可，许多人都认为买夹克就应该买这个品牌的【答案】C【解析】第一步：抓住定义中的关键词关键词强调“起点上的微小优势”、“关键过程的级数放大”、“更大级别的优势积累”。第二步：逐一判断选项A中“建校时间很早”，“拥有政策、资金等多方面支持”，“很多优秀学生都报考该学校”，对应三个定义要件，符合定义；B中“楼梯略高于”，“吸引了众多游客和广告商，举办各类会议”，“呈现后来居上的态势”，对应三个定义要件，符合定义；D中“最先提出”，“通过电视媒体进行推广”，“许多人认为买

12、夹克就应该买这个品牌”，对应三个定义要件，符合定义。C中某教育培训机构采用和其他机构一样的宣传方式，没有体现起点上的微小优势，不符合定义。故正确选项为C。12.习得性无助是指将多次失败无条件地归因于自身因素的个体，会习得是一种自我失控感，认为自己的一切努力都是无效的，因此会放弃努力，被动屈从，变得淡漠而毫无激情。根据上述定义，下列不属于习得性无助的是：A.小红因弹钢琴出错屡遭母亲训斥，她认为自己没有音乐天分，不再愿意练钢琴了B.小李曾交往过好几个女朋友，但都以分手告终，于是他认为自己没有魅力，再也不敢和女孩交往了C.小王工作中粗心大意，常出现失误，被领导批评几次后工作细致了许多，近期再没被领导

13、批评过D.小张大学所学的专业相对冷门，在多次求职无果后，他便不再对外出工作抱有热情【答案】D【解析】习得性无助的关键词“多次失败之后会放弃努力，被动屈从”，C选项中出现错误之后工作细致了很多，和关键词不符，因此本题正确选项是C选项。A选项训斥之后认为没有音乐天分，不愿意弹琴，B选项分手之后再也不敢和女孩交往，D选项求职失败之后对外出工作不抱有热情，都和定义的关键词符合。13.职业倦怠是指从业者因不能有效缓解由各种因素所造成的工作压力、深感付出与回报不对等、对所从事的工作没有兴趣或缺乏动机却又不得不为之时，产生厌倦情绪，身心陷入疲备状态，工作绩效明显降低，从而表现出对所从事职业的消极态度和行为。

14、根据以上定义，下列不能有效应对职业倦怠的一项是（）。A.将生产线上负担过重的工作适当减轻，由多人分担B.学校组织教师进行的心理学、教育学和职业道德等培训C.某公司对连续三次月度绩效考核不合格的员工实行处罚制度D.监狱邀请心理专家定期为警员做心理辅导和咨询【答案】C【解析】第一步：抓住定义中的关键词题目要求是找出不能有效应对职业倦怠的选项,因此在解读定义时，得先抓住产生职业倦怠的原因：“不能有效缓解由各种因素所造成的工作压力”、“深感付出与回报不对等”、“对所从事的工作没有兴趣或缺乏动机却又不得不为之”。第二步：逐一判断选项A项，适当减轻生产线上负担过重的工作，属于“缓解由各种因素所造成的工作压

15、力”；B项学校组织教师进行培训，不仅能够改善教师的工作技能，还能够缓解教师的心理压力；D项的心理辅导和咨询能够对警员的情绪加以疏导，减轻心理压力；A、B、D三项都能够应对职业倦怠。C项的处罚制度会增加员工的工作压力和心理压力，不但不能有效应对职业倦怠，还可能起到反作用。故正确选项为C。14.核心能力，指能使公司在竞争中处于优势地位的强项，是其他对手很难达到或无法具备的一种能力。下列不属于核心能力的是（）。A.某企业不仅能为顾客带来长期性的关键性利益，为企业创造了超过同业平均利润水平的超值利润，更为掌握长期性的竞争主动权奠定了雄厚基础B.索尼公司的小型化产品创新花样迭出；海尔公司的广告销售和售后服务独树一帜；科隆公司的无缺陷制造令人称奇C.某企业为避免由于一线员工不同而导致最终产品或服务的质量产生明显的差异，精心打造出传递品质几乎完全相同的产品或服务的能力D.某企业为改善员工的业务水平，坚持抓员工的注意力、观察力、记忆力、想象力等能力培训，效果显著【答案】D【解析】第一步：抓住定义中的关键词定义中