治理“微腐败”动员发言稿.docx

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1、增强“零容忍”力度，亮出问责“利剑”，发挥“不能腐”的约 束作用。千里之堤、溃于蚁穴，小事不慎、终酿大祸。各单位要加强 对党员干部日常监督力度，通过对各类违法违纪典型案例通报的学习, 让大家从具体的事例中受教育、受警示，切实增强广大党员干部纪律 意识和规矩意识。构建权威高效、系统完备的监督体系和防范机制， 把不能腐的“一张网”越织越密。加大纪检监察工作推行力度，党员 干部活动到哪里，监督就要到哪里，实现各种监督全覆盖，对在工作 中敷衍塞责、推行不力，企图打“擦边球”蒙混过关的不作为、懒作 为、乱作为的行为进行严厉打击，使党员干部绷紧“政治弦” “作风 弦” “纪律弦”，干净修行、常扫思想灰尘，

2、抓好“不能腐”的“消 炎药”，炼就“金刚不坏之身”，斩断一切权力寻租、利益输送的幕 后黑手。推进“零容忍”深度，广开群众“言路”，发挥“不敢腐”的惩 戒作用。基层党员干部“小微权力”的滥用，发生在群众身边，群众 直接感受到腐败对自己的伤害，对党和政府会产生不信任感，严重影 响干群关系，卡住了 “最后一公里”。各单位要要创新思维观念，进 一步提高信息公开透明度，丰富监督渠道，完善考核细则。除信访接 待、电话来信等传统手段外，充分利用微信公众号、政府官网后台平 台留言功能，积极向社会公众收集案件线索。开放各种群众举报平台， 严格保密信息管理，保护举报人信息，给群众吃下定心丸，让权力在 阳光下运行，用好党性教育的“预防针”，提前把“微腐败”的病毒 扼杀在摇篮里，调理治疗未病，让“微腐败”无处藏身、无处遁形。