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1、职位阐明书版本号:职位称号营销财务副经理所属部门综合营销部职位编号职位类别拟定者戴超义填写日期2007.07.10工作场所圣得西工业园审核者审核日期职位使命:(简单引见该职位存在的价值与理由,突出该职位对组织独无二的贡献)以资金筹集、运用、分配和效能发挥为主线展开工作,担负部门财务、会计计划组织、执行监督、考核分析责任,为企业价值最大化献计出力!职责与次要工作核心职责关键工作指引候选KP1目的工作根据财务目的调研论证熟习国家产业政策与行业新标准公司规划领悟(公司)组织中、长期、年度目的研讨分析公司发展趋向,拟定核心财务目的目的论证,符合公司总体发展要求会计政策选取与修订符合公司主导产业特性国家
2、法律规.T,早符合现行会计制度与行业财务规章报表精确率顺应公司管理与发展需求、操作性强适时修订,具指点与激励作用财务预算与决算体会公司总体目的,掌握分部各项基础要素预算执行书决算报告书组织分部预算编审,过堂会审拟定提交决算方案并组织具体实施决算结果客观公正并附注分析阐明预算达标率预算执行监督与分析分解落实预算目的,目的责任状签署适时跟踪预算目的执行状况,修正倾向担任旬沟通、月分析、季汇总、年考评考核评价客观、公正,无工作差错赞扬资金管理与外部监控执行公司财务管理制度与操作流程监督执行公司财务控制标准与有关耗费定额安全、无违规,工作失误损失为零工作差错率保障正常消费运营,发挥资金运用效能职位关系
3、直接下级财务经理直接下级助理会计核算员企业外部联系紧密部门/职位营销办/主任企业外部联系紧密的机构/部门各联销商场、公司产品管理部/商品部-主任/主管各分销代理商营销大区经理/片区代表、柜店长税务、银行、劳动等部门总部资财部/资金管理员职业发展通道可晋升职位部门财务经理可轮换职位项目财务经理/财务内审经理后备职位营销片区主管;/项目经理任职要求学历大专以上专业财务、会计或相关专业资历证书中级以上工作经验中小型工业企业财务、会计主管理论工作三年以上经验职业素养(三条以上)1、认同企业价值观,服务大众,奉献社会;2、爱岗敬业,勤劳好学,追求本行业、本岗位最高境界。3、诚信、谦逊,耿直、无私,有务虚
4、、创新精神。专业才能和技能(四条以上)1、有较强的计划、组织、执行、监督、沟通、协调才能2、有较扎实的会计核算与财务管理专业技能3、可以组织企业财务预算与决算,正确评价公司运营业绩,促进组织快速健康发展4、会计算机操作,熟习本行业财务、会计软件操作5、知识(两条以上)1、熟习理解公司发展历程及将来发展目的,国家产业政策方向与公司所内行业地位2、财务、会计专业有较高的理论学问与实战操作程度3、理解、掌握并能有效运用国家现行经济法规、方针、政策与财务、会计规章附表:任职要求参考类别参考内容程度、要求职业素养团队合作、责任感、服务看法、吃苦精神、韧性、敢于应战、坚持准绳、细心、擅长学习、积极上进、开放包容的心态、乐观、良好的职业操守专业才能和技能才能:计划、决策、沟通、理解、指点、创新、分析判别、组织协调、开辟、公关、交际、表达技能:计算机技能、驾驶技能、其它各种技术技能(面料鉴别等)较好、良好、优秀、杰出纯熟知识公司知识(行业、产品、公司文明、组织结构、规章制度)专业知识(战略、营销、人力资源管理、财务、法律、消费管理、质量管理、各种专业技术知识)理解、掌握、熟习、知晓