教育系统计划生育考核评估工作方案.docx

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1、一、考核对象全县各级各类学校、县幼儿园。二、考核内容各校2013年10月1日以来，履行安排生育综合治理工作职责状况。三、考核时间第一次督查考核时间为2014年4月，其次次督查时间为8月，详细考核时间另行通 知。四、考核内容与方法考核内容1 .把安排生育综合治理工作列入本校年度目标管理综合考核的重要内容，明确肯定分 值。2 .有安排生育综合治理办公室，明确分管领导和专兼职工作人员，明确详细工作职责， 落实工作经费。3 .校党支部每年探讨计生综合治理工作1次以上，主要负责人或分管领导督查计生综 合治理工作1次以上。4 .与上级主管部门签订安排生育综合治理工作责任书。5 .有片村小的学校与下属学校签

2、订安排生育综合治理目标管理责任书，检查考核2次 以上。6 .落实政策措施，加强和促进安排生育管理与服务实惠政策的落实，并对两女户、独 生子女户家庭予以优先照看。7 .按时向上级主管部门、县教化系统人口和安排生育综合治理领导小组办公室报送工 作落实状况报表，有全年安排生育综合治理工作安排和年度工作总结。8 .仔细落实中共县委文件关于对独生子女和两女结扎户子女实惠政策的精神。.主动开展各种形式的安排生育宣扬教化活动，对资料进行刚好整理、归档。10 .初中以上学校主动开展安排生育基础学问教化，每学期不少于3课时，定期举办人 口学问、青春期性保健、生殖健康等方面的学问讲座，并列入教学安排。11 .制定

3、详细措施，落实独生子女和农村两女户的女孩在同等条件下优先入学的实惠政 策；对农村两女户、独生子女户家庭的子女接受义务教化期间的寄宿生赐予生活补助。12 .抓好本单位自身的安排生育工作，并落实好本单位出租的公、私房承租户流淌人口 安排生育管理。13 .按时、按要求完成实时通信息录入工作，按时上交相关资料。考核方法2014年度县教化系统计生综治领导小组将对各级学校安排生育综合治理工作依据“统 一标准，综合评估，分级奖惩”的方法进行考核评估，并实行“一票推翻制”。14 统一标准本系统安排生育综合治理工作的考核评估，将依据州教化局制定的考核评估细则 进行考核。考核评估实行百分制方法进行，考核内容及分值

4、详见附件。15 综合评估综合评估实行半年督查与年度考核相结合的方法进行，其中半年督查总分占40%,年 度考核占总分60%。16 分级奖惩依据综合得分，将被考核单位划分为先进单位、达标单位和重管单位三类，按得分多 少排名。先进单位赐予表彰；60分以下的为重管单位，对重管单位将赐予以下惩罚： 县教化局将予以通报指责，该单位向县教化局写出书面报告，取消该单位的年度评先 评优资格。相关责任人在干部年度考核时不得评先评优，且当年考核等次定为不称职。按有关规定实行“一票推翻五、加减分加分1 .在全国或全省首创首推、效果显著的安排生育综合治理创新工作或做法，每起加考 评分3分。2 .为县级及以上安排生育综合治理工作会议供应现场和阅历的，加考评总分1分。3 .部门安排生育综合治理工作在州级以上新闻媒体作正面报道的，县级每篇加考评总 分分，州级每篇加1分，国家级每篇加2分。减分1 .在省检中严峻影响州、县评估排名的扣考评总分5分。2 .在平常调查或工作督查中被通报指责的，每次扣考评总分2分。3 .本系统或直属单位因不仔细履行安排生育综合治理管理职能造成恶劣影响的，每起 扣考评总分5分。