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1、国企2022年度纪检工作要点范文2022年,是中国共产党第二十次全国代表大会胜利召开之年,是落实集团十四五战略、实现“稳外拓内、创出新高奋斗目标的关键之年,也是x集团组建及“两个中心职能定位明晰后的工作元年。为深入落实x集团“固强拓新、创出新高”发展理念,保证完成x公司全年生产经营任务指标,努力做强做大做久,充分发挥纪检机构监督保证执行、促进完善发展职能作用,深入推动x公司高质量发展,制定2022年度工作要点。工作总体要求:以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实落实党的十九大和十九届历次全会精神以及十九届中央纪委六次全会精神,加强四个意识、坚定“四个自信、做到两个维护”巩固深入党史学习教
2、育成果,保持不懈把全面从严治党向纵深推动。要认真落实集团2022年度工作会议精神,紧紧围绕x公司生产经营任务指标和重点工作,强化政治监督,不断推动三不一体战略目标,以永远在路上的坚定执着,打好打赢党风廉政建设和反腐败斗争攻坚战持久战,努力营造x公司平稳健康的发展环境和风清气正的政治环境,以一流发展业绩向党的二十大胜利召开献礼。工作总体思路:x公司纪检机构将2022年确立为“工作提升年以“六位一体”监督协同机制建设为工作主线,狠抓夯实基础、强化执行、革新突破“三个提升”,强化教育预防、监督检查、正风肃纪、保证发展“四项职能,实施每季度一个工作主题、一项专题活动、一次督导检查、一次清廉教育及一项革
3、新课题的五个一工程,致力于“营造一流政治生态”的工作目标。一、筑牢政治思想基石,保持全面从严治党坚定自觉1 .继续夯实政治思想基石。要在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想方面继续发力,坚决做到“两个维护”,不断提升政治推断力、政治体会力、政治执行力。要在巩固拓展党史学习教育成果方面继续发力,引导纪检工作人员坚定历史自信,坚定推动党风廉政建设和反腐败斗争的决心,把忠诚于党和人民事业体现在开创物业公司改革发展工作新局上。2 .深入落实全面从严治党。要严明政治纪律规矩,继续强化党员干部的政治自觉,加强“四个意识,坚定四个自信,坚决做到“两个维护”。要强化政治监督,明确监督重点,保证党组织决策布暑
4、指向哪里,纪检战斗岗位就在哪里,不偏向、不变通、不走样。要充分发挥纪检机构监督专责机关作用,协助党组织落实全面从严治党责任,逐步健全完善六位一体监督体制机制。3 .大力强化纪检队伍建设。要进一步强化纪检机构规范化建设,健全完善纪检机构工作规则。要保持加大学习培训力度,加强纪检业务能力水平,练就过硬斗争本领。要始终加强政治定力,遵守使命定位,弘扬“严真细实快”工作作风,践行“有为有位有威理念,做物业公司改革发展的忠诚卫士。二、从夯实基础上抓提升,筑牢高质量发展根基4,健全完善纪检制度体系。紧盯“关键少数,制定对“一把手和领导班子监督的工作细则,破解“一把手监督和同级监督难题。研究出台党员领导干部
5、行为规范、纪检工作考核办法、纪检工作通报办法等规章制度,提升工作制度化,保证依规依纪开展工作。5 .保持强化学习交流机制。继续深入纪检业务学习,在积极参加集团纪委、建设集团纪委学习培训基础上,将采用专题学习、座谈交流、会后自学、以考促学等多种方式不断丰富物业公司纪检机构学习方式,提升学习成效和业务水平。6 .统筹推动工作谋划调度。统筹布暑督导工作重点任务,积极参加建设集团工作调度会。进一步强化工作经验交流分享,整体推动纪检业务水平提升,全年参加工作交流会或现场会不少于X次。7 .拓宽丰富纪检监督渠道。要进一步完善纪检与审计、财务、法律、巡视巡察监督协作配合,强化问题整改监督力度,开展“回头看督
6、查不少于x次。充分发挥党风廉政建设特约监督员的监督作用,为其履职尽责创造必要条件和保证,不断延伸监督触角,提升监督报告质量,全年召开特约监督员座谈会X次。8 .健全实施清廉风险防控。进一步厘清岗位使命,再次全面启动清廉风险防控体系建设,准确识别各岗位清廉风险,制定针对有效的风险管控措施,夯实清廉x基石。三、从强化执行上抓提升,加强过硬高强斗争本领9 .结合生产经营强化监督。要找准纪检监督与生产经营业务的契合点,围绕x公司全年主要任务和主攻方向,在落实中央八项规定精神、纠治“四风”、物资采购和管理、招投标管理、合同管理等重点领域开展监督,并催促做好问题整改,提升监督质效和服务保证能力。全年开展监
7、督检查不少于x次,并形成监督检查报告。10 .扎实开展纪检调研指导。继续转变工作作风,采用点穴式或蹲点式方式,深入企业一线开展调研,全面了解、整体把握纪检工作开展状况,加强工作针对性,推动纪检重点工作落地落细。全年开展工作调研不少于x次,并形成工作调研报告。11 .坚定不移狠抓正风肃纪。要保持严的主基调不动摇,保持全面从严治党永远在路上的政治清醒,保持以零容忍态度惩治腐败。要保持反腐败政治定力,深入运用好监督执纪四种形态,公文思享文.库出.品,以案促改、以案促治,不断完善一体推动不敢腐、不能腐、不想腐制度机制。要继续加固中央八项规定堤坝,锲而不舍纠四风树新风,坚决查处违规违纪、失职失责、不作为
8、、慢作为等行为,精准规范实施问责。12 .强化纪检考核激励作用。保持工作结果导向,结合物业公司工作实际,制定出台纪检工作考核办法,并抓好组织实施,考核结果将作为纪检干部选拔任用、实绩评价、激励约束的重要依据。四、从革新突破上抓提升,涵养风清气正政治生态13 .严格落实政治生态分析研判。充分履行政治生态“专业护林员使命,协助党组织深入推动全面从严治党落实落地。每半年,催促党组织向上级纪委提报一份政治生态建设状况报告含政治生态分析,纪检机构提报一份政治生态分析研判状况报告。14 .深入运用监督执纪“四种形态。保持惩治震慑、制度约束、提升觉悟一体发力,不断涵养风清气正的政治生态。要用活用好第一种形态,对症下药,抓早抓小,立改快改,全年开展约谈、谈话提醒等不少于x次。精准规范推动纪检监察建议工作,切实推动问题整改,做好纪检监督”后半篇文章。15.努力革新打造清廉品牌。进一步解放思想,提升革新意识,全年完成x项以上革新课题。不断强化党员干部清廉意识,强化清廉文化建设,践行“崇廉尚俭、风清气正清廉理念,全年开展党风廉政建设专题教育或学习不少于x次,强化纪检工作宣扬报道,倡树典型、弘扬正能量,努力打造公司清廉品牌。