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1、在班主任工作交流会上的发言2019年我第一次做班主任,整天兵荒马乱,没有任何经验,对工作中可能出现的问题没有任何预案,对学生也没有了解,每天都是兵来将挡水来土掩,疲于解决各种突发问题,很辛苦,却没什么成果。接下来的两年只做普通任课老师,轻松很多,与学生的距离也远了很多。今年再做班主任,对学生有了很多了解和预估,处理问题时也淡定许多,没那么匆忙和慌张,但刚开始也经常感觉到无力,觉得抓不住他们。我想让他们“不令而从工但往往是“虽令不从九我看了一些书,也默默观察学习别的班主任是怎么工作的。结合自己的经验,总结了以下几点:第一,规则先行。处理班级事务时,先将规则讲清,我们应该怎么做,不这样做会有什么后
2、果,讲完以后再开始,绝大部分学生还是很听话的。比如,我班在第一次发课本、发校服和看电影时纪律都很好,几乎没有大动静。这让我意识到规则先行多么重要,操作起来一点不麻烦,反而能给我们省很多力。第二,开通多种渠道,始终保持和学生的沟通,抓住一切可以教育的机会。在班级里,最主要的沟通方式还是靠我主动说。比如我班学生都比较温吞,在课堂上不温不火,我就公开地在全班学生面前宣讲,或者单独找几批优秀生私下聊要有竞争意识,要力争上游,要比学赶帮超。除了我表达,学生怎么表达呢?我班还一直在传着写“漂流日记”。本来一开始我以为学生会觉得后面会有人看到,不太愿意写,其实情况正好相反学生非常积极地在倾诉自己一天的感受或
3、经历等等,有时候我拿过来看看,每次看都觉得很可爱,比如在考试之前一定都是在表达自己的焦虑,无论在写日记的是谁。我虽然看,但是从来不拿着日记里的事情评论或教育谁,这个自由要给他们,要不谁还愿意写呀。我偶尔也写一写,因为自己的工作或者班级里的事情压力很大之类的,我的情绪有时候没办法全部表现出来,写下来,给学生一个机会也来关心我。第三种沟通渠道就是书信。班级里有带锁的信箱,学生随意往里面投纸条,有表达自己需求的,有反映问题的,也有倾诉隐秘情绪的。有些纸条我会写回信,比如关于学习方法的,考试焦虑的。有些我真解决不了,比如父母之间老是吵架的,或者家长总是会骂自己。这种情况孩子写下来,知道只有我会看到,是
4、对我的信任,但是他们也并没有期待我会解决,那我就安静地做树洞。第三,把我自己作为教育素材。我们都知道学生有向师性,我作为班主任和学生的接触时间和机会最多,我就全方位地展示自我,充分发挥自己的影响力。从言行举止,到衣着打扮,从工作态度,到待人接物。我始终在反思和调整,我是不是在发挥正向的引领作用。其次,我不止一次和学生聊起我的高中和大学,自己在求学这条路上所付出的努力,和取得的回报。我相信,我现在能够站在他们面前,传达我的思想,就是对学习是否有用做的最有力的回答。接下来说说我的问题。最主要的就是“好学生”思维。由于我个人的成长经历比较顺,没有经历大的挫折,惯性思维就是我付出了,就应该有回报。但是
5、在教育学生的时候这种思维就显得很急切,甚至是有些天真。我经常会急躁,明明已经说了,你为什么做不到。上次能做到,这次为什么做不好了。经历的次数多了,我才慢慢明白原来教育是这么一件容易反复的事情。也同样是因为自己的这种好学生思维,在管理问题学生时很吃力,说实话,并不了解后进生或问题学生的思维和心理。因为这种不够了解,导致在管理时不知从何处入手,找不到切入点。特别明显的是和学生分批谈话时,和优秀生或中等成绩的学生有话说,和后进生谈话就很费力,我不知道为什么能考成这样,也就不知道怎么指导他们如何考好。不过经过一周落实背诵过关达标,我也找到一个小方法,每天都提七个组的某一号学生,上周各组的四五六七号都找
6、我背过了,我可能没办法提纲挈领地和这些学生交流,没办法一针见血地指出他们在学习上的问题,但是具体到一篇文章,几个单词,我问他答,这也是一种交流。罗翔老师说,不要爱抽象的人,要爱具体的人。如果放到工作上,我想,不要焦虑宏大的,抽象的问题,做具体的事。我认为,做班主任既不能躺平,也不能“鸡娃”。不能躺平是对学生负责,不能“鸡娃”是因为那是别人的娃,我们的影响力是有限的,这样是真诚面对自己,正确认识自己,不要过度苛责自己。做工作确实要细致,该用心的地方要用心,该释然的地方就要学着放下。做好自己该做的,剩下的就是静待花开。最后,我想说,我是一个情感比较外放的人,这已然是一段欢笑与泪水相伴的旅程,很高兴与各位一路同行。