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1、党总支2023年上半年党建工作总结及下半年计划(共10篇)目录篇一、党总支2023年上半年党建工作总结及下半年计划.2篇二、2023年党委党组党支部第四季度党建工作总结报告.9篇三、2023年党支部上半年工作总结13篇四、2023年党支部上半年工作总结14篇五、党支部2023年上半年工作总结17篇六、2023年度第四季度党建工作总结20篇七、2023年第三季度党建工作总结23篇八、党支部2023年上半年党建工作总结30篇九、某镇2023年上半年党建工作总结及下半年工作计划.34篇十、2023年第三季度党建工作总结38篇一、党总支2023年上半年党建工作总结及下半年计划2023年上半年,中共*公
2、司总支部委员会(以下简称“*公司党总支“)深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真贯彻落实市国资委党委、集团党委工作部署,扎实推进党建各项工作。现将*公司党总支2023年上半年工作总结及下半年工作计划汇报如下:第一部分:2023年上半年工作总结一、加强政治理论学习,强化思想建设(一)认真执行“第一议题”,强化政治理论学习。严格执行“第一议题”制度,组织广大党员干部学习了总书记系列重要讲话精神、党的二十大精神、省第十三次党代会精神、市第九次党代会精神等内容,推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想学习常态化。(二)严格落实“三会一课”,促进支部工作提质增效。严格开展“三会一课”,确保党
3、内组织生活规范化。2023年上半年,共召开支部委员会16次、党员大会4次、党小组会45次、组织生活会2次、党课3次、主题党日活动12次。召开学习贯彻党的二十大精神宣讲会,对推动主题教育常态化、长效化进行部署安排。(三)开展常杰化考学,督促党员日常学习。每月整理习近平新时代中国特色社会主义思想的相关知识点、时政要闻、党史知识等,制作时政及党史党建知识学习月度汇编供党员学习。每月中旬开展党建知识线上测试,每半年组织党建知识闭卷考试。通过“长期学、阶段考”的形式,对党员的学习成果进行检验。2023年上半年,本年度共组织线上考学5次。二、完善党组织管理,强化组织建设(一)完善党组织体系健全领导班子。*
4、公司党总支严格落实基层党组织工作条例,开展党总支委员补选,建强党组织领导班子;推动下属*公司、*公司党支部设立。(二)修订完善党建工作相关制度。一是制定并印发了*公司各级党组织“第一议题”学习制度*公司党总支意识形态工作责任制实施细则(试行),修订*公司党总支参与“三重一大”决策制度等党建工作制度5项。落实“三重一大”制度,前置研究“三重一大”事项11项。二是制定公司党总支党建工作计划清单,确定34项工作任务,并明确了各项任务的工作内容、具体要求、责任单位、责任人和完成时限等。三是制定*公司党总支党员量化积分管理实施办法(试行)推动建立党员量化积分考核评价体系,着力实现党员管理精细化、规范化。
5、(三)扎实做好党员管理及发展党员工作。一是完善党员管理。完善党建工作队伍,配备专兼职党务工作者,各党小组配备联络员;实施表格化管理,建立党建工作清单、党建活动台账等12项;依托党员管理信息系统,及时跟进党员管理,确保党员管理规范有序。二是严格落实党员发展的各项规定,严格遵守各项发展程序,严格审核各类发展材料,确保发展党员质量。2023年以来,共完成预备党员转正1名,确定发展对象1名,确定积极分子3名。公司现有预备党员2名,发展对象1名,入党积极分子6名,入党申请人2名。建立入党申请人、积极分子、发展对象管理档案,落实思想汇报、教育考察等工作,确保发展党员质量。三是规范党费收缴。严格落实集团党委
6、关于规范党费收缴的要求,于年初制定新的党费收缴标准,重新核算党员党费,每月按时通过线上系统收缴党费,2023年上半年共收缴党费*元。(四)丰富组织生活,开展形式多样党员活动。一是以党日活动为抓手,开展形式多样党员活动。2023年上半年,先后组织开展“康续红色血脉传承红色基因”观看红色影视主题党日活动、山体绿道保洁主题党日活动、“锤炼党性修养弘扬爱国精神”爱国主义教育活动等内容充实、形式多样的主题党日活动不断强化党员理想信念,锤炼党性修养。二是积极参与党员志愿服务,发挥党员先锋模范作用。2023年以来,公司党总支组织党员干部组成志愿服务队到*社区、*街道、*镇等参加创文等志愿服务工作,累计参与1
7、2场次、I(M)余人次,累计服务时长500余小时,为创文工作贡献力量。三、推进从严治党,强化党风廉政建设(一)召开党风廉政建设工作会议。于4月28日,召开党风廉政建设工作会议,会议集中学习了总书记在二十届中央纪委*全会上的重要讲话精神,传达了集团党风廉政建设和反腐败工作会议精神,部署了公司2023年党风廉政工作。集中观看了警示教育片坚守铁规,进一步增强党员干部廉洁从业的自觉性,筑牢从严治党“防护网(二)签订党风廉政责任书层层压实党风廉政建设“一岗双责”,组织签订党风廉政建设责任书27份,明确党风廉政建设责任内容和范围,确保党风廉政建设各项工作落到实处。(S)加强党员干部日常监督管理。坚持用纪律
8、和规矩的尺子衡量党员干部行为,注重加强日常管理监督,加强对办公用房、差旅费用、培训费用、企业福利发放、公车管理等事项监督检查、自查自纠。四、抓实团支部工作,强化团青建设公司团支部不断提升青年工作的标准化、规范化。每月召开支委会学习上级有关精神,部署团支部相关工作;每周组织团员参加“青年大学习”线上主题团课;组织团员学习习近平总书记在建团IOO周年大会上的重要讲话精神,学习团的光辉历史主题团课。协助*部青年突击队获评团市委青年突击队荣誉称号。第二部分:2023年下半年重点工作计划2023年下半年,*公司党总支将奋楫扬帆,全力做好党的二十大精神的学习宣传贯彻工作和主题教育工作。一是大力开展主题教育
9、系列活动。多种形式开展学习宣传贯彻党的二十大精神系列活动,教育引导党员干部把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神上来。二是完善基层组织建设,推动下属*公司、*公司成立党支部,重新划分党小组,完善党组织管理架构;开展公司团支部换届工作。三是建立党建工作考核体系。落实党员量化积分管理,探索党建工作纳入公司绩效考核,推动党建工作提质增效。四是开展党业融合,继续开展*项目党建联建,探索推动*项目创新项目党建联建方式,创建“红色工地”,进一步发挥党建引领项目建设的作用。2023年上半年党支部党建工作总结2023年上半年以来,*党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导
10、,全面贯彻党的二十大精神,深入践行新时代党的建设总要求,聚焦2023年党的建设工作要点,以加强党的政治建设为统领,强化全面从严治党主体责任,不断提升党的建设质量,为高质量发展提供了坚强的政治保证。一、上半年工作开展情况(一)切实抓好政治建设。坚持抓好思想理论武装。以党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想的常态学习、巩固提升为基础,制定下发党支部2023年党的建设及党风廉政建设工作要点及党支部2023年深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想专题工作计划表,为党员列出学习内容,指明学习方向,梳理学习要点,整合报刊、网站、微信等各类宣传媒介,持续加大对中央和省、市党委关于抓党员学习教育常态化制
11、度化的重要指示、政策解读。上半年共组织党员集体学习*次,交流研讨*次。坚持强化行动实践引领。严格落实组织生活等党内各项制度,以“关键少数”的作用发挥推动形成上行下效、整体联动的良好局面。通过在全体党员中开展“五创五亮”活动,组织党员签订公开承诺书,引导广大党员亮出身份,践行履职承诺,同时围绕工作实际和岗位特点明确承诺事项并予以公示,接受党员群众监督。进一步激励广大党员立足本职岗位,发挥先锋模范作用。坚持严格落实意识形态工作责任制。结合实际制定下发党支部2023年落实意识形态工作责任制要点,每季度对意识形态工作进行全面分析和研判。严格执行网络意识形态工作责任制实施细则建立信息发布三审制度,加强对
12、新媒体账号的日常管理,切实加强对本单位管辖范围的网络舆情的日常监测、分析等工作,维护网络意识形态安全。(二)持续夯实基层党建基础。注重健全工作体系。制定党支部落实全面从严治党2023年清单,明确党支部主体责任和党支部书记第一责任人责任,其他成员“一岗双责”责任,通过党建工作责任分工,构建“层层传导到底”的责任链条,把全面从严治党主体责任细化到岗、具体到事、落实到人,构建起全员抓党建的责任体系,推动党建工作机制更加完善、工作运行更加规范、工作载体更加丰富。注重加强党支部标准化规范化建设,根据党章*基层组织工作条例(试行)等相关党内规定,进一步规范党组织设置,通过推进组织设置和班子建设标准化,更好
13、地发挥党组织政治功能。(三)推动党员队伍结构优化提升。始终把发展党员及党员的教育管理工作,作为加强组织建设的基础性工作来抓,不断创新党员教育管理模式,完善发展党员工作机制,全面加强党员队伍建设,组织开展党的二十大精神专题培训班,组织全体党员学习党章党规党纪,全体员工学习林*制度,开展法律宣传周活动。同步加强政治理论和业务知识学习。同时将政治理论学习、党史学习教育与“三会一课”、支部主题党日等紧密结合,以专题讨论、集中学习等形式强化党员干部理论学习,激发了党员干部的学习热情,进一步学深、学懂、学透,将理论学习制度化、常态化,不断提升综合能力。紧紧围绕发展党员5个阶段25个步骤,落实好教育培训、谈
14、话制度、考核制度,履行发展党员程序;通过严格落实党员发展计划,保障党员发展工作稳步推进;通过阶段排查和重点抽查,确保党员发展工作依规有序进行。今年上半年共发展预备党员*名、入党积极分子*名。(四)纵深推进全面从严治党。组织召开2023年度党风廉政建设工作会议,安排部署党风廉政建设工作,组织党员、各子负责人层层签订党风廉政建设责任书,层层压实党风廉政建设责任。深入开展“廉政警示教育进机关”,深入学习“身边人”“身边事”典型案例和专题纪录片,以案促学、以案警醒。坚持和加强党的全面领导,落实“三重一大”议事规则,坚持民主集中制原则,不断完善党支部发挥把方向、管大局、保落实领导作用的方式和途径。上半年
15、共组织召开党员大会*次,研究“三重一大事项”*项。二、存在的问题和不足一是党建压力传导责任链条不够紧密。对照新形势新任务,党建工作优化的空间还很大,在系统性、高质量推动党建工作与中心工作相结合上还需要完善。二是党建工作的创新路径不够多。结合*高质量发展实际,党建工作与运营发展、项目推动结合还不够紧密,现有工作举措的前瞻性、针对性还不够强。三、下半年工作计划下一步,*将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻落实党二十大精神,紧紧围绕新时代党的建设总要求,以党的建设高质量推进*发展高质量。第一,进一步深化理论武装。严抓理论武装不松懈,确保“三会一课”和主题党日制度执行到位。以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,和主题教育“必修课程”,有效提升思想政治素养,推动党建水平和业务技能双提升。第二,进一步压紧压实党建工作责任。进一步落实主体责任,完善配套制度,创新方式方法,在加强党建工作机制上持续用力。抓实*机制,依据年度重点工作任务变化,及时更新*标准,确保达到以评促改、以评促干、以评促建的效果。按时完成党费收缴、公示工作。第三,进一步深化党建品牌创设载体。严格规范落实党支部“三会一课”“主题党日”、谈心谈话、组织生活会等制度,推动党内组织生活各项制度真正落实落细。创新组织生活实现形式,发挥党支部教育管理党员的主体作用,围绕贯彻落实中央和上级党委决策部署,完成各项重点任