职业健康安全运行策划和控制程序.docx

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1、斯注域XXXXX股修一限公司职业健康安全运行策划和控制程序文件编号：ZC J/QP- XXX版本：C/0编 制 :审核：批准:分发号 ：NoO3持有部门：办公室控制状态：丛,又空发布日期：20XX年02月12日 实施日期：20XX年02月28日管理体系文件职业健康安全运行策划和控制程序文件编号：OES8.1.03版本/改数：A/0生效日期：2QXX年XX月XX曰第X页/共X页1 .目的对识别的危险源及其风险进行有效控制，确保职业健康安全管理体系有效运行，避免安全事件发生。2 适用范围4. 2. 2安全作业操作控制1）公司对生产过程中的各工序的人员编制工艺、规程等，要求生产员工按规程的要求进行操

2、作，避免误操作、危险操作带来的人员和设备的伤害。2）公司对车辆驾驶等作业作为特种作业进行控制，要求各特种作业人员按要求操作并持证上岗避免事故产生。4.2.3办公区域安全管理1）办公室负责办公区域的门卫管理，负责办公大楼消防、防雷设施/设备定期检查和维护保养。2）办公场所、办公区域不得堆放影响职业健康安全、严重污染环境的物品和与办公活动无关的物品。3）保持办公场所、办公区域整洁、整齐。4. 2. 4基础设施与设备的安全管理1）易发生工伤事故的基础设施与各种设备的电器、高速运转部位，应有保护装置。2）各种设备的操作者应遵守设备安全操作规程。3）设备管理人员，制定设备维护保养计划，定时进行检修，减少

3、因机械原因造成的工伤、事故发生的可能性。4.2. 5生产现场人员的安全控制1）现场人员应熟悉现场情况、不安全因素及避免方法。4. 2. 6安全教育公司实行安全三级教育制度（即入公司教育、车间教育和班组教育），具体执行能力管理流程、三级安全教育管理制度。4. 2. 7车辆安全管理1）办公室负责车辆的安全管理。2）上路车辆，按机动车管理部门的有关规定执行。3）车辆驾驶员：按公安交管部门的有关规定要求，组织驾驶员定期学习、培训。4）各部门指定专人管理本部门的车辆安全。4. 2. 8劳动防护用品管理公司办公室对劳动防护用品的采购、发放、使用和更换制定等工作的管理编制并执行劳动用品管理制度，采购的劳动防

4、护用品必须符合相关的劳保用品标准，要求相关岗位人员必须按要求使用和佩戴劳动防护用品，对使用情况进行检查，对发现的问题进行整改。发放情况记录于“劳动防护用品发放记录”。4. 2. 9安全用电公司对电器设施、建筑物要合理配置接地设施，并做好检查，确保人员和财产的安全。电器安全使用、人走关电，防止电器发热后引起火灾事件发生。对办公、生产、服务过程的合理安全用电进行管理，编写安全用电管理规定。4.2.10化学品、易燃易爆物品管理公司编制化学品管理制度对化学品、易燃易爆物品的采购、运输、贮存、使用、处置进行规定确保化学品的安全使用：a）严格执行国家有关化学品和化学品的法律法规和规范；b）编制化学品安全技

5、术数据表（MSDS清单），明确控制要求；c）编制适用的应急预案。4.2. 11消防安全控制公司对消防安全管理编制并执行消防管理制度，对管理区域内的消防安全工作进行控制，对发现的火灾隐患进行定期整改，防止火灾火险发生：1）严格执行国家消防法等法律法规；2）定期组织培训，开展每年一次的消防或疏散演习；3）制定相关防火措施和应急预案，并组织相关员工的培训教育；4）科学合理地配置消防器材，定期组织消防器材、消防安全标志的维护、检查，并做好相应的检查记录;5）加强防火重点部位的控制，保证疏散通道和安全出口畅通；6）办公室应和公安、消防、环保、安监部门及时联络，以保证信息畅通;7）办公室组织节日和日常安全

6、检查，预防火灾安全事故的发生；8）办公室负责消防安全台帐的建立、保管。4. 2. 12危险工作环境控制公司每年一次对工作场所职业病危害因素监测及评价，对作业场所的职业病因素进行监控，对发现的不符合作业条件进行整改，对危险工作环境进行控制。1）作业场所要有足够的照明、通风，存在危险因素的场所必需有安全设施和明显的安全标志；2）有毒有害作业、带电作业、高空作业必须配备防护用品，必须采取相应的有效防护措施。3）对接触粉尘、噪音、高电、电磁辐射、有毒有害物质的人员建立个人医疗档案，定期安排体检，做好职业病的防范。4.2.13人员安全、相关方控制1）严格控制作业人员应具备的条件、作业人员的培训、考核、取

7、证、复审等资格的审查。不准使用无职业资格的人员。定期进行检查和考核。2）公司编制执行相关方施加影响管理规定，对相关方（分包方）进行管理。4. 2. 14变更活动的控制1）对可能造成不可容许风险的设备、作业等要采取技术安全措施或管理方案；2）各种不符合安全要求的陈旧设备、设施应有计划的更新或改造；3）在新项目设计时，就应考虑防止工伤和职业病，要考虑减少/防止环境污染，节约资源与能源；4）新建、扩建工程按照环境影响评价法的规定进行环境影响评价。4.2. 15职业健康管理1）员工严格执行劳动合同法，做好员工的保护工作。2）公司建立职业病防治管理制度，每年组织员工常规体检，对职业病涉及人员每年组织安排

8、职业病体检。3）公司对工伤保险、职工医疗保险管理控制，严格执行国家工伤职工医疗保险法律和法规。4.2. 16明火动火作业管理厂区内除专门设立的明火作业区外，对临时需要明火动火作业时，应严格执行明火动火作业管理制度，经审批才能开始作业。包括外来施工单位涉及到明火作业。4. 2. 17相关方管理办公室组织相关部门按相关方施加影响管理规定对原材料供方、运输服务方、工程承包方、废弃物回收商、顾客等施加影响，做好职业健康安全控制要求的告知，建立“相关方清单”，签订相关方环境和职业健康安全协议书”。4.2. 18食堂安全管理办公室对管辖的食堂进行管理，制定并实施食堂安全管理手册。4.2. 19员工宿舍安全

9、管理办公室对管辖的员工宿舍进行管理，制定并实施员工宿舍管理规定。4.2.20员工宿舍安全管理公司应加强用电管理，包括：高低压配电房相关配电设备、电工安全操作、日常用电检查、电气事故处理等，制定并实施配电房安全管理手册。4. 3职业健康安全运行文件的评审与更新4. 3.1本公司要通过内部审核对运行控制的适宜性和有效性进行评价：1）采取与所认定的、需要采取措施的风险有关的运行控制内容进行评审和更新；2）重大危险源的调整和更新；3）安全性评价整改以及跟踪验证的结果；4）发生安全事故和职业健康事故的评价。4. 3.2对于评审中所识别的需要修改的运行控制文件，或在风险评价中出现不可容许风险因素时，应及时对职业健康安全作业文件、管理方案进行修改并予以实施。5. 3. 3运行控制的重大改进作为管理评审的输入。6. 3. 4安全运行控制所需的记录应在各程序中予以规定和保持。5.相关文件5. 1安全生产管理制度5.2不合格和纠正措施管理流程7. 3能力管理流程7.4 消防管理制度7.5 劳动用品管理制度7.6 相关方施加影响管理规定7.7 职业病防治管理制度7.8 明火动火作业管理制度7.9 安全用电管理制度8. 相关记录6.1劳动防护用品发放记录