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1、法院干警围绕“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论谈心得体会感想及研讨发言思想是行动的先导,只有不断解放思想、创新思维、拓展视野,行动才有目标、有方向。深入开展“五大”要求,“六破六立”大学习大讨论,立足自身岗位,主动补齐自身工作短板,在千头万绪的工作中抓住牛鼻子。具体到法院工作,要抓住案件质量这个关系法院自身职能和当事人切实利益的关键,坚持矛盾纠纷实质化解,不断锤炼过硬本领,做到公正司法、司法为民。思想需进一步解放。从法院工作而言,解放思想就是不断更新我们的审判理念,不断夯实为民司法的初心。以群众满意为导向,努力让人民群众在每个司法案件中感受到公平正义,切实增强人民群众对司法的信赖和信心。要
2、坚持以人民为中心,案件无大小、快慢、亲疏之分,每一个案件都需要及时处理和公平对待。作风需进一步压实。执法办案要立足于实质性化解矛盾纠纷,把矛盾化解在基层,把问题解决在当地,更好地保障人民群众权益。坚持当事人和人民群众的感受出发想问题、抓办案,增强人民群众对司法公正权威的认同。要依法办事能动履职,对待案件必须尽全力查清案件事实,将案件的来龙去脉、因果关系、尤其是关键事实和核心证据表达清楚明白,阐明该案的是非黑白。要担当作为,具体是听取意见、释法说理、化解矛盾、谁执法谁普法,让案结事了。坚持矛盾纠纷实质性化解。充分发挥司法能动性,践行新时代“枫桥经验二通过与群众的真心交流寻踪觅源,还原事情真相。坚
3、持人文关怀,积极作为,主动回应人民群众的诉求和关切,努力实现案结事了和“三个效果”的统一。坚持信访问题的实质化解,不断推进社会和谐。对送上门的群众工作,要坚持有信必复,有错就改,用心用情办理,解决群众“急难愁盼”问题。2023“五大”要求和“六破六立”专题学习研讨心得体会发言我市在各级党组织和党员领导干部中围绕“五大”要求、“六破六立”开展的大讨论活动,首先是抓好思想大解放,通过专题学习研讨,与当前各项中心工作紧密结合起来,与年度高质量发展创新创优争先进位目标任务紧密结合起来,坚持从百年党史走在前列的精神传承中汲取奋进力量,牢固树立争先进位意识,提升能力本领,坚持思想观念、创新思路、工作方法、
4、工作作风与长三角等高对接,着力解决党员干部思想、作风和能力等方面存在的突出问题,着力营造创新创优、争先进位的良好干事创业氛围。抓好思想大解放,做到“六破六立”,要弘扬精神传承,敢于勇闯新路。迎难而上、积极进取的精神状态是老区人民奋发有为的基因密码,更是全市党员干部理应秉承和永葆的炙热情怀。回望老区百年党史,二十八年红旗不倒,三十万英雄儿女英勇献身,以崇高的革命理想、坚定的信念信仰,孕育出伟大的大别山精神。历经艰苦奋斗,老区党员干部带领群众战天斗地,建成了举世闻名的济史杭灌区,树起了仰之弥高的济史杭精神丰碑。事实证明,奇迹都是拼出来干出来的。要学习借鉴先进经验,破除“小进即满、小富即安”的自满观
5、念,在思想上等高对接沪苏浙,着力解决不符合新发展理念的突出问题,树立走在前列、争先进位的进取意识,善于超前谋划,敢于做一些领跑的事情,创造性抓好工作部署落实。进一步突破自我、找准定位、开拓眼界,牢牢把握机遇,激发创新的动力和发展的活力,以更高标准干在实处,努力争取走在前列。抓好思想大解放,做到“六破六立”,要克服思想僵化,敢于创新创优。是一片红色的土地,在革命战争年代孕育了大别山精神,新中国成立后,修建了大别山六大水库群和济史杭灌溉工程,孕育了济史杭奋斗精神。当前,区域竞争越来越激烈,增强争先进位意识,一心一意抓改革、谋发展,是对干部能力本领最直接的检验。我们必须要用习近平新时代中国特色社会主
6、义思想武装头脑、指导实践、推动工作,在精神传承中汲取奋进力量,把不可能的事情变成可能,坚持沪苏浙能干我们就能干,善于超前谋划,敢于做一些领跑的事情,创造性抓好落实。在对标沪苏浙中找差距,敢于同先进比高下、敢于同自己过不去,以更高标准干在实处、走在前列。要在全国发展大局中找定位,强化奋勇争先意识、坚持“清单+闭环”推进工作落实、强化正风肃纪、践行正确政绩观,大力弘扬“忠专实、勤正廉”,坚持以出活论英雄、凭实绩用干部,匡正干的导向、增强干的动力、形成干的合力,加快推动老区实现高质量发展。抓好思想大解放,做到“六破六立”,要树立比拼意识,敢于善作善成。当下,我们党员干部队伍在抓发展的责任感、紧迫感不
7、足;有的干部遇到难题往上交,遇到责任往下推,不思进取只想“躺平还有的干部思想不够解放、方法不够创新,面对差距和压力讲困难问题多、想解决办法少,面对机遇和挑战缺乏敢于应对的勇气和决心。我们讲解放思想,就是要树立法无禁止皆可为的理念,敢于领跑闯出新路。同全省一样,正处于厚积薄发、动能强劲、大有可为的上升期、关键期。我们要有劈路闯关的勇气,创造条件、借鉴经验,以一股拼劲、闯劲、钻劲,打开高质量发展的新天地。我们要主动学习借鉴长三角改革经验,牢牢把握机遇,强化“同念一本书、争当优等生”的比拼意识,不断提升工作质效,确保重点目标、重点任务、重点事项可推进、可考量、可考核。今天的正抢抓长三角一体化高质量发
8、展等重大国策加持的重大机遇,全市党员干部必须钾足一股劲,拧成一股绳,以时不我待的紧迫感和舍我其谁的气魄,紧盯标杆奋起直追,瞄准先进勇争一流,在推动绿色振兴赶超发展的道路上,与城市共出彩,与时代共前进!2023开展“五大”要求、“六破六立”大讨论活动专题研讨心得体会发言材料市委决定,从现在起到第二批主题教育开始期间,围绕“五大”要求、“六破六立”,在全市各级党组织和党员领导干部中开展大讨论活动。主题是深入学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神,围绕落实省委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题党课报告会精神,特别是关于围绕“五大”要求和“六破六立”开展大讨论活动,着力解决党员
9、干部思想、作风和能力等方面存在的突出问题,着力营造创新创优、争先进位的良好干事创业氛围。深入开展大讨论活动,就是要牢记嘱托,增强政治自觉、思想自觉、行动自觉。党的十八大以来,习近平总书记两次亲临安徽考察,主持召开农村改革和扎实推进长三角一体化发展座谈会,为改革开放擘画蓝图、指明方向。新征程上,必须一招不让继续深化改革开放,这既是贯彻习近平总书记重要指示的政治任务,也是加快建设现代化美好安徽的根本保障。X深入开展“五大”要求、“六破六立”大讨论,作为主题教育准备阶段的一项重要政治任务,更要把思想和行动统一到习近平总书记考察安徽考察X重要讲话指示精神上来,贯彻落实省委主题教育专题党课报告会和赴沪苏
10、浙学习考察总结交流会上的讲话精神,锚定方向、明确路径,提振状态、激发干劲,打破思维定势、强化创新意识,奋力推动X链上大合肥、融入长三角、牵手大上海,在打造具有重要影响力的改革开放新高地中不掉队、赶上去。深入开展大讨论活动,就是要聚焦重点领域,在关键环节攻坚突破。当前,X同全省一样,正处于厚积薄发、动能强劲、大有可为的关键期,X的赶超发展也处在爬坡过坎、滚石上山的关键阶段,要狠抓重点突破,在打造具有重要影响力的改革开放新高地中不掉队、赶上去。要在思想观念、思维方式等高对接沪苏浙上求突破;在聚焦主导产业细分领域,打造产业集聚集群上求突破;在“链上大合肥、融入长三角、牵手大上海”上求突破;在项目谋划
11、、城市能级提升上求突破;在研究投融资组合上求突破;在持续优化营商环境上求突破;在保障粮食安全、提高粮食产能上求突破;在农业优势特色产业发展上求突破;在推进全域旅游、提升旅游质量上求突破;在县域经济加快发展上求突破。深入开展大讨论活动,就是要亮明标尺、明确方向,强化创新理念,凝聚干事合力。全市上下要以开展这次大讨论活动为契机,坚持问题导向,对照“五大”要求、“六破六立”,结合日常各类督查、检查、通报中发现的问题,以及年度创新创优争先进位责任清单、季度点评暴露出来的短板弱项,全面查摆不足,深刻剖析根源,建立问题台账,切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。针对查摆出来的问题,各级党委(党组)
12、和党员领导干部要围绕“思想大解放、环境大优化、能力大提升、作风大转变、任务大落实”要求,深入开展讨论,进一步亮明标尺、剖析原因、找准病灶、明确方向,加快推动老区X在现代化进程中不掉队、赶上去,让X处处焕发出勃勃生机、涌动着创新活力、展现出广阔的发展前景。有关开展“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论的发言材料近期,在市委统一要求部署下,我局迅速行动,认真谋划,精心组织,积极开展“五大要求和“六破六立大学习大讨论,下面本人结合工作实际谈谈谈学习心得与体会。落实“五大”和“六破六立”要求,首要在于解放思想观念。在谋划工作、推进改革过程中,要牢固树立开放创新、开拓进取的意识,善于、勇于、敢于突破思维
13、“围墙”和思想“天花板”,提升标准找差距,放大坐标找不足。面对推进博望区县域治理模式创新试点这种全新的探索性工作,积极寻求破除壁垒的新办法,大胆探索县域治理模式现代化新模式。落实“五大”和“六破六立”要求,关键在于拉高工作标杆。全面对标沪苏浙,坚决破除工作低标准、低要求,大力弘扬一马当先的城市精神,把对标落实到每个重点工作、每个创新举措上。要把“争”的坐标定得更高。推深做实机构编制综合评估、编外聘用人员等特色亮点工作,在谋划推进年度重点工作时,持续发扬敢为人先的精神,以一流的追求审视发展思路、以领跑标准落实发展举措,积极展现更大作为。要把“进”的眼光放的更远。进一步树牢大局观念,把机构编制工作
14、重点放在大局中去考量和谋划,全面提升机构编制工作的服务保障能力。紧扣上级部署要求,聚焦机构重组、职能转变等重点,做好改革举措论证分析,扎实做好机构改革各项前期准备工作。要把“拼”的劲头钾得更足。以年初工作目标为指导、以年度目标考核为导向、以考核结果优秀为追求,全面差缺不漏、倒排工期,确保各项工作高质高效推进落实。落实“五大”和“六破六立”要求,核心在于提高能力本领。一方面,要加强实践锻炼。持续加强干部队伍建设,根据每名年轻干部的工作能力、专业技能、性格特点等科学安排岗位,强化岗位历练,着力打造复合型专业的机构编制干部队伍。紧扣市委市政府中心工作,加强重点任务科室协同联动作战。完善考核等机制,激
15、发年轻干部攻坚活力。另一方面,要加强专业训练。要用好“青年蹲苗”党建载体,加强“老带新”的结对共建,示范带动新党员比学赶超。定期组织“编评编学”“党员干部上讲台,促进年轻干部碰撞思维、互促提升。组织年轻干部参与年度重点调研课题研究,在实践中增长才干。落实“五大和“六破六立要求,根本在于严实工作作风。锤炼雷厉风行、说干就干的作风。树牢紧迫意识,对既定的目标、确定的任务紧抓不放推动各项工作提速提效。锤炼攻坚克难、敢闯敢试的作风。鼓足干事创业的精气神,迎难而上、敢于突破,创造性地开展工作。要有严谨细致、务实规范的作风。牢记“文经我手无差错、事交我办请放心”,善于从小处着手,把机构编制工作中的各种小事
16、想到、想深、想透,努力打造服务更优、效率更高的政治机关。我的交流研讨发言完毕,谢谢大家!2023年党员干部开展“五大”要求和“六破六立”心得体会及研讨发言就我们法院而言,如何做到“思想大解放、环境大优化,能力大提升、作风大转变、任务大落实”这五大要求。一、是在政治理论学习上,要时刻不能松懈。法院既是政治性很强的业务机关,又是业务性很强的政治机关,要坚持不懈学习贯彻党的二十大精神,进一步学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟习近平法治思想精髓,做到党的理论每创新一步,武装头脑就跟进一步,理论水平就前进一步。二、是在工作作风转变上,要坚持狠抓落实。要紧紧围绕“公正和效率”这个主题,坚持为大局服务、为人民司法,以今年开展的“案件质量建设年”活动为抓手,针对审判工作中存在的短板不足,认真分析研判,着力解决审判质量相对不高的问题。三、是在党风廉政建设上,要保持廉洁自律。作为法院领导干部,在党风廉政建设上不能有半点松懈