（10篇）2023纪检监察干部教育整顿“六个方面”对照检视报告范本.docx

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1、纪检监察干部教育整顿“六个方面”对照检视报告按照委机关纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部署安排，在“检视整治”环节，我重点聚焦信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”，坚持把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去深刻检视问题，真正触及灵魂、触及要害、触及痛处，来一次彻底的大扫除。现将近期的收获体会、对照“六个方面”检视查摆的突出问题、下步整改措施及今后努力方向情况报告如下。一、收获体会教育整顿以来，按照委纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部署安排，我积极参加委机关组织的集中学习研讨、主题党课和警示教育等活动，通过参加学习教育、接受思想洗礼，进一步

2、增强了以彻底的自我革命精神刀刃向内刮骨疗毒检身正已、自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼的思想政治和行动自觉。通过认真学习习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”的重要讲话和重要指示批示精神和各级纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议精神，充分认识到开展纪检监察干部队伍教育整顿的重要意义，深刻认识到开展这次教育整顿活动的重要性、必要性、紧迫性，深刻体会到习近平总书记对全国纪检监察干部寄予的殷切期望，身为纪检监察干部理应成为对党忠诚的表率，成为拒腐防变的楷模，必须以此次教育整顿为契机，对思想政治进行一次“照镜子”，对党性觉悟进行一次“大体检”，对纪律作风进行一次“正衣冠

3、”，严格对标对表，以实际行动坚决拥护“两个确立”、自觉做到“两个维护”，切实做到为党分忧、为国奉献、为民造福。二、对照“六个方面”检视查摆的突出问题1 .在信仰缺失方面：作为一名老党员，始终把信仰信念作为自己安身立命的根本，坚定对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，但通过自查还存在一些问题，主要表现在：一是坚定理想信念还存在差距。信仰高度依赖理论，没有理论就没有信仰。我虽然能够积极主动参加市委理论中心组学习，但没有站在党和国家事业全局高度，充分认识党内监督专责力量的政治定位，把自己等同于一般常委，在理论学习上还存在“急学先用”，甚至“现学现用”的现象，不善于把学习成果转化为干事创业的

4、实际本领，导致对马克思主义、共产主义的信仰，对中国特色社会主义的信念有所松懈和滑坡。二是政治敏锐性不强。纪检监察机关是政治机关，审视问题应该立足政治视角，但作为纪委书记，在查处违纪违法典型案件时，往往容易陷入本本主义，不能从思想等理想信念的事业“解剖麻雀”，导致案件警示教育功能未能有效显现。2 .在政治动摇方面：政治动摇是最危险的动摇，政治上的失守是最危险的失守。作为纪委书记，能够坚定政治立场，做到党中央有部署、省市委有要求、市纪委监委有态度、本人有行动，但通过仔细对照检查，发现自己大局观念还不强，政治站位还不高，在参与市委集体决策时，往往对党风廉政建设和反腐败工作关注多、发表意见建议多，但对

5、于不属于自己分管的工作和事项，投入精力研究谋划不够,发表意见建议相对较少。3 .在放弃原则方面：坚持原则是共产党人的重要品格，是衡量一个干部是否称职的重要标准。作为一名纪检监察干部，必须始终坚持原则，高扬纪律和法律戒尺，敢于旗帜鲜明，勇于动真碰硬，以忠诚干净担当的实际行动，奋勇争先、建功立业。但通过自查还存在一些问题，主要表现在：一是参谋助手作用发挥还不到位。作为纪委书记，觉得开展工作必须在市委的坚强领导下进行，而纪委监委的工作主要是发现问题、处置线索，存在向县委汇报工作就是揭短亮丑过程的错误认识，会影响班子团结，导致在协助县委书记落实全面从严治党第一责任人职责方面靠前和攻坚意识不强，在开展同

6、级监督时担纲承梁有畏难情绪。4 .在作风不正方面：党的作风关系党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。作为纪委书记能够秉持永远在路上的意识，在抓好自身作风建设基础上，以最认真的态度将全市作风建设抓常、抓细、抓长。但通过自查还存在一些问题，主要表现在：工作中还不同程度存在形式主义问题，在谋划部署工作还不实，有时急于求成，习惯于迅速行动、及时开会安排布置，不能沉下心来、扑下身子深入基层开展调查研究，导致谋划工作停留在宏观层面，不能有针对性落地落实;在推动工作时，有头重脚轻的现象，往往在前期下力气大、用劲足,后期跟踪问效存在盲区和漏洞，导致一些工作高起点开局，严要求推进，低实效呈现。分析原因主要是

7、自己工作标准和自我要求有所降低,缺乏创新精神。5 .在滥用权力方面：习近平总书记强调要守住权力关，始终保持对权力的敬畏感，一直以来能够坚持公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权，但通过自查还存在一些问题，主要表现在：权为民所用的政治觉悟还有待于进一步提高。虽然能紧盯惠民富民、促进共同富裕政策实施全过程，持续纠治民生领域腐败和不正之风，但对优化政治生态的长期性、艰巨性认识不足，依规依纪依法严厉惩处群众身边的“微腐败”力度与群众期盼还有差距，通过乡村振兴领域专项整治,群众身边的“硕鼠”“蝇贪”依然为数不少。6 .在清廉失守方面：廉者，政之本也。清正廉洁是融入中国共产党人血脉的不变底色，也是中国共产

8、党人代代相传的红色基因。作为一名纪检监察干部，能够严格落实“执纪者必先守纪，律人者必先律己”的要求，但通过自查还存在一些问题，主要表现在：平时讲的多、要求的多，但自己对小事小节关注不够，自我要求不严、落实不力，在思想上往往认为不是什么大问题，也不会影响大局，导致不能时刻做到自警自省。如，在审批机关报销的餐费等，存在把关不严格的问题；在公务接待过程中，有时为礼尚往来，会刻意安排一些超标准规格，从这些细小之处说明，本人纪律规矩意识还不强，没有真正内化于心、外化于行。三、原因剖析（一）从政治建设方面剖析。支部班子始终把讲政治作为最根本和第一位的要求，切实强化政治意识，提高政治站位，夯实政治能力，但面

9、对新阶段全面从严治党的新形势和推动实现乡村振兴的新任务,政治理论学习的广度和深度还不够，针对性和实效性还不够强，有时还不能完全从全局的高度把握形势、分析问题、谋划工作，把学习成果转化为推动实现乡村振兴的实际本领方面还有差距。（二）从能力建设方面剖析。支部班子始终注重加强自身建设,但研究问题、推进工作时，有时还依赖经验处理问题，有时遇到新情况还想着老办法，解放思想、改革创新的意识还不够强，在加快发展、转型发展的矛盾和困难面前，有时还存在一定的畏难情绪，干事创业的志气、攻坚克难的勇气和改革创新的能力需要持续增强。（三）从作风建设方面剖析。领导班子努力践行以人民为中心的发展思想，不断增强群众观念，但

10、全心全意为村民群众服务的宗旨意识和公仆意识还须牢固树立，时时刻刻做到想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难方面还有差距，用心用情用力服务村民群众做得还不够。（四）从纪律建设方面剖析。支部班子始终以巡视整改和组织生活会对照检视为抓手，坚持从严治党、依法行政，但人人学习制度、人人敬畏制度、人人遵守制度的氛围还有待形成，全面从严治党还需要向纵深推进、向每名党员覆盖。四、整改措施（一）衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护:始终把衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高政治

11、判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持读原著、学原文、悟原理，切实发挥线上学习的平台作用，进一步提高支部成员理论学习质量，努力把学习成果转化为开展工作的思路和举措，推动学以致用、学用相长。（二）牢固树立干事创业的优良作风。认真贯彻落实乡党委各项工作部署要求，教育引导支部成员始终把“想干事、能干事、干成事”当做行动指南，把“勤快严实精细廉”的作风落实在岗位上、工作中。加强团队建设，实行协同作战、联合攻关，在“一对一”帮教中做实做好“传帮带”，真正做到“心往一处想，劲往一处使“，最大限度地激发出村两委的整体合力。（三）着力建强忠诚尽职、奋勇争先的战斗堡垒。以认真履行党员义务为牵引，以党章为根本遵循，

12、严格落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度。坚持人民至上理念,主动对接，积极沟通，把送上门的群众工作做扎实，把定下来的暖民心事项做到位，真正把好事办实、把实事办好。经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命，时刻做到在思想上自警自省自律，在行动上知戒知度知止。纪检监察干部队伍教育整顿“六大方面”个人对照检查材料依据X区纪检监察干部教育整顿的总体安排安排，我紧密围绕六大方面的要求，通过深化学习调研、广泛征求意见，开展谈心谈话、检视突出问题，认真剖析原因，进一步明确了努力的方向，现在将个人对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）对照信仰是否缺失方

13、面。信仰是一种灵魂和精神的支柱,是一种和之俱来骨子里流淌出来的精神追求。我从X区的纪检监察工作多年，自以为能够顾大局、识大体，但对信仰的追求处于较低的层面和维度，政治觉悟和思想修养停留在浅表化的阶段，思想锤炼、政治历练和精神磨炼的水平和档次不高，未能到达凝心铸魂、修炼升级的境界。需要放下架子，调低调子，努力刻苦学习、分析研究，补足精神之钙。（二）对照是否政治动摇方面。虽然对纪检监察工作的责任和使命感比拟强，能够认识到政治动摇对积极案件工作的不良影响，但具体执行操作上标准不高，要求不严，偶尔会出现政治动摇的倾向，潜在的隐患容易爆发。政治意识不够强烈，思想觉悟不够深刻，参加主题党日活动，积极性和兴

14、趣和主动性不强，被动应付的多一点，积极主动的少一点。对个别思潮的斗争坚决性、苗头性、倾向性的问题,反驳和矫正的力度不强，政治的敏锐性和鉴别力有待于进一步提升。（三）对照是否放弃原则方面。纪检监察干部在大是大非面前,要始终保持原则的执行力。但对原则的剖析和认识冷淡,没有由表及里、深入浅出地进行分析研判和思考琢磨。世界观、人生观和价值观塑造没有到达合格的标准，认知理解简单粗糙,思想有时候出现杂乱无章的状态，原则的履行和运作就出现了打折扣的现象。违背原则的问题开始悄无声息的闯入禁区，影响个人的成长和进步。（四）对照是否作风不正方面。这次作风整顿的关键，就是要整风肃纪、激浊扬清，努力为辖区人民创造一个

15、和谐、稳定、安定的环境。执行落实上，纪律不够严、作风不够硬、强度不够大。没有保持一种戒骄戒躁的工作作风，扎实的工作态度，沉浸在断断续续、停停走走的节奏中。在干部纪律作风上,动真碰硬缺乏，履职尽责不够，严抓严管不强，对四风反弹问题，重视程度不高，缺乏前瞻性的意见建议，缺乏实事求是、勇于揭短亮丑的勇气，找差距、补不足、抓整改、强弱项的能力有待于进一步加强。（五）对照是否滥用权力方面。个人作为一个普通的纪检检察干部，能够清醒明确的认识到：公正用权的重要性。执纪执法工作中，监督的长效机制不够健全，压力传导的幅度不强,惩恶扬善，激浊扬清的正能量没有得到多方位、全覆盖、多角度的宣传。面对外界的各种复杂的诱

16、惑，权力的运用就会自觉不自觉地加上功力的色彩，艰苦奋斗、发奋有为的精神头减弱。（六）对照清廉失守方面。作为一名纪检监察干部，在平时的工作中，虽然能够严格遵守廉洁严身律己的每一项准则，但加强党风廉政精神方面，未雨绸缪、防微杜渐的的意识淡薄,照镜子、洗洗澡、正衣冠做得不深入，不透彻，不全面。廉洁严身律己的刚性约束不强，跟踪问效、警示教育的效果不明显,很容易造成廉洁严身律己的防火墙筑得不牢靠，不结实，容易造成清廉失守的局面。二、存在的不足原因分析（一）理想信念有所松动。自认为，在纪检监察工作时间较长,思想成熟、经验丰富，执法执纪的监督意识比拟强，理想信念的开关拧得比拟紧，能够坚持做到：是非面前分得清、名利面前放得下，关键时刻靠得住，但由于受外因的影响，面对各种复杂的诱惑，或多或少对个人生活、工作、学习有一定影响，精神上渐渐出现了钙化现象，理想信念出现的漂移的状态，自我警醒、自我加压、自我锻造的标准和要求渐渐减低。（二）党性锤炼不够经常。这次作风整顿，要求