《专题理论学习心得体会5篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《专题理论学习心得体会5篇.docx(12页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、专题理论学习心得体会5篇篇一近年来,考研、求职等竞争激烈的场合,专题理论学习已然成为了许多人提高竞争力不可忽略的一部分。给自己设定一个学习计划,选择专题理论进行扎实的学习,既可以加强专业素养,又有助于提高综合素质,给自己发展带来实质,性提升。第二段:选择理由我选择学习专题理论的原因是基于对自身职场发展的深思熟虑。在本职工作中,要求不断提升自己的技能和能力,升职晋级也需要员工有较高的专业素养。为此,我挑选了相关行业及领域的专题理论进行学习,甚至参加了相关的培训班。通过不断的学习和总结,我发现选择应对职场挑战的专题理论确实增强了我的竞争力。第三段:学习体验在学习专题理论的过程中,最大的收获是对自己
2、职业规划和未来发展的逐步清晰。不同领域的专题理论,涵盖了大量的实际案例和应对方法,让我能够深度思考问题的实质及其解决方法。同时,这些知识点也让我在工作中遇到问题时迅速做出判断,并采取有效的措施解决。第四段:实战效果学习专题理论并非仅仅是理论学习,它的意义还在于着眼于提高综合素质,促进职业发展,增加经济效益。通过学习专题理论,我在职场上的表现明显得到了提升。对于其他员工晋升,我也能以实力回击,让领导们更加重视我的贡献。同时,也改善了个人的心态,从思想上也有了自我认可和尊重。第五段:结论总的来说,通过学习专题理论,我获得了很多。它让我在职场上更加高效、更加理性的处理问题,更能够为团队做出贡献。在今
3、后的工作和生活中,我仍会不断应用和总结这些知识点,以提升自身的竞争力和职业素养,追求更加出色的表现和更加充实的生活。篇2教育教学理论是教育教学工作的先导。作为新时期的教师,一个重要的标志,就是要有丰富的教育教学理论知识。如果没有一定的理论底蕴,对教育教学工作的意义就没有基本认识,甚至连基本的技巧。方法都不懂,教育教学工作就没有什么收效。因此,本学期,我校加强教师教育研究的理论学习,创建学习型组织,总结如下:一、加强学习,提高认识,增强全体教师的理论意识我们把学习的时间。形式。内容等列入学校工作规划,要求做到学习制度化,要求在新学年中,教师自学理论文章不少于20篇,自学理论著作不少于一部,做读书
4、笔记不少于一万字,学习心得或教学论文不少于一篇,教师集中学习不少于六次。在学习中,要求做到三个结合,即集体学习与个人分散学习相结合。专家辅导与教师研讨相结合。外地经验与本校实际相结合。力求探讨教学实际中的一些问题,及时总结。此外,我们还要求教师增强网络意识,创导树立三种观念:一是资源观。首先应该有网络资源观,寻找丰富的教育教学信息资源,获取。分析。整理这些信息资源,是我们发挥现代教育技术整体效益的.基础性的工作。二是技术观。人要在社会中生存,就必须具有在这个社会生存所必需的技术;同样,在以计算机网络为代表的教育领域里,作为新世纪的教师,必须学会使用计算机网络最基本的技能。三是服务观。校园网上丰
5、富的教学信息资源从何而来?靠的是大家平时一点一点地积累。汇小溪成大川,这个简单的道理在校园网资源共享的体现上真是再清楚不过了。通过学习,增强教师们掌握和运用现代教育技术的能力。二、通过建。定。带。弓I。激等方法,把理论学习落到实1、建即建立健全学习制度,每两周举行一次学习会,严格学习考评,学习前先点名,要求每位教师理论学习做到六个有:有学习计划,有主题内容,有中心发言,有学习记录,有心得体会,有总结提高。通过完善学习制度强化教师理论学习的自觉性。2、定即定学习任务(学习内容)。根据各阶段的教学工作重点和教育中心任务,有针对性地安排学习内容。每位教师在学习中,认真联系自己的工作实际,撰写心得体会
6、和论文,将学习。教学。科研紧密结合起来,推进素质教育。3、带即领导带头学理论,带头写心得体会和教育教学论文,为全体教师树立学习的榜样,营造良好的讲学习。增素质的浓厚氛围。4、引即引导联系实际,学以致用。学校紧紧围绕教书育人这个中心,找准理论和实践的联结点和切入点,要求教师在教育实践中,活学活用理论,丰富课堂教学,提高课堂的生动性。形象性,吸引学生求知求学的欲望,从而达到提高理论学习的实践价值。5、激即通过各种途径,激发教师理论学习的主动性和积极性。学校把理论学习做为继续教育的重要内容与评优。晋级。奖励结合起来,通过科学的评价和正面激励促进理论学习的制度化,激发教师理论学习的更大热情。三、重视校
7、本培训建设一支道德高尚。素质优良。业务过硬的教师队伍是实现学校可持续发展的根本保证。学校作为最基层。最直接。最经济的师资培训基地,必须充分发挥其作用。学校的校级培训是学校教师受益最多。最好的形式。因为,市级。县级培训由于教师人数多。教育理论水平参差不齐,只能解决面上的共性问题,而学校则可充分发挥学校的师资优势,具体解决个性问题。我们采用请进来,走出去的办法,为教师提供学习。培训的机会。这对丰富教师的理论知识,拓宽教师的视野,对提高教师的理论水平起到了重大作用。同时,学校加强内部培训,通过师傅带徒弟。学术研讨。评比竞赛等活动,让教师在交流中学习,在交流中提高,促进了教师教育教学水平的提高。本学期
8、中,我们先后集中学习了校长做的奋力开拓缩小差距谱写教育新篇章。校长做的奋力开拓缩小差距谱写教育新篇章。教务主任做的如何在低年级数学教学中实施小组合作学习等有关教育教学工作的报告,另外,我们还根据本校实际情况,组织教师集中学习了中小学教师职业道德规范。广东教育等有关教育教学的论文论著。我们相信,通过学习培训。研讨交流,教师的理论水平定会节节高,学习型组织也会欣然建立。篇3教师工作对象的特殊性,决定了教师必须具备终身学习的素质。教师是教育活动的组织者、领导者,在教育活动中起主导作用。教师文化水平,个人修养与学生是息息相关的。因而我认为,教师理论学习,对我们来说是非常有必要的。通过这学期的学习,让我
9、有了很多认识上的改变。叶老师给我们带来了一节专业的计算机课,让我们这些机盲对课件的制作有了新的认识。原本觉得复杂的事,突然有种豁然开朗的感觉,课件对于学生而言,就像调味剂,会吸引他们爰上课堂,因此,我们作为教师,应该自己先认真学习,为课堂教学打下坚实的基础。张老师上的塑造阳光心态,争做幸福教师,令人印象深刻。心态决定着思维、行动、成功或者失败。作为教师,这个阳光的职业,必须要有阳光的心态,包括积极、宽容、感恩、乐观和自信的心理模式。只有这样,才能培育出阳光的少年。与此同时,张老师还给我们介绍了多种追求阳光心态的方法,比如语言调节法二注意转移法等。听了这个专题讲座,我认识自身的不足,要多发现孩子
10、门的闪光点,这样我们的职业会更轻松,更快乐。相信也只有这样的教师才能一心扑在教育事业上,终生献身教育,并用自己智慧的钥匙,打开学业生踏入科学知识的大门。用自己崇高的品德和健全的人格,塑造学生美好的心灵。对于我们学校来说,这个城里来的支教老师,无疑是最新鲜的血液,这就是李海华老师。她给我们讲述了我们在进行朗读教学时的一些误区,学生感情不是你说激动,他就会读的,而是要在读中体会,读中感悟,从而用语言的形式表达,恍然大悟,原来我在误区中,越走越远。同时,向我们介绍了许多教学案例,从中,我懂得了许多,读书不是只有一种方法的,正如一千个读者就有一千个哈姆雷特,要建立多元的,宽容的,以生活真实为基础的,追
11、求创新的教学理念。不可一切从教学参考书出发,照本宣科,如果没有把作品文本和自己生活的真实体验结合起,那么老师自己的思想永远都只是停留在书本的层面上,就不会有什么有价值有创新的观点,也就不能在引导学生在多元解读的过程中享受到思维创新和撞击所带来的愉悦,更谈不上在课堂上灵活驾御课堂进行解读指导了。教师理论学习,可以说是我的加油站,通过学习,让我更加热爱学生。热爰学生是教师做好教育工作的力量源泉和精神动力,一个教师只有具备了这种道德情感,才能产生做好教育工作的强烈愿望。千方百计的去教好学生,孔子说的:爰之,能勿劳乎?言之,能勿诲乎?就是这个道理。在未来,我会用我从教师理论学习中掌握的知识,懂得的道理
12、,时刻的鞭策我自己,让它成为我教育事业中的一盏明灯!篇4为了全面推进体育教学改革,更好地贯彻以人为本,健康第一,终身体育,的思想理念,我国启动了阳光体育运动工程,同时,阳光体育也给篮球教学改革提出了新的要求,促使高校篮球教学在教学目标、教学内容、教学方法和考核方法上进行改革。一.我国高校篮球教学现状1.重实践轻理论。虽然实践是检验真理的唯一标准,但是没有理论作为依托的实践只能是雾里看花、水中捞月。篮球作为体育运动中实践性比较强的一门运动,教师在传授的过程中往往会忽视理论的教学,学生在平时的生活中也对篮球积累了一定的认知,在篮球学习中,也经常会忽视理论知识学习的重要性,常常要求教师减少理论课程,
13、增加实践课程的学习,而教师在很多时候都会顺应学生的要求,对于理论知识的教学就会一带而过。由于缺乏基础的理论知识培训,学生往往很难高效、准确地完成每一个动作,不仅学习效率低,而且经常找不出错误的原因。2.教学方式、教学理念陈旧。目前,我国篮球教学体制中过分强调单向的教学模式,教师在教学过程中只管讲理论,给学生讲解动作要领和示范动作,常常忽视了学生,而学生只能被动接受、模仿、练习,在学生练习的过程中教师针对学生出现错误的地方进行纠正,然后再进行下一轮的模仿学习。这种教学方法使教授的动作不能连贯,使教学过程变得枯燥乏味,不仅不能调动学生的积极性,而且影响老师和学生的整体发挥,这是导致体育教学效率低下
14、的一个重要原因。另一方面,教学内容和教学形式单一,并且仅仅停留在诸如运球、传球、投篮等基础技能的教学上。3.教学评价手段不合理、不科学。有什么样的考评体系,就会有与之相应的围绕考核体系展开的一系列体育教学模式和教学要求,也会有相适应的体育运动。目前,篮球教学中的考核评价机制仍然沿用传统的统一的标准和要求,这种统一的标准和要求忽略了学生的身体差异,也抑制了学生潜能的发挥。这种缺乏科学性和合理性的考核方式,只能单一地对学生作出评价,不仅不能完整地评测出学生的整体水平,在很大程度上还压抑了学生个性和创造性思维的发展。二、篮球教学改革的对策和建议1 .重视学生个性的发展和能力的培养。篮球运动是一项激烈
15、的对抗运动,团队精神在组织作战中具有重要作用,同时学生的自我组织、协作、控制能力也是素质教育的重要组成部分。因此,在平时的篮球教学中,教师可以适当地组织一些简单的实战对抗,让学生自由思考战术的运用,老师作指导,从而让学生对篮球的规则和技能有一些基本的了解,在练习过程中对出现的问题进行及时的纠正。对学生个人能力的培养可以通过启蒙式的讲解,通过一些具体的对抗、教师示范等方式,促使学生自主思考问题,在边学边练中掌握篮球教学的精髓。2 .探索互动式教学模式。在体育教学模式上,体育教师应该抛弃传统体育教学的老模式、旧思维,积极地参与到创新管理机制当中去,采用互动式的教学模式,把篮球教学的主要目标放在提高
16、学生参与篮球运动的积极性上。合理安排时间让学生有充裕的时间进行篮球锻炼,在课间休息时间安排学生一起观看诸如NBA篮球运动的比赛和篮球题材的电影,提高学生对篮球运动的热爰和学习篮球的兴趣。课堂上除了必要的篮球锻炼外,教师可以合理设计一些篮球类游戏,并与学生一起参与,教师先把游戏的规则和要求进行说明,学生在游戏的过程中可以充分发挥创造性,让学生在趣味中学习,以此提升篮球教学的效果。3 .改革考评体系。在对学生的考评中,要逐步形成多元化的考核评价体系,综合考虑课内与课外两个方面,课内主要包括学生的到课率、体育锻炼参与率以及参与表现;课外包括学生自主参与情况、学习热情、参与成效等,并对积极参与并学习效果进步明显的学生给予适当的奖励。在评价主体上鼓励老师、学生共同参与,发挥老师在评价中的主导作用,学生也可以对教师的教学进行反馈,并提供积极的建议和意见,以促