在全市国有企业基层党组织建设会议上的汇报发言材料.docx

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1、在全市国有企业基层党组织建设会议上的汇报发言 材料尊敬的*主任,各位领导,同志们:近年来,*公司党支部深入贯彻新时代党的建设总要求,以中国共产党党 支部工作条例为遵循,聚焦“三大定位”(党的基础组织、党在社会基础组织 中的战斗堡垒、党的全部工作和战斗力的基础)、“七项职责”(教育、管理、 监督、组织、宣传、凝聚、服务)用好传家宝,守好生命线,坚持不懈用习近平 新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,努力把党支部打造成教育党员的学校、 团结群众的核心、攻坚克难的堡垒,坚定信心应对疫情困难,聚力攻坚化解风险 挑战,为公司全面开启经营发展新局面提供强大政治保障、组织保障、思想保障。 根据会议安排,现将有

2、关工作进展情况汇报如下:坚持党的领导,在公司治理体系中加强党的建设。公司党支部聚焦国有资 产经营使命担当、多元化业态特性需求,积极探索与独立法人党支部权责匹配的 党建新举措、新载体。以集团“经营合规管理年”为契机,结合党建进章,制定 权责清单,完善制度体系,规范流程管控,构建权责清晰、分工明确、合规 高效的管理体系,把党的领导融入企业决策、执行、监督各环节,确保党支部前 置研究把关作用有效发挥;以完善党建责任体系,以深化“五化达标创优”为抓 手,突出“四对接、四同步”,推动党建和生产经营深度融合,切实把党支部战 斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥到项目建设实践中,以高质量党建引领经营 发展质量提

3、升。履行主体职责,坚持用党的创新理论凝心铸魂。党支部坚持“担负好直接 教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的 职责”,“用党的创新理论武装全党是党的思想建设的根本任务” O落实“第- 议题”制度,并延伸到党小组和部室会议,作为干部学习、党员教育、职工技能 培训的重要内容,构建*+*+x学习教育体系,用习近平新时代中国特色社会主义 思想凝心铸魂。通过制定党支部理论学习制度,印发理论学习计戈IJ党 员学习教育工作计划,落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等教育载体; 用好学习强国、国资e学、小布学习等教育平台;发挥公司OA平台、企业微信、 党建微信群等作用;结合多

4、种形式的宣讲辅导、交流研讨、主题研学、实景教育, 形成线上线下相结合的学习教育体系,聚焦“不忘初心、牢记使命”永恒课题、 终身课题,抓好党史学习教育必修课、常修课,引导党员职工学思想强党性。* 年,围绕学习宣传贯彻党的二十大精神重大政治任务,组织党支部书记和支委委 员讲党课、班子成员深入基层宣讲*人次,组织线上答题、知识竞赛、主题征文 等活动*人次,专题培训*人次,推动党的二十大精神进部室,到项目建设一线 工地,把党员、职工的思想和行动统一到党的二十大部署上来,在中国式现代化 建设新征程中发挥国企主力军作用。“四结合”促进教育闭环,筑牢党风廉洁的思想堤坝。坚持把党章党规党 纪作为理论学习、“三

5、会一课”必修课,把合法合规履职尽责,作为思想政治工 作的必学内容,筑牢党风廉洁的思想堤坝。一是结合资产经营公司廉洁教育要求, 抓住重要传统节日、重大招投标和项目建设等关键节点,组织党员干部观看榜 样系列教育片,赴*省西安市廉洁教育基地实景教育,用好正反典型案例,开 展警示教育,增强底线思维,坚守清正廉洁。二是结合八五普法规划,抓好法律 法规的学习宣传教育工作,深入学习领会习近平法治思想重大意义、丰富内涵、 实践要求,强化依法治企理念,增强防范重大风险能力。三是结合集团、资产经 营公司评先树优工作,树立自律标杆,培育廉洁文化,营造风清气正、团结奋进 的政治生态。四是结合运用“四种形态”开展经常性

6、谈心谈话,把握职工思想动 态,开展任前廉洁谈话,打好“预防针”,上好入职第一堂廉洁课,系好风纪扣, 守好廉洁关。探索推进“一表一书+档案”,切实强化流动党员管理。党的二十大报告指 出,要加强和改进党员特别是流动党员教育管理。党支部针对资产经营专业化和 多元化特性,以及市场化人才选聘管理的特殊性,积极推进“一表一书+档案” 的流动党员管理模式,形成流入党员教育、管理、监督、评价全闭环无缝对接, 促进“一个党员一面旗”的先锋模范作用发挥。一是坚持党管干部、人才原则, 坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤,党支部全程参与市场化选聘工 作,重点把好应聘人选政治关、思想关、品行关、法纪关,做到同等

7、条件下优先 选聘共产党员。二是组织填写党员登记表,把握新入职工党员信息,及时编 入党小组参加组织生活,接受党组织教育管理。条件成熟的由公司党务人员对接 开展组织关系转接工作。三是组织填写廉洁从业承诺书,针对资产经营和项 目建设特殊性,在抓好新入职廉洁(安全)教育第一课的同时,组织开展廉洁从 业承诺,引导流动党员任何时候都要牢记党员身份,任何时刻都要把党纪党规挺 在前面,在法律法规和公司制度约束下履职尽责,自觉接受党组织监督和职工群 众民主评价。四是建立流入党员档案。流入党员除明确的需要在组织关系所 在地行使的权利和义务外,其他的权利、义务与组织关系转入的党员相同。公司 党支部根据实际表现,分别

8、从政治学习、遵章守纪、工作创新、创效攻坚等作用 发挥情况进行评价,纳入公司评先树优工作,评价、表彰情况、个人年终述职、 述廉情况,全部纳入流入党员个人档案(电子),作为党员流动管理的重要依据。 近年来,公司先后表彰流动党员*人次,*名流动党员实现技能提升,考取专业 职称。坚持正确舆论导向,传承红色基因践行时代使命。*际华园公司作为新兴 际华集团在陕的重要资产运营企业,具有优良的红色基因。公司党支部依托区域 红色资源优势,创新思想政治工作,教育引导党员职工听党话、跟党走。一是坚 持从讲政治的高度专题分析研究、统筹谋划部署,筑牢意识形态主阵地,通过组 织参加劳模事迹宣讲会、赴西安市劳模馆参观学习,

9、开展学习劳模精神大讨论, 大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,唱响新时代“幸福都是奋斗出来的” 主旋律。二是坚持正确政治方向和舆论导向,讲好身边先进典型的事迹,讲好企 业“在学习中成长,在创新中发展”的故事,讲好企业“守初心担使命、履行社 会责任”的故事,做到“内宣铸魂,外宣立形”,营造积极向上的改革、发展环 境。三是坚持精神文明建设。着力以社会主义核心价值观为核心,以“团结、廉 洁、敬业、创新”为主要内容的文化理念,结合丰富多彩的群众性活动,增强凝 聚力和归属感。四是抓好党史学习教育必修课、常修课,围绕“传承红色基因, 践行时代使命”主题,组织党员职工赴红色教育基地接受革命传统教育,以实景 课堂、研学活动,锤炼党性修养,汲取奋斗力量,在中国式现代建设新征程中展 示新作为、做出新贡献。下一步,*党支部将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引, 全面落实两级集团年度会议精神,凭借国企职工思想教育优势,有效激发党员职 工背水一战的决心和志在必胜的信心。通过实施攻坚创效党建项目,聚力攻坚、 奋力拼搏,领导干部以身作则、党员干部冲锋在前,发扬连续作战的精神,有效 化解了重大风险挑战,实现项目建设有力有序扎实推进,为公司转局面、强发展 注入强大思想动力。发言完毕,谢谢大家!

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